உயர்ந்த வகையுடன் செவிலியர் பதவி

IN இரஷ்ய கூட்டமைப்புகடந்த சில ஆண்டுகளாக மருத்துவத் துறையின் நிலை மிகவும் மோசமாகி வருகிறது. பெரும்பான்மையான மருத்துவர்கள் இத்தகைய நிலைமைகளில் பணிபுரிய விரும்பவில்லை, மேலும் அரசாங்கம் அவர்களிடமிருந்து ஊதியத்தை உயர்த்தாமல் மேலும் மேலும் கோருகிறது. பணியாளர்களின் வருவாய் அதிகரித்துள்ளது, பல குடிமக்கள் உள்ளனர் மருத்துவ கல்விஇந்த உன்னதமான தொழிலை விட்டுவிட்டு அதிக ஊதியம் பெறும் வேலையில் ஈடுபடத் தொடங்குங்கள்.

நிச்சயமாக, மாணவர்கள் மருத்துவ பல்கலைக்கழகங்கள்அவர்களின் தொழில் எளிதானது அல்ல என்பதை அவர்கள் அறிவார்கள். இருப்பினும், இதுபோன்ற பணிச்சுமை, குறைந்த சம்பளம் மற்றும் அதிக தேவைகளை யாரும் எதிர்பார்க்க மாட்டார்கள். குடிமக்களுக்கு பழைய உபகரணங்களைப் பயன்படுத்தி, விடுமுறைகள் மற்றும் வார இறுதி நாட்களிலும், சில்லறைகளிலும் மருத்துவர்கள் சிகிச்சை அளிக்க வேண்டும் என்று அவர்கள் விரும்புகிறார்கள், ஆனால் மருத்துவர்களே, இவை அனைத்தின் காரணமாக, அவர்களின் உன்னதமான தொழிலை மிக விரைவாக எரித்துவிடுகிறார்கள்.

ரஷ்ய சுகாதாரத்தில் இந்த நிலைமை ஏன் உருவாகியுள்ளது என்று சொல்வது கடினம். எனினும் மருத்துவ பணியாளர்கள்பல ஆண்டுகளாக அவர்கள் தங்கள் உரிமைகளுக்காகப் போராடி வருகின்றனர் - வேலைநிறுத்தங்கள், உண்ணாவிரதப் போராட்டங்கள், வெளிப்படையான புகார்களை எழுதுதல், ஒட்டுமொத்தமாக வெளியேறுதல். கடுமையான மாற்றங்கள்நடக்கவில்லை, ஆனால் யாரும் எதிர்பார்க்கவில்லை. இருந்தும் மருத்துவர்கள் மற்றும் பிறரின் கோரிக்கைகளுக்கு அரசு செவிசாய்த்தது மருத்துவ பணியாளர்கள்மற்றும் மருத்துவ ஊழியர்களின் சம்பளம் உயர்த்தப்பட்டது.

மிகவும் கடினமான சூழ்நிலை எப்போதும் துணை மருத்துவ பணியாளர்களிடையே உள்ளது - துணை மருத்துவர்கள், செவிலியர்கள், செவிலியர்கள். ஒரு வழி அல்லது வேறு, சமீபத்தில் வரை ஒரு செவிலியரின் சம்பளம் பெரும்பாலான ரஷ்ய நகரங்களில் பதினைந்தாயிரம் மட்டுமே. இருப்பினும், இந்தத் தொழில் பெரும்பாலும் குறைத்து மதிப்பிடப்படுகிறது - செவிலியர்கள் நோயாளிகள், அவர்களின் நடைமுறைகள் மற்றும் ஆவணங்கள் மற்றும் ஆவணங்களுக்கு மகத்தான பொறுப்பைக் கொண்டுள்ளனர். சரியான வடிவமைப்புகாகிதங்கள்

2016ல் செவிலியர்களின் சம்பளம் என்ன? இந்த கட்டுரையில் மருத்துவ ஊழியர்களிடையே சம்பளத்தில் ஏற்படும் மாற்றங்கள் பற்றிய அனைத்து தகவல்களையும் நாங்கள் சேகரித்தோம் இந்த வருடம். நீ கற்றுக்கொள்வாய்:

• 2017 இல் என்ன சம்பள நிலை செவிலியர்கள் எதிர்பார்க்கலாம்;
• எந்தெந்த பிராந்தியங்களில் நர்சிங் ஊழியர்களுக்கு அதிக சம்பளம் உள்ளது;
• ஒரு செவிலியர் எவ்வாறு அதிக ஊதியம் பெறும் வேலையை வெற்றிகரமாகப் பெற முடியும்?

எங்கள் கட்டுரையில் மாற்றம் பற்றிய மிகவும் பொருத்தமான மற்றும் சமீபத்திய தகவல்கள் உள்ளன ஊதியங்கள்அனைத்து மருத்துவ பணியாளர்கள்.

செவிலியர்கள் எங்கு அதிக சம்பளம் பெறுகிறார்கள்?

பட்டம் பெற்ற போது மருத்துவக் கல்லூரிஒரு வேலை கிடைக்கும், உண்மையான மதிப்புமிக்க, வசதியான மற்றும் நல்ல ஊதியம் பெறும் இடத்தை உடனடியாக கண்டுபிடிப்பது அவளுக்கு கடினம். ஒரு விதியாக, இளம் செவிலியர்கள் உடனடியாக கடினமான அரசாங்க வேலைகளில் வேலை செய்யத் தொடங்குகிறார்கள், அவை அரசாங்கத்தினாலோ அல்லது கல்லூரியினாலோ அவர்களுக்கு வழங்கப்படுகின்றன. இதற்கிடையில், இந்த இடங்களில் துணை மருத்துவ பணியாளர்களுக்கு மட்டுமல்ல, மருத்துவர்கள் மற்றும் மேலாளர்களுக்கும் கூட ஊதியத்தின் அளவு மிக அதிகமாக இல்லை. இருப்பினும், இது அவசியமான அனுபவம்.

பெரும்பாலான செவிலியர்கள் சம்பள உயர்வுக்காக தனியார் மருத்துவ மனைக்குச் செல்ல வேண்டும் என்று கனவு காண்கிறார்கள். அரசு சாராத மருத்துவமனைகளில் அதிக சம்பளம் கிடைக்கும் என்ற எதிர்பார்ப்பு நியாயமானதா?

உண்மையில், இது ஓரளவு மட்டுமே உண்மை. உண்மையில், "தனியார் வர்த்தகர்கள்" அரிதாகவே குறிப்பிடத்தக்க அளவு ஊதியத்தை உயர்த்துகின்றனர். ஒரு விதியாக, தனியார் கிளினிக்குகளின் மேலாளர்கள் சம்பள மட்டத்தால் அல்ல, ஆனால் நிறுவனத்தில் உள்ள நிலைமைகளால் தொழிலாளர்களை ஈர்க்கிறார்கள். அரசு மற்றும் முனிசிபல் மருத்துவமனைகளின் ஊழியர்கள் எப்பொழுதும் மாற்றுவதாக உறுதியளிக்கும் எம்ஆர்ஐ இயந்திரம் தொடர்பாக எத்தனை முறை சண்டையிட்டுள்ளனர், ஆனால் அவர்கள் சொல்வதை ஒருபோதும் செய்யவில்லை? மற்றும் பிற காலாவதியான கண்டறியும் சாதனங்கள் காரணமாகவா? கூடுதலாக, நீங்கள் எப்போதும் சிரிஞ்ச்களின் கவனமாக பதிவுகளை வைத்திருக்க வேண்டும், ஆம்பூல்களைக் குறிப்பிட வேண்டாம்! ஒவ்வொரு ஊசியும் கணக்கிடப்படுகிறது, ஏனெனில் பொருட்கள் மாநிலத்தால் ஏற்பாடு செய்யப்படுகின்றன. ஒரு தனியார் கிளினிக்கில், செவிலியர்கள் மிகவும் அமைதியாக வேலை செய்யலாம். அனைத்து உபகரணங்களும் நவீனமானது, புதியது மற்றும் சரியாக வேலை செய்கிறது. அதேபோல, தனியார் மருத்துவ மனைகள் செவிலியர்களை மட்டுமல்ல, மருத்துவர்களையும் ஈர்க்கின்றன.

இருப்பினும், நீங்கள் பார்க்க முடியும் என, ஒரு தனியார் அல்லது நகராட்சி மருத்துவமனையில் ஊதியத்தின் அளவிற்கு இடையே அதிக வித்தியாசம் இல்லை. "தனியார் உரிமையாளருக்கு" பணிபுரியும் வசதியை கேள்விக்குட்படுத்த முடியாது என்ற போதிலும், அரசு அல்லாத கிளினிக்குகளின் சுவர்களுக்குள் அதிக சம்பளத்தை நீங்கள் தேடக்கூடாது.

பிராந்தியங்களைப் பொறுத்தவரை, இங்கே எல்லாம் தெளிவாக உள்ளது. ரஷ்யாவில் செவிலியர்களுக்கான மிக உயர்ந்த சம்பளம் மாஸ்கோவில் அமைக்கப்பட்டுள்ளது. அன்று இந்த நேரத்தில்இது சுமார் முப்பதாயிரம் ரூபிள் ஆகும், இது கிட்டத்தட்ட சராசரி சம்பள நிலைக்கு ஒத்திருக்கிறது (அதாவது சில ஆயிரம் குறுகியது). மருத்துவர்கள் மற்றும் பிற மருத்துவ பணியாளர்களுக்கான கட்டணங்கள் உயர்த்தப்பட்ட பின்னர் இந்த சம்பள நிலை நிர்ணயிக்கப்பட்டது. இந்த எண்ணிக்கை நியாயமானதா - எல்லோரும் தங்களைத் தாங்களே தீர்மானிப்பார்கள்.

இரண்டாவது அதிக கட்டணம் செலுத்தும் பகுதி செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க் ஆகும். இங்கே ஒரு செவிலியரின் சம்பளம் மாதத்திற்கு சுமார் 23 ஆயிரம் ரூபிள் ஆகும். செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க் மற்றும் மாஸ்கோ சம்பள நிலைகள் இரண்டும் ஐந்து வருட பணி அனுபவமுள்ள செவிலியர்களுக்கு குறிக்கப்படுகின்றன என்பதை நினைவில் கொள்க.

நிர்வாண எண்கள் உண்மையில் உங்களுக்கு அதிகம் சொல்லவில்லை. இருப்பினும், ஒரு செவிலியர் மற்றும் பிற சேவை பணியாளர்களின் சம்பளத்தை ஒப்பிட்டுப் பார்ப்பது சுட்டிக்காட்டத்தக்கது.

செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கை உதாரணமாகப் பயன்படுத்தி, செவிலியர்களை விட குடிமக்களுக்கு அதிக ஊதியம் வழங்கப்படும் என்று உறுதியளிக்கப்பட்ட காலியிடங்களின் ஒப்பீட்டு பட்டியல் இங்கே:

• பெரிய ஹைப்பர் மார்க்கெட்டுகளில் விற்பனையாளர்-காசாளர்;
• எந்தவொரு சிறப்பு கடையிலும் ஆலோசகர் (புத்தகக் கடை, மின்னணுவியல், முதலியன);
• கிட்டத்தட்ட எந்த கேட்டரிங் நிறுவனத்திலும் ஒரு பணியாளர்;
• சட்ட உதவியாளர்;
• உதவி கணக்காளர்;
• கால் சென்டர் ஆபரேட்டர்;
• கேட்டரிங் நிறுவனங்களில் காசாளர்.

பட்டியலிடப்பட்ட அனைத்து பதவிகளுக்கும் விண்ணப்பதாரர்களிடமிருந்து எந்த தொழில்முறை கல்வியும் தேவையில்லை என்பதை நினைவில் கொள்க.

மருத்துவப் பணியாளர்களின் ஊதியத்தை அதிகரிப்பதால் ஏற்படும் விளைவுகள் என்ன?

சம்பள உயர்வு ஒரு அடையாளப் பாத்திரத்தை வகிக்கிறது என்ற உண்மை இருந்தபோதிலும், இந்த நடவடிக்கைகளுக்கு நன்றி, மருத்துவ ஊழியர்கள் வேலைநிறுத்தங்கள் மற்றும் உண்ணாவிரதப் போராட்டங்களுடன் தங்கள் வேலையை இடைமறிக்காமல், தங்கள் கடமைகளை மிகவும் அமைதியாகச் செய்யத் தொடங்குவார்கள் என்று அரசு நம்புகிறது.

மருத்துவத் துறையில் போதுமான சிக்கல்கள் உள்ளன, மேலும் முக்கிய ஒன்று இளநிலை மருத்துவ ஊழியர்கள் மற்றும் செவிலியர்களுக்கான ஊதியம். குறைந்த சம்பளம் காரணமாக, மருத்துவமனைகள் மற்றும் கிளினிக்குகளில் இளம் நிபுணர்கள் பற்றாக்குறை உள்ளது. சராசரி வயதுரஷ்யாவில் செவிலியர்கள் - முப்பத்தைந்து ஆண்டுகளுக்கும் மேலாக. பணிச்சுமை பெரும்பாலும் நூறு சதவீதத்தை மீறுகிறது, நிச்சயமாக, வேலையின் தரத்தை பாதிக்கிறது.

கிராமப்புற மருத்துவமனைகள் மற்றும் கிளினிக்குகளில் உள்ள செவிலியர்களின் சம்பளம் அவர்களின் நகர்ப்புற சக ஊழியர்களுக்கான கொடுப்பனவுடன் ஒப்பிடமுடியாது. 2016 ஆம் ஆண்டில், தலைநகரில் ஒரு மூத்த செவிலியரின் சம்பளம் முப்பத்தைந்தாயிரம் ரூபிள் எட்டவில்லை. ஆனால் திறமை குறைந்த நிபுணர்களுக்கு வருமானம் பல ஆயிரம் குறைவு.

செவிலியர்களின் வகைகள்

2007 ஆம் ஆண்டு ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சுகாதார மற்றும் சமூக மேம்பாட்டு அமைச்சகத்தின் உத்தரவு செவிலியர்களுக்கான இரண்டு குழுக்களின் தகுதிகள் மற்றும் நிலைகளுக்கு ஒப்புதல் அளித்தது. "முதல் நிலை மருத்துவ மற்றும் மருந்துப் பணியாளர்கள்" குழுவில் பின்வரும் நிலைகள் தகுதி நிலைகளாக வகைப்படுத்தப்பட்டுள்ளன: செவிலியர், இல்லத்தரசி, நோயாளி பராமரிப்புக்கான இளைய செவிலியர்.

நர்சிங் ஊழியர்கள் மற்றும் மருந்தாளுநர்களை ஒருங்கிணைக்கும் குழுவில் ஐந்து நிலைகள் உள்ளன. எடுத்துக்காட்டாக, முதல் வகை செவிலியர்களை உள்ளடக்கியது, மற்றவர்கள் "செயல்முறை செவிலியர்", "மூத்த மருத்துவச்சி", "மூத்த அறுவை சிகிச்சை செவிலியர்", " தலைமை செவிலியர்", முதலியன மொத்தம் இருபதுக்கும் மேற்பட்ட பதவிகள் உள்ளன.

செவிலியர்களின் கட்டண விகிதங்கள்

ஒவ்வொரு நிலைக்கும், ஒவ்வொரு நிலைக்கும், ஆகஸ்ட் 28, 2008 தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஃபெடரல் மருந்து கட்டுப்பாட்டு சேவையின் ஆணை எண். 270 (மார்ச் 23, 2009 அன்று திருத்தப்பட்டது) அதிகாரப்பூர்வ சம்பளங்களின் அளவை அங்கீகரித்தது, அதாவது கட்டண விகிதங்கள். மாவட்ட காவல்துறை அதிகாரிக்கு செவிலியர், எடுத்துக்காட்டாக, இந்த எண்ணிக்கை, தகுதிகளைப் பொறுத்து, 3,885 - 4,269 ரூபிள், ஒரு இயக்க செவிலியருக்கு - 4,379 - 4,809 ரூபிள்.

செவிலியரின் சம்பளம் எப்படி நிர்ணயிக்கப்படுகிறது?

மருத்துவ ஊழியர்களுக்கான ஊதியம் பல காரணிகளைப் பொறுத்தது. மருத்துவமனை மற்றும் கிளினிக்கில் ஒரு செவிலியரின் சம்பளம், சேவையின் நீளம், நிபுணத்துவம் மற்றும் தகுதிகளைப் பொறுத்தது. வேலை செய்யும் இடம் முக்கியமானது - மருத்துவ நிறுவனம் மற்றும் பிராந்தியத்தின் நிலை.

ஒரு விதியாக, வணிக கிளினிக்குகளில் செவிலியர்கள் அதிக சம்பளம் கொடுக்க தயாராக உள்ளனர். இதற்கு ஊழியர்கள் பற்றாக்குறையும் காரணமாக உள்ளது, இது போட்டியில் சிக்கியுள்ள தனியார் நிறுவனங்களையும் பாதிக்கிறது. மறுபுறம், உயர் விகிதம்செவிலியர் கடுமையான சேவைத் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்வதை உள்ளடக்கியது. தனியார் மற்றும் பொது கிளினிக்குகளுக்கு இடையே பணம் செலுத்துவதில் உள்ள வேறுபாடு நான்கு மடங்காக இருக்கலாம். எடுத்துக்காட்டாக, வணிக சுகாதார நிறுவனங்களில் சம்பளம் சுமார் இருபத்தைந்தாயிரம் ரூபிள் மற்றும் நகர்ப்புறங்களில் கிட்டத்தட்ட ஏழாயிரம்.

2016 ஆம் ஆண்டில், ஒரு குழந்தை செவிலியர் நாடு முழுவதும் இருபதாயிரத்திற்கும் அதிகமான ரூபிள்களைப் பெற்றார், தலைநகரில் - முப்பத்தி நான்காயிரத்திற்கு மேல், செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில் - சுமார் இருபத்தி ஆறாயிரம்; நடைமுறை செவிலியர் - இருபத்தொன்பதாயிரம். மாஸ்கோவில் - கிட்டத்தட்ட முப்பத்தைந்தாயிரம். ஒரு உள்ளூர் கிளினிக் செவிலியர் செல்யாபின்ஸ்கில் சுமார் பதினாறாயிரம், இரண்டாயிரம் சம்பாதிக்கிறார். அவர்கள் கபரோவ்ஸ்க் பிரதேசம் மற்றும் புரியாட்டியாவில் இன்னும் சிறப்பாக செலுத்துகிறார்கள் - கிட்டத்தட்ட இருபத்தி ஆறாயிரம். அறுவை சிகிச்சை அறை செவிலியரின் சம்பளம் முப்பத்து மூன்றரை ஆயிரமாக உயர்கிறது.

வணிக நிறுவனங்களில், ஒரு முதலாளி குறைந்த தகுதியுள்ள செவிலியருக்கு பத்தரை ஆயிரம் ரூபிள்களுக்கு மேல் கொடுக்க தயாராக இருக்கிறார். கம்சட்கா மற்றும் கலுகாவில் உள்ள நர்சிங் ஊழியர்கள் 20,000 - 21,000 ரூபிள் பெறுகிறார்கள்.

மாஸ்கோவில் செவிலியர் சம்பளம்

மாஸ்கோ மற்றும் மாஸ்கோ பிராந்தியத்தில் ஒரு செவிலியரின் சம்பளம், ஒரு விதியாக, முப்பதாயிரம் ரூபிள் வரை உள்ளது. ஆனால் மீண்டும், மருத்துவ நிறுவனத்தின் தகுதிகள் மற்றும் நிலை ஆகியவை பாதிக்கின்றன. தனியார் பல் மருத்துவத்தில் மாஸ்கோவில் ஒரு செவிலியரின் சம்பளம் 70,000-90,000 ரூபிள் அடையலாம். நகர மருத்துவமனைகளில், அத்தகைய பணியாளர்கள் பதினைந்தாயிரம் ரூபிள் வேலை செய்கிறார்கள். குழந்தை மருத்துவ செவிலியர்கள் மிகக் குறைவாகவே சம்பாதிக்கிறார்கள், மேலும் மயக்க மருந்து நிபுணர்கள் அதிகம் சம்பாதிக்கிறார்கள்.

2010 முதல், தலைநகரில் ஒரு செவிலியரின் சராசரி சம்பளம் ஐம்பதில் இருந்து நூறு சதவீதமாக அதிகரித்துள்ளது, குறியீட்டை கணக்கில் எடுத்துக்கொண்டு 9,000-11,000 ரூபிள் வரை மாறுபடும்.

2017 இல் சம்பளம்

2017 ஆம் ஆண்டில், செவிலியர்களின் சம்பளம் இருபத்தி நான்காயிரம் ரூபிள் விட அதிகமாக இருக்கும் என்று நீங்கள் எதிர்பார்க்கக்கூடாது. உண்மையான மதிப்பீடுகளின்படி - பதினெட்டு மற்றும் அரை ஆயிரம் வரை.

ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தலைவரின் மே ஆணைகள் மருத்துவ ஊழியர்களின் சம்பளத்தை அதிகரிக்கும் பணியை அமைத்துள்ளன, இதனால் 2018 க்குள் அவர்கள் இரு மடங்கு அதிகமாக உள்ளனர். சராசரி நிலைபிராந்தியம் வாரியாக. நெருக்கடியானது திட்டத்தில் மாற்றங்களைச் செய்தது, நல்வாழ்வு அதிகரிப்பதை மருத்துவர்கள் மற்றும் செவிலியர்கள் கவனிக்கவில்லை. வல்லுநர்கள் 35,000 முதல் 48,000 ரூபிள் வரை அதிகரிப்பு பற்றி பேசினாலும். இருப்பினும், உண்மையான புள்ளிவிவரங்கள் மிகவும் நேர்மறையாகத் தெரியவில்லை: தொழிலில் சராசரி சம்பளம் 20,000 ரூபிள் வரை.

வளர்ந்து வரும் பட்ஜெட் பற்றாக்குறையைப் பொறுத்தவரை, நிலைமைகள் மாற வாய்ப்பில்லை. இருப்பினும், பணவீக்கத்திலிருந்து ஊதியங்களைப் பாதுகாக்கவும், 2018 வரை ஐம்பது சதவிகிதம் அவர்களின் வளர்ச்சிக்கு உத்தரவாதம் அளிக்கவும் திட்டங்கள் உள்ளன.

சுகாதாரப் பணியில் சம்பளம் சம்பளம், இழப்பீடு மற்றும் போனஸ் ஆகியவற்றைக் கொண்டுள்ளது. ஊதிய உயர்வு குறிப்பாக சம்பளத்திற்கு பொருந்தும். சம்பள உயர்வு போனஸை பாதியாக பாதிக்கும், இதன் விளைவாக சம்பளம் பத்து முதல் பதினைந்து சதவீதம் அதிகரிக்கும். இது ஆறு சதவீதத்தை எட்டும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.

ஐந்தாண்டுகளில் மருத்துவர்கள் மற்றும் செவிலியர்களின் சராசரி மாத சம்பளம் நாற்பத்தேழு மற்றும் எழுபத்தைந்து சதவீதம் அதிகரித்துள்ளது என்று சுகாதார அமைச்சகம் தரவுகளை வழங்குகிறது. 2016 ஆம் ஆண்டில், இது இருபத்தி எட்டாயிரம் ரூபிள்களுக்கு சற்று அதிகமாக இருந்தது, இளையது - கிட்டத்தட்ட பதினேழாயிரம் ரூபிள்.

அதே நேரத்தில், ரஷ்ய சுகாதார அமைச்சகம் அறுபது சதவிகிதம் சம்பளத்தை அதிகரிக்க பிராந்தியங்களை இலக்காகக் கொண்டுள்ளது. பாதிக்கும் மேற்பட்ட பிராந்தியங்கள் உத்தியோகபூர்வ சம்பளத்தை 1.5 முதல் 2 மடங்கு அதிகரிக்கின்றன.

அதிகரிப்புக்கான பாடநெறி

மே 2012 ஜனாதிபதி ஆணைகளுக்கு முன்பு, மருத்துவத் துறையில் ஊதியங்களை உயர்த்துவதற்கான திட்டங்கள் அவ்வப்போது மற்றும் ஆங்காங்கே இருந்தன. இருப்பினும், பட்டியல் சமூக உத்தரவாதங்கள் 2018 ஆம் ஆண்டிற்குள், மருத்துவர்கள் மற்றும் செவிலியர்களின் சம்பளத்தை உயர்த்துவதற்கான நிலைப்பாடு தெளிவாகக் கூறப்பட்டது. பொருளாதாரத்தில் சராசரியாக நூற்றி ஐம்பத்தாறு சதவிகிதம் மருத்துவர்களின் சம்பளம் என்பது ஈர்க்கக்கூடிய புள்ளிவிவரங்களில் ஒன்றாகும். ஆனால் பணவீக்கம் தலையிட்டது, அதிகரிப்பை யாரும் கவனிக்கவில்லை. அரச ஊழியர்களின் வாங்கும் சக்தியும் 2012 ஆம் ஆண்டிற்கு வீழ்ச்சியடைந்துள்ளது. பணம் இல்லாத நிலையில், ஊதியங்கள் அதிகரிக்கப்பட வேண்டிய நிலையில், சுகாதாரப் பாதுகாப்பு, சேமிப்பு மற்றும் மேம்படுத்துதல் ஆகியவற்றில் நிதி மறுபகிர்வு செய்தோம். நிறுவனங்களின் மறுசீரமைப்பு தொடங்கியது, கிளினிக்குகளின் ஒருங்கிணைப்பு மற்றும் நிபுணர்களின் எண்ணிக்கையைக் குறைத்தல்.

பதவி உயர்வு நிலைகள்

2016 இல் முன்மொழியப்பட்ட திட்டம் இரண்டு கட்ட அதிகரிப்பை நோக்கமாகக் கொண்டது. முதலாவதாக, 2017 ஆம் ஆண்டின் தொடக்கத்தில் இருந்து ஏழரை சதவிகிதம் வீழ்ச்சியிலிருந்து தொடங்கி, மருத்துவர்களின் சம்பளம் பிராந்திய சராசரியின் நூற்றி எண்பது சதவிகிதமாக இருக்க வேண்டும். ஒரு சுகாதாரப் பணியாளர், அவர் நகரத்திலோ அல்லது கிராமப்புறங்களிலோ பணிபுரிந்தாலும், அவரது பணிக்கான தகுதியான பண ஊதியத்தைப் பெற உரிமை உண்டு.

எனவே, ஆண்டு இறுதிக்குள், சுகாதாரத்துறையில் சம்பளத்தை அதிகரிப்பதற்கான திட்டத்தில் பின்வருவன அடங்கும்:

1. ஏழரை சதவீதம் சம்பள உயர்வு.
2. பிராந்திய சராசரி அடிப்படையில் மருத்துவர்களின் சம்பளத்தை கணக்கிடுதல். அதாவது, பிராந்தியத்தில் சராசரி சம்பளத்தை 1.8 ஆல் பெருக்கி, இறுதியில் அக்டோபர் 1 முதல் சுகாதார ஊழியர்களுக்கு வாக்குறுதியளிக்கப்பட்ட தொகையைப் பெறுகிறோம்.
3. 2018 ஆம் ஆண்டின் இறுதிக்குள் ஜனாதிபதியின் ஆணைக்கு இணங்க மருத்துவ ஊழியர்களின் சம்பளத்தை மேலும் இருபது சதவிகிதம் அதிகரிக்கும் என்று முன்னறிவிப்பு, ஏற்கனவே பிராந்திய சராசரியில் 200% ஐ எட்டியுள்ளது.

பிராந்தியங்களில் சராசரி சம்பளம்

பிராந்திய குறிகாட்டிகள், நிச்சயமாக, தேசிய சராசரியை விட குறைவாக உள்ளன.

• Yakutia இல் 53,500 ரூபிள்.
• அமுர் பிராந்தியத்தில் - 35,000 ரூபிள்.
• சைபீரியா மற்றும் கிராஸ்நோயார்ஸ்கில் 30,000 ரூபிள்.
• Sakhalin மீது 50,000 ரூபிள்.
• டாடர்ஸ்தானில், நிஸ்னி நோவ்கோரோட் மற்றும் பெர்ம் 27,000 ரூபிள்.
• மாரி எல் - 21,000.
• தாகெஸ்தானில் 17,500 ரூபிள்.
• இங்குஷெட்டியா, செச்சினியா மற்றும் ஸ்டாவ்ரோபோல் பிரதேசத்தில் - 21,000-22,000 ரூபிள்.
• கோமியில் - 40,000 ரூபிள்.
• Pskov இல் - 24,000.
• ஆர்க்காங்கெல்ஸ்கில் - 37,000 ரூபிள்.
• Orel இல் - 18,000 ரூபிள்.
• மாஸ்கோ பிராந்தியத்தில் - 42,000 ரூபிள்.

தலைநகரில் நீங்கள் ஒரு செவிலியரின் வேலை நன்றாக ஊதியம் பெறும் நிறுவனங்களைக் காணலாம், சில நேரங்களில் 66,000 ரூபிள் வரை.

பிற பிராந்தியங்களை விட செவிலியர்கள் ப்ரிமோரியில் அதிகம் சம்பாதிக்கிறார்கள். இங்கே அவர்கள் சராசரி சம்பளம் 45,000 ரூபிள். சம்பள அளவைப் பொறுத்தவரை, அல்தாய் மற்றும் அஸ்ட்ராகான் பிராந்தியம் அடுத்தது. பெரிய ரஷ்ய நகரங்களை நாங்கள் கருத்தில் கொண்டால், ஒரு செவிலியருக்கு அதிக சம்பளம் ட்ரொய்ட்ஸ்கில் உள்ளது - 40,000 ரூபிள், ரோஸ்டோவ் மற்றும் யாரோஸ்லாவ்ல்.

2017 இல் ரஷ்யாவில் சராசரி ஊதியம் 2016 இல் உள்ள குறிகாட்டிகளிலிருந்து அதிகம் வேறுபடுவதில்லை. ஒரு ரஷ்ய விற்பனையாளரின் சராசரி சம்பளம் இருபத்தி ஆறாயிரம் ரூபிள், ஓவியர்கள், பூச்சுக்காரர்கள் மற்றும் கான்கிரீட் தொழிலாளர்கள் - முப்பதாயிரம் ரூபிள், கொத்தனார்கள் மூவாயிரம் பெறுகிறார்கள். கணக்காளர்கள் - சராசரியாக முப்பத்து மூவாயிரம் ரூபிள்.

கூரை, மேசன்கள் மற்றும் சிகிச்சையாளர்களின் சராசரி சம்பளம் நாற்பதாயிரம் ரூபிள், ஆசிரியர்கள் - முப்பத்தி இரண்டாயிரம் ரூபிள். சராசரியாக ரஷ்யாவில், அறுவை சிகிச்சை நிபுணர்கள் 47,000 ரூபிள், பல் மருத்துவர்கள் - 50,000 செவிலியர்களுக்கு சராசரியாக 25,000 ரூபிள்.

செவிலியர்கள் எங்கே தேவை?

இப்போது பல ஆண்டுகளாக, மருத்துவ பணியாளர்களுக்கான தேவை: மருத்துவர்கள் மற்றும் செவிலியர்கள் குறையவில்லை. செவிலியர்களின் பற்றாக்குறை மாஸ்கோ பிராந்தியத்தில் அதிகமாக உள்ளது. வேலைவாய்ப்பு சேவைகள் மற்றும் ஏஜென்சிகளின் தரவு 33.3% என்பதைக் குறிக்கிறது. டாம்ஸ்க் மற்றும் டாம்ஸ்க் பிராந்தியத்தில், செவிலியர்களுக்கான தேவை 10.6%, லெனின்கிராட் பிராந்தியத்தில் - 10.3%. ஓம்ஸ்க், செல்யாபின்ஸ்க் மற்றும் சமாரா பகுதிகள், கிராஸ்னோடர் மற்றும் ஸ்டாவ்ரோபோல் பிரதேசங்கள் மற்றும் டாடர்ஸ்தானில் போதுமான செவிலியர்கள் இல்லை.

கோடையில், தொழிலாளர் சந்தையில் 600 க்கும் மேற்பட்ட செவிலியர் காலியிடங்கள் இருந்தன. 30% விளம்பரங்களில், சம்பள சலுகைகள் 15,000 முதல், 30,000 ரூபிள் வரை வரம்புடன் தொடங்கியது. 20% முதலாளிகள் 30,000 முதல் 45,000 ரூபிள் வரை சம்பளத்திற்கு வேலை செய்ய மக்களை அழைத்தனர்.

கிரிமியன் போரின் போது முதல் செவிலியர்கள் தோன்றினர். சமூக ஆர்வலர் புளோரஸ் நைட்டிங்கேல் காயமடைந்தவர்களுக்கு உதவ ஏற்பாடு செய்தார். இப்படித்தான் கருணை சகோதரிகள் தோன்றினார்கள். முதலில் அது கன்னியாஸ்திரிகள் மட்டுமே, ஆனால் செவிலியராக பணிபுரிவது சாதாரண பெண்களை ஈர்த்தது.

இன்று, செவிலியர்கள் மருத்துவ உதவியாளர்கள் மட்டுமல்ல. அவர்களின் பொறுப்புகளில் நடைமுறைகளுக்கான உபகரணங்களைத் தயாரித்தல், அறுவை சிகிச்சையின் போது வேலை செய்தல், சிகிச்சையை கண்காணித்தல் மற்றும் மருத்துவரின் உத்தரவுகளை நிறைவேற்றுதல் ஆகியவை அடங்கும். கல்வி - இரண்டாம் நிலை மருத்துவம். ஆனால் செவிலியர்களின் தினசரி கடமைகளுக்கு பெரும்பாலும் தொழில்முறை மட்டுமல்ல, பதில் வேகம், கவனிப்பு மற்றும் நல்லெண்ணமும் தேவைப்படுகிறது.

மருத்துவருக்குப் பிறகு இரண்டாவது மிக முக்கியமான நபர், ஆறுதல் மட்டுமல்ல, நோயாளியின் மீட்பு முன்னேற்றமும் பெரும்பாலும் சார்ந்துள்ளது, செவிலியர். இந்த மட்டத்தில் உள்ள மருத்துவ ஊழியர்களுக்கான தேவைகள் மருத்துவர்களுக்கான தேவைகளுக்கு ஒரே மாதிரியானவை மட்டுமல்ல, சில இடங்களில் அவை மிகவும் கடுமையானவை. ஒரு நிபுணரின் தொழில்முறை குணங்கள் மட்டுமல்ல, தனிப்பட்ட குணாதிசயங்களும் இங்கே முக்கியம். ஒரு செவிலியரின் சம்பளம் என்ன, இந்தத் தொழில் என்ன அம்சங்களைக் குறிக்கிறது என்ற கேள்வியைக் கருத்தில் கொள்வோம்.

செவிலியர் - இது யார்?

ஒரு செவிலியர், உண்மையில், ஒரு இளைய அல்லது நடுத்தர நிலை பணியாளர். இந்த பிரிவில் உள்ள ஊழியர்கள் டிப்ளமோவில் உள்ள நுழைவுக்கு ஏற்ப ஜூனியர் ஸ்பெஷலிஸ்ட் முக்கிய இடத்தைச் சேர்ந்தவர்கள். செவிலியர்கள் மருத்துவர்களுக்கு உதவியாளர்கள் மற்றும் அவர்களின் அனைத்து வழிமுறைகளையும் பின்பற்றுகிறார்கள். முன்னதாக, ஒரு செவிலியரின் நிலையை ஆக்கிரமிக்க, இன்று சிறப்புக் கல்வி தேவையில்லை, ஒரு பணியாளரின் தகுதிகளின் அளவை உறுதிப்படுத்தும் ஆவணம் முன்நிபந்தனை. மருத்துவர் பரிந்துரைப்பதற்கு பொறுப்பானால் சிக்கலான சிகிச்சைநோயாளி, பின்னர் செவிலியர் ஒரு பணியாளர் மருத்துவ நிறுவனம், இது சில இடங்களில் செயல்படுத்துகிறது மற்றும் சில இடங்களில் சிகிச்சை செயல்முறையை இணையான ஆதரவுடன் கட்டுப்படுத்துகிறது உகந்த நிலைமைகள்ஒவ்வொரு நோயாளிக்கும் ஆரோக்கிய முன்னேற்றம்.

பல்வேறு கடமைகள் மற்றும் தேசிய சராசரி

ஒரு நிபுணரின் பொறுப்புகள் அவரது செயல்பாட்டின் பிரத்தியேகங்களைப் பொறுத்தது. பணியாளர்கள் கருவிகளை கிருமி நீக்கம் செய்து, கலந்துகொள்ளும் மருத்துவரால் பரிந்துரைக்கப்பட்ட நடைமுறைகளைச் செய்கிறார்கள். இது ஊசி அல்லது IV களாக இருக்கலாம், சோதனைக்கான உயிரியல் பொருட்களின் சேகரிப்பு. ஒரு அறுவை சிகிச்சை அறை செவிலியர், பிற பொறுப்புகளைக் கொண்ட தொழிலில் உள்ள உறுப்பினர்களிடமிருந்து சம்பளம் மிகவும் வித்தியாசமாக இல்லை, அறுவை சிகிச்சையின் போது அறுவை சிகிச்சை நிபுணருக்கு உதவுகிறார். அறுவை சிகிச்சை கருவிகள், டிரஸ்ஸிங் மற்றும் தையல் தயாரிப்பதற்கு அவள் பொறுப்பு. உள்ளூர் நிபுணர் உள்ளூர் மருத்துவருக்கு நோயாளிகளைப் பெற உதவுகிறார், தடுப்பு நடைமுறைகளில் பங்கேற்கிறார் மற்றும் மேற்கொள்கிறார் குணப்படுத்தும் நடைமுறைகள்மருத்துவரின் அறிவுறுத்தல்களின்படி வீட்டில். இந்த தொழிலின் ஒரே குறை என்னவென்றால், சம்பளம் மிக அதிகமாக இல்லை. ரஷ்யாவில் ஒரு செவிலியரின் சராசரி சம்பளம் 20 ஆயிரம் ரூபிள் ஆகும்.

ரஷ்யாவின் பிராந்தியங்களில் செவிலியர்கள்

ஒரு செவிலியரின் சம்பளம் ரஷ்யாவின் பிராந்தியங்களைப் பொறுத்து மாறுபடும். ஊதிய கண்காணிப்பு இளைய ஊழியர்கள்மருத்துவத் துறை பின்வரும் முடிவுகளைக் காட்டியது:

• மாஸ்கோ பிராந்தியத்தில் மருத்துவ பணியாளர்களின் ஊதியம் 29,983 ரூபிள் ஆகும்.
• புரியாஷியா குடியரசு - 27,701 ரூபிள். பற்றாக்குறை தொழில்களில் உள்ள தொழிலாளர்களுக்கு குடியரசு பட்ஜெட்டில் இருந்து 5 மில்லியன் ரூபிள் ஒதுக்கப்பட்டது.
• கரேலியா குடியரசு - 25 ஆயிரம் ரூபிள்.
• Severodvinsk பகுதி - 22,964 ரூபிள்.
• லெனின்கிராட் பகுதி - 24,014 ரூபிள். பிராந்தியம் அறிமுகப்படுத்தியது மொத்த தொகை செலுத்துதல்ஜூனியர் மருத்துவ ஊழியர்களை அவர்களின் பணியிடங்களில் 15 ஆயிரம் ரூபிள் தொகையில் பாதுகாக்க.
• மொர்டோவியாவில், ஒரு செவிலியரின் சம்பளம் 22,115 ரூபிள் ஆகும்.
• Tyumen பகுதி - 22 ஆயிரம் ரூபிள்.
• விளாடிமிர் பகுதி - 21,500 ரூபிள்.
• Primorsky Krai - 21,375 ரூபிள்.
• கபரோவ்ஸ்க் பிரதேசம் - 21,143 ரூபிள்.
• கிராஸ்னோடர் பகுதி - 20,409 ரூபிள்.
• சகா குடியரசு - 20 ஆயிரம் ரூபிள்.

இந்தத் தரவுகள் 2014 ஆம் ஆண்டின் இறுதியில் தற்போதையவை.

ரஷ்யாவின் பிராந்தியத்தில் மிகக் குறைந்த சம்பளம்

செவிலியரின் சம்பளம் என்ன என்ற கேள்வியை ஆராய்ந்தபோது, ​​ஹெல்த் ஃபவுண்டேஷன் பின்வரும் ஆராய்ச்சி முடிவுகளை வெளியிட்டது. தேசிய சராசரி, மேலே குறிப்பிட்டுள்ளபடி, செவிலியர்களுக்கான சம்பள நிலை 20 ஆயிரம் ரூபிள் என்றால், ஊதியங்கள் இன்னும் குறைவாக இருக்கும் பகுதிகள் உள்ளன. தம்போவ் மற்றும் யாரோஸ்லாவ்ல், அஸ்ட்ராகான் மற்றும் கெமரோவோ, உல்யனோவ்ஸ்க் மற்றும் இவானோவோ போன்ற பகுதிகளில் இளைய மருத்துவப் பணியாளர்கள் மிகக் குறைவாகப் பெறுகின்றனர். கெட்டுப்போகவில்லை ஊதியங்கள்கிராஸ்னோடர் பகுதியிலும் தாகெஸ்தானிலும், கபார்டினோ-பால்காரியாவிலும் பணிபுரியும் செவிலியர்கள். ஹெல்த் ஃபவுண்டேஷனின் இயக்குனர் எட்வார்ட் கவ்ரிலோவின் கூற்றுப்படி, பட்டியலிடப்பட்ட சில பகுதிகளில், தொழில்துறை ஊழியர்கள் தங்கள் அதிகாரப்பூர்வ வருவாயில் 83.3% வரை பெறுகிறார்கள்.

ரஷ்யாவில் செவிலியர்களுக்கு அதிக சம்பளம் எங்கே?

மாஸ்கோ, செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க், மாஸ்கோ பகுதி, யாகுடியா, யமல்-நெனெட்ஸ் தன்னாட்சி ஓக்ரூக் மற்றும் க்ராஸ்நோயார்ஸ்க் பிரதேசத்தில் ஒரு செவிலியருக்கு மிக உயர்ந்த சம்பளம் உள்ளது. குறிப்பாக, தலைநகரில், பதிலளித்த 100 செவிலியர்களில், 10.6% பேர் 50 ஆயிரம் ரூபிள் அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட சம்பளம் பெற்றனர். 2.1% க்கு மேல் 40 முதல் 50 ஆயிரம் ரூபிள் வரை பெற முடியாது. ஜூனியர் மருத்துவ ஊழியர்களில் 40.4% பேர் தங்கள் பணிக்காக 20 முதல் 40 ஆயிரம் ரூபிள் வரை ஊதியம் பெற்றதாகக் கூறினர். நாட்டில் ஒரு செவிலியரின் சராசரி சம்பளத்தை 20 ஆயிரம் ரூபிள் அல்லது அதற்கும் குறைவாகப் பெற்ற வல்லுநர்கள் பதிலளித்தவர்களில் 46.2% பேர் உள்ளனர்.

பகுதி நேர வேலையின் சதவீதம் மற்றும் மேற்கொள்ளப்பட்ட சோதனையின் அம்சங்கள்

ஜூனியர் மருத்துவப் பணியாளர்கள், தங்களைத் தாங்களே வழங்கிக்கொள்ள வேண்டும் என்று கணக்கெடுப்பு முடிவுகள் காட்டுகின்றன ஒழுக்கமான நிலைவாழ்க்கை, ஒரே இடத்தில் அல்ல, பல இடங்களில் ஒரே நேரத்தில் (2-3 வேலைகள்) வேலை செய்ய வேண்டும். மாஸ்கோ பிராந்தியம் மற்றும் செயின்ட் பீட்டர்ஸ்பர்க்கில் உள்ள அனைத்து பதிலளித்தவர்களில் சுமார் 30 - 40% பகுதி நேர வேலைகளில் ஈடுபட்டுள்ளனர். ஒரு கிளினிக்கில் ஒரு செவிலியரின் சம்பளம் நாட்டிலேயே மிகக் குறைவாக இருக்கும் பிராந்தியங்களில் இந்த போக்கு குறிப்பாக உச்சரிக்கப்படுகிறது. Astrakhan, Sverdlovsk மற்றும் Kemerovo பகுதிகளில், 80% ஜூனியர் மருத்துவ பணியாளர்கள் பகுதி நேர வேலை செய்கிறார்கள். ஹெல்த் ஃபவுண்டேஷனின் பிரதிநிதிகளால் நடத்தப்பட்ட கணக்கெடுப்பில் 4,689 பேர் பங்கேற்றனர், அதில் 703 இளைய மருத்துவ ஊழியர்கள். ரஷ்யாவின் 47 பிராந்தியங்களில் 774 குடியிருப்புகளில் கண்காணிப்பு மேற்கொள்ளப்பட்டது. உத்தியோகபூர்வ தரவுகளின்படி, இன்று ரஷ்யாவில் ஒரு செவிலியரின் சராசரி சம்பளம் 24,102 ரூபிள் ஆகும். கணக்கெடுக்கப்பட்ட தொழில்துறை தொழிலாளர்கள் தாங்கள் தாங்க வேண்டிய அதிகப்படியான பணிச்சுமைகளை தொடர்ந்து குறிப்பிட்டனர். ஒரே ஒரு நல்ல செய்தி என்னவென்றால், விளாடிமிர் புடின் தனது மே உரையில், மருத்துவர்கள் மற்றும் செவிலியர்களின் சம்பளத்தை 2018 க்குள் ஒரு செவிலியரின் சராசரி சம்பளம் இன்று சமமாக இருக்கும் தொகையில் 200% கொண்டு வருவதில் கவனம் செலுத்தினார்.

கிரிமியாவில் செவிலியர்களுக்கு பணம் செலுத்துங்கள்

கிரிமியாவில், தலைமைச் செவிலியர் போன்ற ஒரு இளநிலை மருத்துவப் பணியாளரின் சம்பளம் புள்ளிவிவர சராசரியை விட அதிகமாக இல்லை, சில இடங்களில் குறைந்தபட்ச ஊதியம் கூட. இது 20 ஆயிரம் ரூபிள் ஆகும். கிரிமியாவின் சுகாதார அமைச்சராக பதவி வகிக்கும் அலெக்சாண்டர் மொகிலெவ்ஸ்கியின் அதிகாரப்பூர்வ அறிக்கையில் இந்த தகவல் வழங்கப்பட்டது. தீபகற்பத்தில் சுமார் 11 ஆயிரம் செவிலியர்கள் பணிபுரிகிறார்கள் என்பது அவரது வார்த்தைகளிலிருந்து தெரிந்தது. அதே நேரத்தில், வெளிநோயாளர் கிளினிக்கில் நிபுணர்களின் தேவை சுமார் 3-3.5 ஆயிரம் பணியாளர்கள். அமைச்சரின் கூற்றுப்படி, நிபுணர்களின் பற்றாக்குறைக்கான காரணம் கிரிமியாவில் உள்ள செவிலியர்களின் குறைந்த சம்பளம் அல்ல, ஆனால் தீபகற்பத்தின் சுகாதார நிறுவனங்களில் வரிசைகள்.

கிரிமியாவில் மருத்துவப் பணியாளர்களுக்கு ஊதியம் வழங்குவதில் அரசாங்கம் என்ன திட்டங்களைக் கொண்டுள்ளது?

ஒரு கிரிமியன் மாவட்ட செவிலியர், அதன் சம்பளம் தற்போது 20 ஆயிரம் ரூபிள் வரம்பில் வேறுபடுகிறது, 2015 ஆம் ஆண்டின் இறுதிக்குள் அதிகாரப்பூர்வ அரசாங்க அறிக்கைகளின்படி அதிகரிப்பதை நம்பலாம். RBC பட்ஜெட்டுக்கு இணங்க, ஊதியத்தின் அளவு சரியாக இரண்டு மடங்கு அதிகரிக்க வேண்டும். முதல் அதிகரிப்பு 2014 இல் பதிவு செய்யப்பட்டது. அந்த நேரத்தில், வழக்கமான 10.6 ஆயிரம் ரூபிள்களுக்கு பதிலாக, ஜூனியர் மருத்துவ ஊழியர்கள் 20.6 ஆயிரம் ரூபிள்களுக்குள் பெற்றனர். கிரிமியாவில் ஊதியத்தை அதிகரிப்பதற்கான போக்கு அனைத்து பொதுத்துறை ஊழியர்களிடையேயும் குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது.

எதிர்காலத்தில் என்ன எதிர்பார்க்க வேண்டும்?

இந்த நேரத்தில், ரஷ்ய மருத்துவத் துறை நிரந்தர வீழ்ச்சியில் உள்ளது. மருத்துவர்களின் பணியின் தீவிரம் இருந்தபோதிலும், அவர்களின் ஊதியம் பொதுத் துறையில் கிட்டத்தட்ட மிகக் குறைவு. இந்த பிரிவில் முதல் வளர்ச்சி இயக்கவியல் 2012 இன் தொடக்கத்தில் பதிவு செய்யப்பட்டது. இந்த நேரத்தில், மருத்துவத் துறையில் நிதி சிக்கல்களை ஒழுங்குபடுத்தும் ஜனாதிபதி ஆணை கையெழுத்தானது. ஆணைக்கு இணங்க, மாஸ்கோவில் உள்ள ஒரு செவிலியரின் சம்பளம், நாட்டின் வேறு எந்த பிராந்தியத்திலும், 2013 இல் சுமார் 24% உயர்த்தப்பட்டது. 2014 ஆம் ஆண்டில், அதிகாரப்பூர்வமாக வழங்கப்பட்ட தரவுகளின்படி, மருத்துவத் துறை நிபுணர்களுக்கான ஊதியம் கடந்த ஆண்டை விட 13% அதிகரித்துள்ளது. 2015 ஆம் ஆண்டின் இறுதியில், மருத்துவர்கள் ஊதியத்தில் 17% அதிகரிப்பை எதிர்பார்க்கலாம். நாட்டின் பொருளாதார நிலைமை அரசாங்கத்தின் திட்டங்களை தீவிரமாக குறைமதிப்பிற்கு உட்படுத்தியது, ஆனால் அவை கைவிடப்படுவதற்கு ஒரு காரணமாக மாறவில்லை. மருத்துவப் பணியாளர்களுக்கு உகந்த அளவிலான ஊதியத்தை அரசால் வழங்க முடியுமா என்பது மட்டுமே காட்டப்படும் உண்மையான அதிகரிப்புகட்டணம்.

இளநிலை மருத்துவ ஊழியர்களுக்கு ஊதியத்தை உயர்த்த அரசு என்ன நடவடிக்கை எடுத்து வருகிறது?

ரஷ்யாவில் ஒரு செவிலியரின் சம்பளம் என்ன என்ற கேள்வியைக் கருத்தில் கொண்டு, தொழிலின் தீவிரம், அதிக பணிச்சுமை மற்றும் பொறுப்பின் அளவு இருந்தபோதிலும், இது பொதுத் துறையில் கிட்டத்தட்ட மிகச் சிறியது என்ற உண்மையை ஒருவர் கவனிக்க முடியாது. ரஷ்ய அரசாங்கம் தீவிரமாக ஊதியத்தை அதிகரிக்க முயற்சிக்கிறது மற்றும் முதன்மையாக இந்த நோக்கத்திற்காக கட்டாய சுகாதார காப்பீட்டைப் பயன்படுத்துகிறது. தற்போதைய ஊதிய உயர்வு என்பது ஒரு சிக்கலான அரசாங்கத் திட்டத்தின் ஒரு கட்டத்தைத் தவிர வேறில்லை, அதன்படி ஊதியங்கள் பொதுவாக உயர்த்தப்படும். பட்ஜெட் கோளம்உகந்த நிலைக்கு. மருத்துவச் சம்பளத்தில் மேல்நோக்கி செல்லும் போக்கு தொடர்ந்தால், இந்த திசையில் அரசாங்கம் தனது கொள்கையை தொடர்ந்து கடைப்பிடித்தால், 2018 இறுதிக்குள் மருத்துவ நிபுணர்கள் இளைய நிலை 40 ஆயிரம் ரூபிள் அல்லது அதற்கு மேல் பெறப்படும். செவிலியர்கள் மற்றும் பிற பட்ஜெட் நிபுணர்களுக்கான சம்பளத்தை அதிகரிப்பது குறித்த ஜனாதிபதி ஆணையை செயல்படுத்துவதற்கான தெளிவான சான்றுகள் 100 பில்லியன் ரூபிள் ஆகும், இது இந்த பணியைச் செயல்படுத்தவும் இலக்கை அடைவதை விரைவுபடுத்தவும் பட்ஜெட்டில் இருந்து ஒதுக்கப்பட்டது.