Специальность энергетика вузы. Электроэнергетика и электротехника: кем работать и что предпочесть. Главные выгоды работы в данной сфере

Справка

Существуют такие специалисты, благодаря которым в наши дома поступает тепло и электричество, и без которых невозможна работа многих производственных предприятий, энергетических станций. Они зовутся энергетиками.

Слово «энергия» имеет древнегреческие корни и пришло в русский язык из немецкого в значении «действующая сила». Поиском источников такой силы занимались ещё с древних времён. А появление первой электростанции в 1882 году благодаря Томасу Эдисону вывело энергетическую деятельность на совершенно новый уровень. В настоящее время развитие энергетики продолжается: профессионалы работают над исследованием и созданием наиболее экономичных и эффективных энергетических ресурсов.

Выпускники этой специальности приобретают степень бакалавра с профессиональной квалификацией «электротехник». Они могут работать в системе Министерства энергетики, Национальной электрической компании, Оператора электроэнергетической системы, электростанций - ГЭС, ТЭС, АЭС, фотоэлектрических и ветровых электростанций, энергораспределительных и передающих компаний, проектировщиков, научно-исследовательских институтов, отделы всех государственных и частных компаний из промышленности, транспорта, строительства, сельского хозяйства и т.д.

Востребованность профессии

Достаточно востребована

Представители профессии Энергетика являются достаточно востребованными на рынке труда. Несмотря на то, что вузы выпускают большое количество специалистов в этой области, многим компаниям и на многих предприятиях требуются квалифицированные Энергетики .

Вся статистика

Описание деятельности

Деятельность энергетиков основана на контроле за работой оборудования, производящего энергию. Данные специалисты следят за её бесперебойной выработкой и распределением по сетям, за безопасностью условий труда. Они занимаются проектированием и установкой техники, проверяют её исправность, составляют заявки на необходимые запчасти или оборудование, осуществляют ремонт. Кроме того, энергетики выбирают наиболее оптимальный режим работы оборудования, ведут учёт потребления энергии, определяют, какими должны быть топливные расходы предприятия.

Специальность КОМПЬЮТЕРНОЕ УПРАВЛЕНИЕ И АВТОМАТИЗАЦИЯ

Специальность готовит высококвалифицированных и широкомасштабных специалистов с солидными общетехническими знаниями и передовыми знаниями в области автоматизации, современных информационно-управляющих систем и мехатроники. Эта специальность отвечает потребностям различных областей экономики, таких как промышленность, энергетика, транспорт и другие, и соответствует динамике их развития.

Студенты по специальности могут специализироваться на двух основных направлениях. Информационно-управляющие системы на основе современного специализированного компьютерного оборудования и систем с искусственным интеллектом; Мехатронные системы. Обучение по специальности осуществляется высококвалифицированными преподавателями, активно участвующими в различных национальных и международных образовательных и исследовательских программах и проектах. Студенты имеют возможность пройти часть обучения в разных европейских университетах.

Заработная плата

средняя по России: средняя по Москве: средняя по Санкт-Петербургу:

Уникальность профессии

Редкая профессия

Представители профессии Энергетика действительно редки в наше время. Не каждый решится стать Энергетиком . На специалистов в этой области наблюдается высокий спрос среди работодателей, поэтому профессия Энергетика вправе называться редкой профессией.

Выпускники могут успешно участвовать в организациях и компаниях, деятельность которых связана с проектированием, эксплуатацией и обслуживанием устройств и систем автоматического управления и управления, информационных систем, мехатронных систем, роботизированных систем и комплексов и т.д.

Учебные программы и программы специальности соответствуют новейшим требованиям европейских стандартов и разработаны в тесном сотрудничестве с нашими и зарубежными техническими вузами. Специализированное обучение включает в себя изучение: аналоговых, цифровых и микропроцессорных схем, электромеханических и источников питания, теории электронных схем, микроэлектроники, проектирования и технологии электроники, измерения и автоматизации проектирования электроники, электронных устройств управления и контроля, оптоэлектроники и лазера устройства в промышленности и т.д. обучение профилированию обеспечивается путем бесплатного выбора группы дисциплин в области телекоммуникационного оборудования и промышленной электроники, глобальных информационных технологий, компьютерных измерительных систем, электромеханических систем, мультимедиа и других, которые обеспечивают основу для успешной реализации в Болгарии и за рубежом.

Как пользователи оценивали этот критерий:
Вся статистика

Какое необходимо образование

Высшее профессиональное образование

Данные анкетирования показывают, что для работы по профессии Энергетика обязательно нужно иметь диплом о высшем профессиональном образовании по соответствующей специальности или по такой специальности, которая позволяет работать Энергетиком (смежная или похожая специальность). Среднего профессионального образования не достаточно для того, чтобы стать Энергетиком .

Специальность КОМПЬЮТЕРНЫЕ СИСТЕМЫ И ТЕХНОЛОГИИ

Бакалавры электроники получили Европейское приложение к диплому и могут продолжить работу в магистратуре по программам инженерного дела. Учебная программа специальности разработана в сотрудничестве с ведущими университетами со всей Европы и соответствует мировым тенденциям в области информационных технологий. Во время учебы студенты приобретают теоретические знания и практические навыки программирования, проектирования и внедрения системного и прикладного программного обеспечения, информационных систем, веб-приложений, мобильных приложений, проектирования компьютерных систем общего и специализированного использования, встроенных систем, компьютерных телекоммуникационных систем, создание и администрирование компьютерных сетей и т.д.

Как пользователи оценивали этот критерий:
Вся статистика

Трудовые обязанности

Энергетик должен контролировать исправность оборудования, правильность его функционирования, при необходимости производить ремонт. В процессе выработки энергии он обязан следить за соблюдением режимных настроек, расходом топлива, бесперебойностью работы техники. Этому специалисту следует постоянно трудиться над повышением производительности труда, внедряя более надёжное и экономичное оборудование. В его обязанности входит расчёт количества энергии, которое должно вырабатывать предприятие, определять, сколько топлива для этого понадобится.

Отдел компьютерных систем и технологий поддерживает активные связи с университетами и компаниями из всех европейских стран, причем большинство из них имеют двусторонние соглашения об обмене студентами и преподавателями. Это позволяет преподавателям постоянно совершенствовать свою квалификацию благодаря специализациям и сотрудничеству с коллегами из этих университетов, а также для студентов той же специальности - изучать, практиковать или разрабатывать свои дипломные проекты за рубежом.

Выпускники специальных специальностей приобретают квалификацию компьютерного инженера. Их можно реализовать в ведущих болгарских или международных технологических компаниях, таких как высокооплачиваемые ИТ-эксперты, консультанты, разработчики программного и аппаратного обеспечения, системные администраторы и другие. Не малое количество выпускников также работает в банковском и финансовом секторах, государственном управлении, исследовательских организациях, производственных предприятиях или успешно развивает собственный ИТ-бизнес.

Вид труда

Преимущественно физический труд

Как показывают результаты анкетирования, профессия Энергетика подразумевает преимущественно физический труд. Энергетик должен иметь хорошую физическую подготовку, высокую силовую выносливость и крепкое здоровье.

Как пользователи оценивали этот критерий:
Вся статистика

Особенности карьерного роста

Традиционно энергетики трудятся на атомных и гидроэлектростанциях. Представители данной профессии также требуются в сфере жилищно-коммунального хозяйства. Имеющие специализацию инженера могут найти себе применение в монтажно-строительной организации, принимая участие в планировании систем тепло- и электроснабжения строящихся зданий. Более того, в данной профессии существует возможность карьерного роста: вплоть до главного энергетика или руководителя предприятия энергетической отрасли.

ВСТРЕЧА В ИНТЕРНЕТ И МОБИЛЬНЫЕ КОММУНИКАЦИИ

Учебный курс по специальности предоставляет знания и навыки, формирует отношение к самозанятости, гарантирует быструю адаптацию в современном Интернете и мобильной связи. Акцент делается на цифровых высокоскоростных технологиях и сетях, которые являются основой глобального информационного общества.

Кому подойдут данные профессии

Разработка учебного плана по специальности основана на опыте ведущих европейских университетов, который поддерживает длительное сотрудничество и обмен студентами и преподавателями. Участие в международных проектах позволило полностью модернизировать учебную и лабораторную базу специальности.

Возможности карьерного роста

Хорошие условия для карьеры

По мнению большинства опрашиваемых, профессия Энергетика имеет хорошие условия для карьеры. Придя на должность простого работника в этой сфере, можно стремительно подняться по карьерной лестнице, но, конечно же, при наличии интереса и личных стараний.

Как пользователи оценивали этот критерий:

Обучение по специальностям, связанным с электротехникой и электроэнергетикой, является достаточно популярным в наши дни. Естественно, что будущих и молодых специалистов волнует вопрос, кем можно устроиться работать после окончания ВУЗа, есть ли возможности для карьерного роста и какой будет примерная заработная плата. Данную сферу можно назвать вполне привлекательной и перспективной, поскольку она подразумевает широкий выбор рабочих должностей.

Обучение по специальности осуществляется квалифицированными преподавателями, которые участвуют в научных проектах по различным национальным и международным программам. Студенты получают подготовку с широким профилем, гарантирующим успешную профессиональную реализацию в Болгарии и за рубежом. Выпускники специальности приобретают квалификацию «Интернет и мобильный инженер» и могут работать во всех областях информационных и телекоммуникационных технологий, включая компьютерные сети и сетевые технологии для передачи информации, мобильные сотовые радиосетей и телевизионные, радио - и телевизионные системы и технологии, спутниковые телекоммуникационные системы, мультимедийные технологии, системы безопасности и другие системы связи.

Исходя из конкретной направленности предпочтенного профиля, специалисты смогут трудиться:

Главные задачи специалиста в данной отрасли

Для специальностей электроэнергетика и электротехника кем работать – вопрос достаточно актуальный и интересный. Основной задачей человека в данной сфере будет являться осуществление контроля за правильным, безопасным и функциональным распределением энергоресурсов. Также специалист может принимать участие в разработках всевозможных устройств или систем, которые используются для производства или применения электроэнергии.

Специальные информационные и коммуникационные технологии

Учебный курс по информационно-коммуникационным технологиям направлен на обучение квалифицированных инженеров, работающих в областях, где требуются не только знания в области разработки программного обеспечения и программирования, но также знания в области проектирования, создания и обслуживания современных телекоммуникационных сетей и систем.

Выпускники специальности приобретают степень бакалавра и могут успешно проходить в Болгарии и за рубежом в области информационно-коммуникационных технологий, в том числе ведущих исследовательских, проектных, консалтинговых и операторских подразделений ведущих компаний в области мобильной и связи сети, кабельные операторы и компании передачи данных, информационные и телекоммуникационные услуги, разработка программного обеспечения, интернет-технологии и другие.

Кому подойдут данные профессии

Трудиться в данной сфере смогут люди с техническим складом ума, которые способны вести сложные математические подсчеты и могут анализировать различные схемы и диаграммы. Работа в сфере электроэнергетики и электротехники потребует умения концентрироваться и хорошего внимания, а также высокой ответственности и новаторского подхода – достаточно часто энергетикам приходится самостоятельно внедрять новые подходы к привычной работе.

В ближайшие годы тенденция будет заключаться в энергии, которая изменит спрос на профессионалов и квалификацию. Для того, чтобы энергетическая отрасль выполнила свою роль - обеспечить непрерывный и непрерывный прием земли электричеством, газом и теплом - должно быть достаточно работников с необходимой квалификацией, образованием и опытом,, Энергию нельзя отвлекать от высоких требований к экспертным знаниям, способности понимать и контролировать новые технологии производства и передачи электроэнергии.

Будущие энергетические риски, кроме того, повышают способность разрабатывать новые технологии и применять новые знания, междисциплинарные знания и способность быстро и адекватно реагировать на кризисные ситуации. Энергетический сектор определяется прежде всего как производство электроэнергии, газа и тепла, в котором мы также занимаемся вопросами энергоресурсов и производства топлива. Для будущего энергетики в Республике Индия важны и другие области, особенно так называемая «энергетика» и услуги, связанные с использованием энергии.

Конкретный пример рабочей должности

Так, например, одной из самых популярных должностей для начала карьеры можно назвать должность специалиста по обслуживанию электрических систем. Средний заработок здесь составляет примерно 20-35 тысяч рублей, точная сумма будет зависеть от конкретной организации и объема выполняемых работ. Дальнейший карьерный рост предусматривает повышение до специалиста по энергобезопасности, инженера, руководителя проекта, технического директора. Что касается заработка в данной сфере в целом, то он колеблется в районе от 22 до 70 тысяч за месяц.

В этой главе анализируется значение изменений и тенденций во всех этих областях. Энергетический сектор принадлежит относительно небольшим работодателям. В последние годы общее число людей, занятых в этом секторе, неуклонно сокращается, и в этот период общее количество занятых составляет более 27 тысяч человек. Изменения в сфере занятости затронуты структурными изменениями в прошлом, в частности постепенным использованием угля, дальнейшими изменениями спроса, но также технологическими достижениями и связанным с этим увеличением производительности труда и аутсорсингом некоторых, особенно услуг, услуг.

Стоит отметить, что специалисты по данным специальностям востребованы не только в своей стране, но и за рубежом. Они начинают с временных стажировок и могут в дальнейшем переходить на постоянную работу за границу. Это вполне понятно, ведь грамотный работник в данной сфере способен выполнять целый ряд моментов, среди которых:



Главные выгоды работы в данной сфере

Профессия энергетика и смежные с ней рабочие должности всегда остаются актуальными благодаря тому, что человечество с каждым днем все больше нуждается в энергоресурсах, их экономном и грамотном распределении. Поэтому ежедневно необходимо строить новые электрообъекты, разрабатывать схемы затрат и выработки энергии, внедрять новые технологии. В связи с этим работа в данной сфере подразумевает постоянное развитие, получение новых знаний и навыков, а также регулярные стажировки – все это поможет в успешном продвижении по карьерной лестнице.

С другой стороны, сокращение числа сотрудников вызывает появление новых, неизбежно обусловленных конкурентов на энергетическом рынке, что требует от компаний уделять большое внимание поиску и покупке клиента. Трудовая структура энергетического сектора сильно неблагоприятна - это одна из старейших в чешской экономике. Средний возраст составляет 44 года, а средний для всей экономики - 40 лет. Наблюдается неуклонное ухудшение представительства молодых работников, а с другой стороны, увеличивается число сотрудников в дошкольном возрасте.

С другой стороны, количество сотрудников в возрасте 34 лет сократилось с первоначальных 36 тысяч. до 25 тыс. их доля от общего числа сотрудников сократилась с 28% до 25%. Даже при отсутствии оптимальной структуры сотрудников сотрудников очевидно, что секторы, в которых несовершеннолетняя рабочая сила недопредставлена, в определенной степени находятся в неблагоприятном положении. Практический опыт и высокая степень заботы в решениях, которые характеризуют старых работников, недостаточно дополнены новыми знаниями и динамичной динамикой, то есть компетенциями, которые их молодые люди являются просто молодыми людьми.

Поделиться: