Scenario proslave Dana bankara! "Dan novca" Neozbiljan scenario nepostojećeg praznika Scenario dana bankarskog službenika

"Dan bankara u Rusiji" - iako nezvaničan, ali veoma značajan ne samo za zaposlene u bankarskom sektoru, već i za našu zemlju u cjelini, praznik.

Bilo da radite u velikoj banci ili maloj, državnoj ili poslovnoj – u svakom slučaju radite za dobro naše zemlje, vodite računa o njenom prosperitetu i finansijskom blagostanju! Tim Ulikora vam od srca čestita ovaj važan dan i nudi pomoć u organizaciji korporativnog praznika Dana bankara!

Scenario za Dan bankara

Po pravilu, scenario za Dan bankara u našoj kompaniji izrađujemo individualno, za svaki praznik smišljamo nešto originalno, na osnovu vaših preferencija, broja gostiju, godina zaposlenih i budžeta. Pokloni i suveniri sa logotipom vaše organizacije i godinom praznika takođe se biraju posebno (možete videti primere poklona).

Ali! Ako vam nije ostalo dovoljno vremena za cjelovitu organizaciju korporativne zabave na Dan zaposlenika banke, ne brinite! U ovom slučaju spremni smo vam ponuditi jedan od naših gotovih tematskih scenarija. Vjerujte mi, naše gotove skripte neće biti ništa gore od onih koje smo razvili pojedinačno!

Program za Dan bankara može se sastojati od sledećih blokova:

• Zabavni blok. Zabavni blok je uzbudljiv šou program koji će vam u sjećanju ostaviti samo ugodne utiske. Ovaj blok može uključivati ​​nastupe muzičara, iluzionista, plesača, šou barmena, emisije balona od sapunice, emisiju Super Disco 90-ih i još mnogo toga. Nudimo izbor zabave za različite ukuse i uzraste!
• interaktivni blok. To uključuje razne edukativne kvizove, takmičenja i igre na proizvoljne teme i na temu praznika. Interaktivni blok može opciono uključivati ​​takmičenja u kompjuterskim igrama i sve vrste majstorskih časova.
• Teambuilding blok (Teambuilding). U bankarskom sektoru, timska kohezija je važna radna komponenta. Zabavna teambuilding takmičenja koja nudi Ulikor pomoći će vam da naučite kako raditi u timu iu jednom dahu, stvoriti osjećaj jedinstva, otkriti nove kreativne mogućnosti i steći samopouzdanje.

Saznajte više o našim programima putem telefona!

Na samom početku zime, tačnije 2. decembra, naša zemlja obilježava Dan bankarskog službenika. I do ovog datuma smo smislili cool i smiješan scenario za korporativnu zabavu. U našem scenariju postoje igre i takmičenja koje zaposleni u banci mogu igrati nakon radnog dana i dobro se zabaviti.

I tako, na samom početku svečane večeri mali, ali zanimljiv kviz. Voditelj postavlja pitanja, a učesnici večeri odgovaraju. Ako ne mogu odmah imenovati odgovor, tada postoje opcije za odgovor, od kojih morate odabrati tačan. Možete voditi kviz u stilu aukcije. To jest, voditelj čita pitanje, ali ne u potpunosti. A učesnici se klade, kao da kupuju pitanje. A kada se otkrije pobjednik, pitanje se čita do kraja. A ako odgovor nije tačan, dan ostaje u "banki". I oni se mogu osvojiti tačnim odgovorom na sljedeće pitanje.

Pitanja i odgovori.
1. Kako se zove valuta u Peruu?
A) šećer
B) bombona
B) so
D) Peruanski

Tačan odgovor: sol

2. Postoji li grad u državi Somalija koji nosi naziv jedne od novčanih jedinica jedne države, naziv grada?
A) rublja
B) Pezos
B) dolara
D) Marka

Tačan odgovor: Mark (iako sada ne postoji takva jedinica, kao u Njemačkoj euro)

3. U Sjevernoj Koreji, valuta se zove smiješna za rusko uho. Kako tačno?
A) Tama
B) Pobijedio
B) ovamo
D) tamo

Tačan odgovor: Osvojio

4. Grad u regiji Volga, koji ima "ekonomsko" ime?
A) Navar
B) Kredit
B) Bariš
D) hakirati

Tačan odgovor: Bariš

5. Kako se zove valuta u Rumuniji?
A) ležao
B) Dig
B) piće
D) nivo gore

Tačan odgovor: Lei

Slijedi nova igra u kojoj sudionici moraju smiješno završiti fraze koje su započeli.
Primjeri fraza:
Direktor banke zove računovodstvo i pita glavnog računovođu:
- Ivan Sergejevič. Šta radiš?
- Šta ja to radim? Da, radim IZMIRENJA, radim PREGLED. I šta?

Nastavite rečenicu:
Razgovor između dvoje računovođe.
- Slušaj, koliko dana ima u julu mesecu?

Nastavite rečenicu. Na primjer, ovako:
- u julu? 31, a bez PDV-a 29!

A sada ponudite svoju ekonomičnu opciju - kada se Pepeljugina bundeva pretvori u zlatnu kočiju.
Najprikladnija opcija ovdje - bundeva se pretvara u kočiju - ovo je povećanje vrijednosti imovine!

Slijedi takmičenje pravih bankara koji vole "veliki" novac. Za ovo takmičenje potrebno je da odštampate valute različitih zemalja i različitih denominacija. A uveče neko sam, na primer, domaćin, ustane do stola i baci pare, a onda polete dole. A zadatak ostalih je uhvatiti novac, ali pokušajte odabrati skuplje novčanice. Kada se sav novac prikupi, rezultati se sumiraju. Možete pretvoriti stranu valutu u rublje po kursu banke i izračunati koliko i ko ima novca u protuvrijednosti ruske valute. A onda sa prikupljenim novcem od ove večeri možete sebi “kupiti” poklon za pamćenje. Stoga, unaprijed kupite strip poklone i dajte svima cijenu.

Dragi čitatelji, danas imamo smiješne priče iz stvarnog života bankarskih službenika.

Napisao ih je moj kolega na internetu

Svetlana Timošenko,

domaćica "2000 savjeta" - stranice korisnih preporuka za rješavanje ne samo zdravstvenih i kućnih problema, već i finansijskih problema.

Svetlana daje savete kao specijalista u ovoj oblasti, koja uvek mnogo vredi. Direktan link ka ozbiljnim bankarskim člancima sa Svetinog sajta nalazi se odmah ispod njene priče, ali za sada se upoznajte

Smiješne priče iz života banke

od Svetlane Timošenko.

Generalno, naravno, rad bankarskih službenika je prilično ozbiljan i intenzivan.

To je zbog pažnje, znanja i iskustva i mnogih drugih faktora.

Ali, ipak, ima i smiješnih trenutaka, kako kažu, anegdota iz života.

Prica od juce

Tako, na primjer, malo ljudi zna da zaposleni u bankama šalju statističke izvještaje višim odjeljenjima, i, naravno, Narodnoj banci. Iako je sve automatizirano, neki izvještaji se moraju ručno provjeriti i ispraviti. Tako, jednog lijepog jutra, šaljući sljedeći izvještaj u viši ured, sjedi ekonomista i pažljivo proučava ekran monitora. Pa, naravno, ne sam ekran, već tražim nešto.

Pitam: - Julija, šta tražiš?

Ona mi odgovara: „Izgubila sam juče.

Za autsajdera ovo može izgledati smiješno. Međutim, juče je zapravo značilo dokumente i izvještaje za prethodni bankarski dan.

Smiješna priča "Razgovor sa klijentom"

Razgovor između kreditnog službenika i klijenta.

Klijent je stigao. Vrijedi i pogledaj okolo. Svi ekonomisti i menadžeri su zauzeti, nešto dobijaju, generalno gledaju svoja posla.

Jedan menadžer, videći da je klijent zbunjen, pita:

Čovječe, kako ti mogu pomoći?

On joj je odgovorio:

Želim da pozajmim novac od tebe. Da li daješ svima?

Menadžer:

A zašto si odlučio da su moji prihodi toliko dobri da mogu dijeliti novac svima desno i lijevo?

Ali ne tražim od tebe samo njih. Trebaju mi ​​sada kao vazduh.

Menadžer (za sebe): - Svima su potrebni, a i meni. Da je neko dao, ja ne bih sjedio ovdje.

Klijent: - Pa daješ ili ne?

Menadžer: Šta mi možete ponuditi?

Klijent: Šta želite?

Menadžer: - Pa, šta mi možete dati kao zalog? I onda ti ga dam, a onda trči za tobom da uzmeš novac.

Klijent je pomislio: - Mogu ponuditi frižider.

Menadžer: — Ne, već imam dosta frižidera. Šta još?

Klijent: - Plazma TV.

Menadžer: — I ove stvari su dovoljne.

Klijent: - Pa tu je i veš mašina.

Menadžer: — Bilo bi veša koliko imam ovih auta.

Klijent: - Pa, još uvek postoji stan.

Menadžer: Oh! evo šta vam treba. I šta?

Devojko, pitaš me tako, kao da ćeš i sama da živiš u tome! I žalite se da ne zarađujete dovoljno novca.

Menadžer: - Ali moram da procenim vaše stanje!

Klijent: — Moje stanje je dobro.

Menadžer: - Zašto vam onda treba novac?

Smiješna priča „Želim kredit T!"

Klijent dolazi i želi da dobije kredit.

Pita: - Djevojko, hoću kredit, molim te sredi me.

Menadžer: — Kakav kredit, za koju namjenu?

Klijent: Da, želim da investiram u posao.

Menadžer: Kakav posao imate?

Klijent: — Da, imam malu farmu peradi.

Menadžer: - Koliki je depozit?

Klijent: - Šta, moja jaja i kokoške!

Svetlana Timošenko

(pročitao je njen korisni članak o kreditnim karticama

na web stranici 2000 Tips - samo kliknite na vezu da biste otišli.

Već nastavljam, Evelina Šesternenko.

Gdje koristiti smiješne priče

iz stvarnog života?

vidim sljedeće opcije:

• Na korporativnoj zabavi zaposlenih u banci
• Na profesionalni praznik - Dan bankarskog službenika
• Kao šalu ili šalu bilo kojoj osobi koja je nedavno podnijela zahtjev za kredit (ili razmišlja o prijavi) - postavite scenu "Kako je bilo, ili bi moglo biti"
• Isto, ali za osobu koja ima mali biznis - kao komično uputstvo kako se ponašati u banci. Čak i ako izbjegava banke.
• Bilo gdje drugdje - na bilo koji praznik, rođendan, godišnjicu osobe ili kompanije, ako je tema bankarskih usluga nekako isplivala, čula se ili je trenutno aktuelna.

Kako predstaviti naše

smiješne stvarne priče?

• u obliku monologa
• minijaturne scene
• elektronski pojedinac
• zidne novine u predvorju
• plakat na vratima heroja kancelarije ili na ulaznim vratima banke
• prijateljski crtani sa tekstom
• crtanje na telefonu (izgovaranje jedne priče u dva glasa, zapisivanje i uključivanje kada zovete - pa, kao da vaš rođendan ili junak dana čuje razgovor na drugoj liniji. Ako je zaposlenik banke, on neće izdržati i uključiti se u rješavanje problema kako bi izbjegao sukob. Moći ćete da zapišete njegove primjedbe, a onda ćete se smijati s njim - osim ako, naravno, ima vremena da nešto uradi s vama ranije)) ))))

Za danas su naše smiješne priče iz stvarnog života privedene kraju, no temu ćemo nastaviti u sljedećem članku.

Sa željom da ne ulazim prečesto u smiješne priče,

Vaša Evelina Shesternenko.

Stručnjak za državni budžet

obrazovne ustanove

Moskva region

Industrijski i ekonomski koledž Žukovski

Scenario vannastavnog događaja

"bankarski sat"

Specijalnost - 080110.02 Kontrolor štedionice

Sastavio: Novgorodova S.E.,

magistar industrijske obuke

Zhukovsky

godina 2014

Profesionalna edukativna igra

"bankarski sat"

Ciljevi i zadaci profesionalne edukativne igre:

1. Razvijanje interesovanja za primljeno zanimanje

2. Unapređenje kvaliteta znanja učenika iz predmeta

3. Vaspitanje kolektivizma, prijateljstva, partnerstva, međusobnog razumijevanja

4. Razvoj logičkog mišljenja, kognitivne aktivnosti

5. Obrazovanje profesionalne aktivnosti, profesionalne etike

Igra „Bankarski sat“ održava se kao vannastavni događaj sa ciljem ponavljanja i učvršćivanja obrađenog gradiva, formiranja interesovanja za zanimanje, razvijanja profesionalnog interesovanja. Za igranje igre, grupa je prethodno podijeljena u 2 tima.

Prije utakmice svaka ekipa dobija zadatak:

Odaberite filijalu banke koju će predstavljati;

Odaberite menadžera;

Pripremite pozdrav za protivničku ekipu.

Za vođenje igre bira se žiri od tri osobe.

Žiri je bodovao na kontrolnom listu. Svako takmičenje vredi određeni broj bodova. Nakon svakog takmičenja, žiri objavljuje bodove i komentariše ih.

Napredak igre:

Vodeći:

Današnja vannastavna priredba održat će se u formi stručne edukativne igre „Bankarski sat“. Sva takmičenja su sastavljena na teme iz posebnih predmeta. Takmičenja će ocjenjivati ​​žiri posebno kreiran za ovu igru.

Dobili ste domaći zadatak:

Podijelite se u dva tima;

Odaberite filijalu banke koju ćete predstavljati,

Odaberite svog menadžera banke

Pripremite pozdrave za protivničku ekipu.

Za pozdrav svaki tim može osvojiti od 1 do 5 bodova (žiri će ocjenjivati ​​kreativnost i originalnost pozdrava).

Tim 1.

Poslovni ajkule

Tim 2.

Poslovna dama

1. konkurs "Popuni vrijedan formular"

Uprkos činjenici da su banke u potpunosti opremljene softverskim i hardverskim kompleksom, a sva potrebna dokumentacija se automatski ispisuje, zaposlenik banke mora znati kako ručno sastaviti vrijedan obrazac.

Na ovo takmičenje su pozvana po dva učesnika iz svake ekipe. Potrebno je da popune obrazac potvrde o štednji i štednu knjižicu na osnovu kartice zadataka. Za ovo takmičenje svaki tim može osvojiti 1 bod za pravilno izvođenje detalja u vrijednim oblicima.

2. Konkurs "Prebrojavanje gotovine"

Uposlenik banke mora ispravno i brzo prebrojati gotovinu primljenu od klijenta kako ne bi stvarao redove. I pravilno formirajte pakovanje novčanica. U ovom takmičenju učestvuje ceo tim, svako će imati svoj zadatak: prebrojati novčanice, menjati novčiće, sortirati i pakovati novčanice prema apoenima svakog apoena. Za ovo takmičenje svaki tim može osvojiti od 10 do 15 bodova (broj bodova se bira na osnovu tačnosti izračuna).

3. takmičenje "Zagrijavanje"

Voditelj redom čita pitanja oba tima. Sastavljaju se pitanja o temama posebnih disciplina koje se izučavaju.

Za svaki tačan odgovor, tim može donijeti dodatne bodove u svoju kasicu prasicu. Tačan odgovor- 1 bod.

4. konkurs "Znaci solventnosti novčanica"

Svaki službenik banke dužan je da poznaje znakove solventnosti novčanica.

Za sprovođenje ovog takmičenja iz tima se bira jedan učesnik, kome je potrebno saopštiti sve sigurnosne elemente i znakove solventnosti novčanica.

Za realizaciju ovog takmičenja ekipa može donijeti u svoju kasicu od 20 do 25 bodova (u zavisnosti od tačnosti i broja imenovanih znakova).

5. konkurs "Uzmi kredit"

Za ovo takmičenje svaki tim može zaraditi od 15 do 20 bodova (broj bodova se bira na osnovu tačnosti proračuna i izvršenja

dokumenti o zajmu).

Zaposlenik banke mora razumjeti kreditne proizvode banke. Biti u stanju sastaviti i izračunati optimalan kredit za svakog klijenta.

U ovom takmičenju učestvuju dvije osobe iz tima, svaka će imati svoj zadatak: savjetovanje klijenta o kreditu, popunjavanje zahtjeva za kredit.

Kontrolni list:

Na kraju utakmice, žiri objavljuje konačan broj bodova i imenuje ekipu koja je osvojila najviše bodova.

Pobjednički tim će biti nagrađen nagradama.

Za ozbiljne bankarske profesionalce korisno je s vremena na vrijeme organizirati korporativne događaje. Ova vrsta zajedničkog odmora omogućava svakom zaposlenom ne samo da se odmori od svakodnevnog rada i „napuni mrtve baterije“, već pomaže i u poboljšanju međusobnog razumijevanja sa kolegama iz susjednih odjela ili filijala.

U nastavku s vama dijelimo ključne tajne, zahvaljujući kojima vaša korporativna zabava za zaposlenike banke ima sve šanse da zaradi visoku ocjenu u očima gostiju pozvanih na njega.

Tajne otmjene korporativne zabave za bankarske službenike

Dekoracija sobe

Kada je u pitanju Dan bankara, koji se u Rusiji obeležava u decembru, najčešće se korporativne žurke za zaposlene u bankama priređuju u kafićima, restoranima ili drugim zatvorenim prostorijama. Unutra se mogu ukrasiti balonima i trakama u korporativnim bojama vaše finansijske institucije. U istim bojama mogu se uskladiti stolnjaci ili salvete na stolovima, presvlake od tkanine na stolicama itd.

korporativni program

Ako vreme dozvoljava, korporativni program za zaposlene u banci može se izraditi individualno, uzimajući u obzir godine i druge karakteristike zaposlenih. A ako je ostalo samo nekoliko dana do događaja, onda možete koristiti jedan od predloženih gotovih scenarija. Tipično, korporativni program uključuje nekoliko dijelova:

• Zvanični plus zabavni dio. Na početku večeri okupljenim gostima čestitaju predstavnici rukovodstva. A između čestitki prvih osoba, pred gostima nastupaju pozvani estradni umjetnici i plesne grupe.
• Interaktivni dio Nakon prvog bloka, vrijeme je za podizanje gostiju od stolova pozivajući ih da učestvuju u raznim takmičenjima. Na primjer, od nekoliko timova se traži da privremeno izbroje broj papirnih novčanica u staklenoj posudi ili novčića u vrećici. Ili sakupite kasice prasice postavljene na stolove, razbijte ih i pronađite novac sakriven u jednoj od njih za "crni dan".

Korporativna foto sesija

Pokušajte da pozovete profesionalnog fotografa na korporativnu zabavu za zaposlene u banci. Tokom događaja snimiće seriju ličnih i zajedničkih fotografija, koje se nakon obrade mogu uramiti i okačiti u poslovnici banke, ili objaviti na stranicama zvanične web stranice.

Tehnička podrška

Važna tačka na korporativnoj zabavi za zaposlene u banci, kao i na svakom drugom događaju, je dostupnost ispravno funkcionalne audio i video opreme. Od toga zavisi koliko će biti kvalitetan zvuk muzike na plesnom podiju ili demonstracija videa na velikom ekranu (ako je to predviđeno programom).