วิธีเพิ่มเงินบำนาญวัยชราของคุณ วิธีทางกฎหมายในการเพิ่มเงินบำนาญของคุณ

ในเดือนสิงหาคม รัฐบาลรัสเซียประกาศว่าจะไม่มีการวางแผนจัดทำดัชนีเงินบำนาญในปี 2559 ผู้รับบำนาญจะได้รับเงินคงที่ 5,000 รูเบิลในเดือนมกราคมปีหน้า ขณะนี้มีการพูดคุยกันเรื่องการระงับส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุนต่อไปอีกสามปี (ในปี 2560–2562) เป็นไปได้ไหมที่จะมีอิทธิพลต่อขนาดของเงินบำนาญในอนาคตของฉัน? จะเพิ่มขึ้นได้ด้วยวิธีใดบ้าง?

คุณสามารถคำนวณจำนวนเงินบำนาญที่คุณกำลังเผชิญอยู่ในปัจจุบัน มีการติดตั้งเครื่องคิดเลขพิเศษบนเว็บไซต์ของกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย แต่การเปลี่ยนแปลงในกฎหมายของเราซึ่งเราสังเกตเป็นระยะและสถานการณ์ทางเศรษฐกิจที่ไม่มั่นคงบ่งชี้ว่าการรักษาอนาคตของคุณไว้ในมือของคุณเองจะปลอดภัยกว่า

ไม่น่าเป็นไปได้ที่เงินบำนาญจะถูกยกเลิกกะทันหันภายใน 20-30 ปี แต่ขั้นตอนการคำนวณและจำนวนเงินที่ชำระอาจมีการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญ อย่างไรก็ตาม วันนี้คุณสามารถดูแลเงินบำนาญในอนาคตได้ด้วยตัวเอง

เงินบำนาญมาจากไหน?

เงินบำนาญประกอบด้วยสองส่วน - การประกันภัยและการสนับสนุนทางการเงิน ส่วนแรกได้รับการแก้ไขส่วนที่สองขึ้นอยู่กับจำนวนเงินที่สะสมไว้ ครั้งแรกที่จัดตั้งขึ้นโดยรัฐขนาดที่สองสามารถได้รับอิทธิพลจากผู้รับบำนาญในอนาคต

ส่วนที่รับทุนมาจากเงินสมทบประกันจากนายจ้างและรายได้จากการลงทุน นั่นคือในขณะที่คน ๆ หนึ่งยังคงทำงานอยู่ เงินที่เขาจัดสรรไว้แล้วจะถูกนำไปลงทุนที่ไหนสักแห่ง - ในหุ้น, เงินฝาก ฯลฯ แต่ความจริงก็คือตัวเขาเองไม่ได้กำหนดและสร้างพอร์ตการลงทุน รัฐทำเช่นนี้เพื่อเขาหากส่วนที่ได้รับทุนถูกโอนไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซีย จากนั้นจำนวนเงินจะถูกจัดการโดยบริษัทจัดการ (บริษัทจัดการที่เลือกโดยกองทุนบำเหน็จบำนาญ) หรือเงินถูกโอนไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ แล้วรัฐจะไม่รับผิดชอบอีกต่อไป (การมอบหมายและการชำระเงิน)

ในช่วงสามปีที่ผ่านมาส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุนถูกระงับนั่นคือยังคงไม่เปลี่ยนแปลง เมื่อสัปดาห์ที่แล้วเป็นที่รู้กันว่ารัฐบาลกลับมาหารือเกี่ยวกับปัญหาเงินบำนาญอีกครั้ง คาดว่าการแช่แข็งส่วนออมทรัพย์จะขยายออกไปอีก 2-3 ปี ซึ่งหมายความว่าเงินจะไม่ถูกใช้เพื่อเพิ่มเงินบำนาญของพลเมืองที่ทำงานอยู่ในปัจจุบัน แต่จะนำไปใช้จ่ายให้กับผู้พิการอยู่แล้ว

สำหรับหลายๆ คน การเกษียณอายุเป็นเหมือน “อนาคตอันแสนวิเศษและห่างไกล” ที่จะมาถึงในสักวันหนึ่งในภายหลัง แต่ “ฉันคงอยู่ไม่ได้ที่จะเห็นมัน” ความสงสัยดังกล่าวค่อนข้างเป็นที่เข้าใจได้สำหรับชาวรัสเซีย อย่างไรก็ตาม คงเป็นเรื่องโง่ที่จะละทิ้งการจ่ายเงินบำนาญโดยสิ้นเชิง คุณยังคงจ่ายภาษี ยิ่งไปกว่านั้น หากคุณดูแลขนาดของเงินบำนาญของคุณตอนนี้ คุณจะสามารถเพิ่มเงินได้ในอนาคต

มีหลายทางเลือกในการเพิ่มเงินบำนาญของคุณ

วิธีที่ 1 โอนเงินบำนาญส่วนหนึ่งที่ได้รับทุนไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ

ความแตกต่างที่สำคัญระหว่างกองทุนบำเหน็จบำนาญของรัฐและกองทุนที่ไม่ใช่ของรัฐคือความสัมพันธ์กับการเงิน ตามกฎแล้วการลงทุนของอดีตจะถูกลดความเสี่ยงให้เหลือน้อยที่สุดและมักจะไม่เกินอัตราเงินเฟ้อ กองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐสามารถดำเนินการที่กล้าหาญมากขึ้นซึ่งอาจเป็นทั้งผลกำไรและไม่ได้ผลกำไร ขึ้นอยู่กับคุณที่จะตัดสินใจว่าจะเสี่ยงหรือไม่ โปรดจำไว้ว่าไม่ว่าในกรณีใด คุณสามารถเปลี่ยน NPF เป็น GPF และในทางกลับกันได้ปีละครั้ง

ก่อนที่จะโอนเงินบำนาญส่วนหนึ่งที่ได้รับทุนของคุณไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ โปรดตรวจสอบว่ามีใบอนุญาตหรือไม่ ตัวอย่างเช่น คุณสามารถค้นหาได้ในรายชื่อกองทุนและบริษัทจัดการที่กองทุนบำเหน็จบำนาญได้ทำข้อตกลงร่วมกัน

วิธีที่ 2. ลงทุนทุนการคลอดบุตรในเงินบำนาญของคุณ

ทุนการคลอดบุตรซึ่งผู้หญิงได้รับสำหรับการคลอดบุตรหรือการรับบุตรบุญธรรมบุตรคนที่สอง อาจส่งผลต่อขนาดของเงินบำนาญได้เช่นกัน หลายครอบครัวใช้เพื่อแก้ปัญหาที่อยู่อาศัยหรือใช้จ่ายเงินเพื่อการศึกษาของบุตรหลาน แต่จำนวนนี้ - ในปี 2559 อยู่ที่ 453,026 รูเบิล - สามารถโอนไปยังส่วนที่ได้รับทุนจากเงินบำนาญของแม่ได้ สิ่งนี้จะเป็นจริงโดยเฉพาะอย่างยิ่งสำหรับผู้หญิงที่อุทิศตนเพื่อเลี้ยงลูกและผู้ที่ไม่มีประสบการณ์การทำงานเพียงพอนั่นคือเงินบำนาญเองก็จะน้อยมาก ทุนการคลอดบุตรก็เพิ่มได้

วิธีที่ 3. ทำงานอย่างเป็นทางการเท่านั้น

ยิ่งเงินเดือนของคุณขาวเท่าไร คุณก็จะได้รับเงินจากรัฐหลังเกษียณมากขึ้นเท่านั้น สำหรับทุกเงินเดือนหรือโบนัสที่จ่ายอย่างเป็นทางการ นายจ้างจะโอนเงิน 22% ไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญ เงินจำนวนนี้สามารถนำไปใช้เป็นส่วนประกันของเงินบำนาญได้ หรือตามคำขอของพนักงานสามารถแบ่งได้: 16% เป็นการประกันและ 6% เป็นการออม

วิธีที่ 4. การทำงานหลังเกษียณ

การทำงานในวัยชราเป็นเรื่องยาก แต่อย่างไรก็ตามในรัสเซีย ผู้รับบำนาญประมาณสามทุกคนยังคงไปทำงานต่อไป และหากทำงานตามสัญญาก็ยังได้รับเงินสมทบเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญจำนวน 22% สำหรับพลเมืองประเภทนี้จะมีการจัดทำดัชนีการจ่ายเงินบำนาญประจำปีเนื่องจากจำนวนเงินในบัญชีส่วนบุคคลกับกองทุนบำเหน็จบำนาญเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง

วิธีที่ 5. เลื่อนอายุเกษียณ

ในประเทศของเรา อายุเกษียณกำหนดไว้ที่ 55 ปีสำหรับผู้หญิง และ 60 ปีสำหรับผู้ชาย มีหลายทางเลือกสำหรับการเกษียณอายุก่อนกำหนด แต่มีน้อยคนที่รู้ว่าวันนี้สามารถเลื่อนออกไปอย่างเป็นทางการได้

ยิ่งคุณเกษียณอายุช้า เงินบำนาญของคุณก็จะมากขึ้นตามไปด้วย ซึ่งขึ้นอยู่กับค่าสัมประสิทธิ์โบนัสโดยตรง ตัวอย่างเช่น หากบุคคลเกษียณอายุช้ากว่าที่คาดไว้ 5 ปี เงินบำนาญส่วนที่ตายตัวจะเพิ่มขึ้น 36% และส่วนที่ประกันเพิ่มขึ้น 45%

วิธีที่ 6. ประหยัดเงิน

การพึ่งพาตนเองคือตัวเลือกที่แน่นอนที่สุด น่าเชื่อถือที่สุด และราคาไม่แพง พูดง่ายๆ ก็คือ หากคุณต้องการมีชีวิตที่สวยงามในวัยชรา ให้เริ่มออมตั้งแต่ยังเด็ก คุณสามารถฝากเงินเข้าธนาคารและหลังเกษียณโดยใช้ดอกเบี้ยหรือถอนเงินต้นทีละน้อย คุณสามารถประหยัดค่าอพาร์ทเมนต์และเช่าได้ คุณสามารถเสี่ยงและซื้อหุ้นแล้วขายออกได้ หรือคุณสามารถเย็บเงินเดือนส่วนหนึ่งไว้บนที่นอนด้วยวิธีแบบเก่าก็ได้

มีวิธีอื่นที่จะช่วยประกันความชราได้อย่างสบายใจ ตัวอย่างเช่น เลี้ยงดูอัจฉริยะ - นักการเมือง นักธุรกิจ นักประดิษฐ์ - และหวังว่าเขาจะสนับสนุนคุณในวัยชรา หรือเขียนหนังสือ เพลง หรือดนตรี และดำเนินชีวิตตามค่าลิขสิทธิ์ มาเป็นร็อคสตาร์และขายบทสัมภาษณ์และบันทึกความทรงจำหลังจากอาชีพของคุณสิ้นสุดลง

ขอบเขตที่ไกลออกไปของการเกษียณอายุนั้นใกล้เข้ามามากกว่าที่คิดไว้มาก ขณะนี้มีผู้รับบำนาญมากกว่า 40 ล้านคนในประเทศของเรา เมื่อถึงจุดหนึ่ง ทุกคนที่อายุ 55 หรือ 60 ปีจะเข้าร่วมหมวดหมู่นี้ และหากคุณไม่อยากปฏิเสธตัวเองในวัยเกษียณ ตอนนี้คุณควรคิดว่าจะจัดช่วงเวลานี้ให้ตัวเองได้ดีที่สุดอย่างไร

คุณจะต้อง

• - หนังสือเดินทาง;
• - ใบรับรองการประกันบำนาญ
• - ปากกาหมึกซึม
• - ฟรีเงินเพื่อลงทุนในวัยชราของคุณเอง

คำแนะนำ

อีกวิธีหนึ่งในการเพิ่มเงินบำนาญของคุณคือผ่านโครงการบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ ความหมายก็คือ ผู้เข้าร่วมลงทุนเงินส่วนบุคคล (จำนวนเงินคงที่ ไม่เป็นภาระหรือทางเลือกอื่น) ในกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐเป็นรายเดือนหรือในช่วงเวลาอื่น และเมื่อมีชีวิตอยู่จนถึง เขาก็ได้รับการเพิ่มขึ้นอย่างเห็นได้ชัด
ในโลกตะวันตก วิธีการดูแลตัวเองแบบนี้เป็นที่นิยม (เงินบำนาญของรัฐในหลายประเทศมีจำนวนน้อย) และกองทุนบำเหน็จบำนาญจำนวนมากมีอยู่มานานหลายศตวรรษ
หากคุณสนใจตัวเลือกนี้ อัลกอริธึมจะเหมือนกัน: มีการเลือกกองทุน มีการสรุปข้อตกลง และกำหนดการชำระเงิน

ผู้ถือใบรับรองการประกันบำนาญสามารถเข้าร่วมโครงการเพื่อร่วมสนับสนุนเงินบำนาญในอนาคตได้ ความหมายของมันคือทุกคนที่ฝากเงิน 2,000 รูเบิลขึ้นไปเข้าบัญชีส่วนบุคคลกับกองทุนบำเหน็จบำนาญในระหว่างปี รัฐจะเพิ่มลงในบัญชีนี้เท่านั้น แต่ไม่เกิน 12,000 รูเบิล ในขณะเดียวกันก็ไม่มีขีดจำกัดสูงสุดสำหรับจำนวนเงินที่บุคคลสามารถลงทุนในวัยชราของตนเองได้ แต่ไม่ว่าคุณจะบริจาคเท่าไรรัฐก็มีมากกว่า 12,000 รูเบิล จะไม่เพิ่มต่อปี
ดังนั้นจะมีเงินมากขึ้นในกองทุนบำเหน็จบำนาญ และบำนาญในอนาคตก็เช่นกัน
ในการเข้าร่วมโปรแกรม คุณต้องติดต่อสาขากองทุนบำเหน็จบำนาญ ณ สถานที่อยู่อาศัยของคุณ เขียนใบสมัคร และรับรายละเอียดในการชำระเงิน

แหล่งที่มา:

• กองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย

สำหรับผู้ที่เกิดหลังปี พ.ศ. 2510 เงินบำนาญในอนาคตจะแบ่งออกเป็นสองส่วน: ขั้นพื้นฐานและแบบมีทุนสนับสนุน ตามกฎหมายของรัสเซีย รัสเซียสามารถจัดการส่วนการออมได้ด้วยตนเอง มีหลายทางเลือกซึ่งหากคุณต้องการเพิ่มเงินบำนาญในอนาคตคุณต้องเลือกตัวเลือกที่เหมาะสมที่สุด

คำแนะนำ

คุณสามารถเข้าร่วมในโครงการสนับสนุนทางการเงินของรัฐได้ ในการดำเนินการนี้ คุณจะต้องโอนจากสองถึง 12 ต่อปีเป็นเงินบำนาญในอนาคตของคุณ ในทางกลับกันรัฐก็ให้ภาระผูกพันในการเพิ่มจำนวนนี้เป็นสองเท่า รายละเอียดเกี่ยวกับการจัดหาเงินทุนร่วมสามารถดูได้ที่หมายเลขโทรฟรีของรัฐบาลกลาง 8-800-505-5555 หรือที่สาขาท้องถิ่นของ Russian Pension

เงินบำนาญส่วนหนึ่งที่ได้รับทุนสามารถมอบให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญหรืออย่างแม่นยำยิ่งขึ้นให้กับหนึ่งในบริษัทจัดการที่มีข้อตกลงที่ถูกต้องกับกองทุนบำเหน็จบำนาญ ในการดำเนินการนี้ คุณต้องมาที่สำนักงานกองทุนบำเหน็จบำนาญในพื้นที่และเขียนใบสมัคร

คุณมีสิทธิ์โอนเงินออมบำนาญของคุณไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ คุณสามารถดูอัตราดอกเบี้ยสำหรับเงินบำนาญในอนาคตของคุณได้จากที่ปรึกษา NPF และค้นหารายชื่อได้จากเว็บไซต์ของ Federal Service for Financial Markets of Russia

วิดีโอในหัวข้อ

โปรดทราบ

หากคุณไม่ทำอะไรกับเงินบำนาญในอนาคต ตามค่าเริ่มต้น Vnesheconombank ซึ่งเป็นบริษัทจัดการของรัฐจะจัดการเงินออมบำนาญของคุณ

คำแนะนำที่เป็นประโยชน์

รัฐรับประกันว่าจะควบคุมกิจกรรมของกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐทั้งหมด และในกรณีที่กองทุนล้มละลาย จะปกป้องสิทธิของผู้รับบำนาญในอนาคต

แหล่งที่มา:

• http://www.pfrf.ru/pensions/
• เครื่องคำนวณเงินบำนาญออนไลน์สำหรับผู้ที่เกษียณในปี 2560

ชีวิตในวัยเกษียณของเราจะปลอดภัยเพียงใดนั้นขึ้นอยู่กับเราเท่านั้น ในความเป็นจริงของชีวิตสมัยใหม่ จำเป็นต้องจดจำเกี่ยวกับอนาคตอยู่เสมอ และไม่ใช่ดำเนินชีวิตตามความต้องการของวันนี้เท่านั้น สร้างเงื่อนไขสำหรับการมีชีวิตอย่างมีศักดิ์ศรีในวัยชราโดยดำเนินการที่จำเป็นล่วงหน้า

คำแนะนำ

ทำงานในองค์กรที่จ่ายเงินเดือนอย่างเป็นทางการ นายจ้างบริจาคเงินเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญ การชำระเงินที่ได้รับไปยังบัญชีส่วนตัวของคุณจะถูกใช้เพื่อชำระเงินของคุณในอนาคต หากคุณได้รับเงินเดือนส่วนใหญ่ "ในซอง" คุณควรคิดถึงการสะสมเงินด้วยตัวเองอยู่แล้วเนื่องจากการได้รับเงินบำนาญของรัฐที่เหมาะสมในกรณีนี้จะเป็นการตัดสินใจที่น่าสงสัยมาก

จัดการส่วนที่ได้รับทุนจากเงินบำนาญของคุณ มอบสิ่งนี้ให้กับบริษัทจัดการของรัฐหรือกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ ตัวเลือกแรกจะมีความเสี่ยงน้อยลงสำหรับคุณ เนื่องจากบริษัทจัดการซึ่งอยู่ภายใต้การควบคุมของรัฐ จะลงทุนเงินออมบำนาญในหลักทรัพย์ของรัฐบาลเท่านั้นซึ่งมีความน่าเชื่อถือมากกว่าและให้ผลกำไรน้อยกว่า กองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐจะลงทุนในกองทุนบำนาญส่วนหนึ่งที่ได้รับทุนสนับสนุนในเครื่องมือทางการเงินใดๆ ที่ไม่ได้รับอนุญาตตามกฎหมาย เลือกกองทุนที่ให้ผลตอบแทนสูงสุดโดยพิจารณาจากผลรอบระยะเวลารายงานก่อนหน้า

สะสมเงินบำนาญโดยเข้าร่วมโครงการจัดหาเงินบำนาญร่วม หากคุณโอนเงินอย่างน้อย 2,000 รูเบิลไปยังส่วนที่ได้รับทุนจากเงินบำนาญของคุณในระหว่างปี รัฐจะเพิ่มจำนวนเงินของคุณเป็นสองเท่า โปรดทราบว่ารัฐไม่สามารถโอนเงินมากกว่า 12,000 รูเบิลใน 12 เดือน แม้แต่ผู้ที่ไม่มีสิทธิ์ในการจัดตั้งกองทุนบำนาญส่วนที่ได้รับทุนก็สามารถเข้าร่วมในโปรแกรมนี้ได้

วิดีโอในหัวข้อ

คำแนะนำที่เป็นประโยชน์

โปรดจำไว้ว่าในบางกรณีคุณอาจได้รับเงินบำนาญเพิ่มขึ้นตามจำนวนเงินบำนาญที่กำหนดไว้ ตัวอย่างเช่น หากคุณเดินทางไปทำธุรกิจเป็นเวลาอย่างน้อยหนึ่งวันในพื้นที่ของ Far North หรือคุณมีบุตรหลานเรียนต่อในมหาวิทยาลัยเมื่อคุณเกษียณอายุ

ตั้งแต่ต้นปี 2544 ระบบบำนาญมีการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ หากพลเมืองโซเวียตทุกคนได้รับเงินจากรัฐเท่ากัน ในปัจจุบันมีเพียงส่วนพื้นฐานเท่านั้นที่ยังคงไม่เปลี่ยนแปลงสำหรับทุกคน ขนาดของเงินบำนาญขึ้นอยู่กับขนาดของเงินทุนและส่วนประกันซึ่งสามารถเพิ่มขึ้นได้

คำแนะนำ

ขนาดของทั้งส่วนประกันและส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุนของเงินบำนาญขึ้นอยู่กับระดับค่าจ้างโดยตรง ได้งานที่นายจ้างจ่ายเงินเดือนที่เรียกว่า “ขาว” และไม่มีเงินในซอง จากเงินเดือนจะมีเงินสมทบเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียเป็นเปอร์เซ็นต์ จำนวนเงินสมทบในส่วนประกันขึ้นอยู่กับอายุของคุณ: ยิ่งคุณอายุมากเท่าไร เปอร์เซ็นต์ก็จะยิ่งสูงขึ้นเท่านั้น ขอให้เจ้านายของคุณเพิ่มเงินเดือนก็มีโอกาสที่จะเพิ่มจำนวนเงินที่หักได้

มอบเงินบำนาญในอนาคตของคุณส่วนหนึ่งให้กับบริษัทจัดการเอกชนหรือกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ บริษัทเหล่านี้มีส่วนร่วมในการลงทุน กล่าวคือ พวกเขาลงทุนเงินบำนาญส่วนหนึ่งที่ได้รับทุนสนับสนุนของคุณในด้านต่างๆ ของธุรกิจเพื่อทำกำไร และด้วยเหตุนี้ จึงทำให้คุณได้รับเงินบำนาญขั้นพื้นฐานเพิ่มขึ้น

สอบถามเบื้องต้นเกี่ยวกับบริษัทจัดการหรือกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐที่คุณจะวางเงิน ข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทจัดการมีการนำเสนอบนเว็บไซต์ของกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย กิจกรรมของบริษัทจัดการถูกควบคุมโดยกองทุนบำเหน็จบำนาญ ดังนั้นคุณจึงไม่เสี่ยงใดๆ โดยมอบส่วนแบ่งการออมของคุณให้พวกเขา (ในกรณีที่บริษัทจัดการล้มละลาย เงินจะถูกส่งกลับไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญ)

เข้าร่วมโครงการร่วมทุนส่วนออมทรัพย์ กองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งรัฐเสนอให้คุณจ่ายเงินสมทบโดยสมัครใจเป็นสองเท่า (ไม่เกิน 12,000 ต่อปี) นอกเหนือจากที่นายจ้างจ่ายให้คุณ

สร้างส่วนการออมของคุณเอง จะไม่ขึ้นอยู่กับอายุ เงินเดือน หรือส่วนพื้นฐานของเงินบำนาญของรัฐ แต่จะขึ้นอยู่กับจำนวนเงินเพิ่มเติมที่คุณยินดีลงทุนเท่านั้น คุณสามารถเริ่มรับเงินบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐได้ตลอดเวลา โปรดทราบว่านี่คือส่วนที่คุณจะมีชีวิตอยู่หลังเกษียณ

โชคไม่ดีที่มีตัวเลือกไม่มากนัก นโยบายบำนาญของประเทศมีเป้าหมายที่จะไม่จ่ายเงินบำนาญเกินกว่าระดับการยังชีพสำหรับผู้เกษียณอายุในอนาคตจำนวนมาก หน้าต่างเดียวในนั้นคือเงินบำนาญสำหรับทหาร นโยบายเงินบำนาญที่เกี่ยวข้องกับพวกเขานั้นสอดคล้องกับบรรทัดฐานและมาตรฐานทั้งหมดแม้แต่ในยุโรป ซึ่งหมายความว่าวิธีแรกและง่ายที่สุดในการรับเงินบำนาญสูงคือการรับราชการตามสัญญา หากคุณไม่ใช่ทหารที่ผ่านการรับรอง แต่เป็นพลเรือน วิธีที่สองคือทำงานต่อหลังจากถึงวัยเกษียณ คุณจะไม่ได้รับคะแนนมากนัก 3 คะแนนต่อปี (230 รูเบิลวันนี้) และการคำนวณใหม่เมื่อคุณหยุดทำงาน สิ่งที่น่าสนใจคือผู้ชายหลายคนเข้าสู่วัยเกษียณ ทางเลือกที่สามคือย้ายไปอาศัยอยู่ในภูมิภาคที่มีเงินบำนาญสูงที่สุด ทางเลือกที่สี่ที่ดีคือการประหยัดเงินเป็นดอลลาร์สำหรับวัยชรา

5 เคล็ดลับ: วิธีเพิ่มเงินบำนาญของคุณเอง

สอบถามเบื้องต้นเกี่ยวกับบริษัทจัดการหรือกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐที่คุณจะวางเงิน ข้อมูลเกี่ยวกับบริษัทจัดการมีการนำเสนอบนเว็บไซต์ของกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย

สำคัญ

กิจกรรมของบริษัทจัดการถูกควบคุมโดยกองทุนบำเหน็จบำนาญ ดังนั้นคุณจึงไม่เสี่ยงใดๆ โดยมอบส่วนแบ่งการออมของคุณให้พวกเขา (ในกรณีที่บริษัทจัดการล้มละลาย เงินจะถูกส่งกลับไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญ) 4 เข้าร่วมโครงการร่วมทุนในส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุน กองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งรัฐเสนอให้คุณจ่ายเงินสมทบโดยสมัครใจเป็นสองเท่า (ไม่เกิน 12,000 ต่อปี) นอกเหนือจากที่นายจ้างจ่ายให้คุณ

5 สร้างส่วนการออมของคุณเอง จะไม่ขึ้นอยู่กับอายุ เงินเดือน หรือส่วนพื้นฐานของเงินบำนาญของรัฐ แต่จะขึ้นอยู่กับจำนวนเงินเพิ่มเติมที่คุณยินดีลงทุนเท่านั้น

จะเพิ่มเงินบำนาญวัยชราของคุณอย่างถูกกฎหมายได้อย่างไร?

ในรัสเซียไม่ใช่เรื่องปกติที่จะต้องเอาใจผู้รับบำนาญที่มีเงินบำนาญสูง - การจ่ายเงินเฉลี่ยสำหรับผู้สูงอายุในปัจจุบันอยู่ที่ประมาณ 14-15,000 รูเบิล พวกเขาสัญญาว่าจะเพิ่มขึ้นทุกปี แต่แทบจะไม่เกิน 3-10%
จะเป็นเช่นนี้ในปี 2561: มีเพียงไม่กี่คนเท่านั้น - อดีตอัยการและผู้สอบสวน - จะได้รับการเพิ่มขึ้นอย่างมาก 6-7,000 รูเบิล ในขณะที่ส่วนที่เหลือสัญญาไว้เพียง 555 รูเบิล (ผู้ที่มีเงินบำนาญใกล้เคียงกับค่าเฉลี่ยของประเทศ เหล่านั้น น้อยลงและเพิ่มขึ้นก็จะน้อยลง) เห็นด้วย กองทุนที่มีน้อยมากตามมาตรฐานของวันนี้ ซึ่งทำให้คนงานในปัจจุบันหดหู่มากยิ่งขึ้น: โอกาสในการพักผ่อนที่สมควรได้รับนั้นค่อนข้างคลุมเครือ

ความสนใจ

ดูแลวัยชราอย่างมีความสุขในสภาวะเช่นนี้ได้อย่างไร? และโดยทั่วไป เป็นไปได้ไหมที่จะมีอิทธิพลต่อขนาดของผลประโยชน์เงินบำนาญในอนาคตของคุณ? Careerist.ru จะบอกคุณเกี่ยวกับ 6 วิธีที่แน่นอนที่สุดที่มีอยู่ในขณะนี้

วิธีเพิ่มเงินบำนาญของคุณอย่างมีนัยสำคัญ

วิธีที่ 3: รับเงินเดือนที่มากขึ้น ตามที่เราได้กำหนดไว้ข้างต้นแล้ว ขนาดของเงินบำนาญของคุณขึ้นอยู่กับจำนวนคะแนนบำนาญที่สร้างขึ้น และจำนวนเงินสมทบที่นายจ้างจ่ายในทางกลับกัน เราขอเตือนคุณว่าพวกเขาคิดเป็น 22% ของกองทุนค่าจ้าง นั่นคือ 22% ของเงินเดือนของพนักงานแต่ละคน
ยิ่งเงินเดือนของคุณสูงเท่าไร เงินสมทบก็จะมากขึ้นเท่านั้น และเงินบำนาญก็จะมากขึ้น - ตรรกะนั้นเป็นพื้นฐาน ดังนั้นหากคุณอยากมีวัยเกษียณที่ดี จงดูแลเงินเดือนของคุณตั้งแต่วันนี้
นี่เป็นปัญหาของผู้รับบำนาญในปัจจุบันหลายล้านคน ในสมัยโซเวียต ตลาดแรงงานมีรูปแบบที่แตกต่างกันเล็กน้อย เป็นเรื่องปกติที่จะต้องทำงานในองค์กรเดียวตลอดชีวิตโดยมักจะมีเงินเดือนค่อนข้างน้อย ดังนั้นปรากฎว่าหลายคนที่ปัจจุบันมีประสบการณ์ 40-55 ปีทำงานมาทั้งชีวิตด้วยเงินเดือนเพียงเล็กน้อยและตอนนี้ได้รับเงินบำนาญเพียงเล็กน้อย

จะเพิ่มขนาดของเงินบำนาญในอนาคตของคุณได้อย่างไร?

สำคัญ! ผู้รับบำนาญทหารที่ทำงานในชีวิตพลเรือนจะได้รับเงินตามที่ได้รับมอบหมายเต็มจำนวน ยกเว้นการชำระเงินเพิ่มเติมที่เกี่ยวข้องกับผู้ที่เลือกการพักผ่อนที่สมควรได้รับ วิธีเพิ่มเงินบำนาญของคุณ: สรุป ทุกอย่างที่อธิบายไว้ข้างต้นสรุปไว้ในตาราง

วิธีเพิ่มเงินบำนาญ ข้อคิดเห็น 1. เพิ่มระยะเวลารับราชการ ทำงานหลังได้รับเงินบำนาญ 2. คำนวณระยะเวลารับราชการใหม่ ปลอดภัย เพราะหากจำนวนเงินบำนาญลดลงก็สามารถรับเงินบำนาญเดิมต่อไปได้ 3 .

รับเงินเดือนราชการเท่านั้นที่เกี่ยวข้องกับผู้รับบำนาญที่ทำงานและผู้ที่เหลืออยู่หลายปีก่อนที่จะมีสิทธิได้รับค่าจ้าง อ่านบทความด้วย: → “ขั้นตอนการจ้างผู้รับบำนาญ” 4.

พยายามให้แน่ใจว่าเงินเดือนเกินกว่าค่าเฉลี่ยของประเทศ 5. สร้างส่วนการออม ขนาดของมันขึ้นอยู่กับผลลัพธ์ของการออมการลงทุน

แต่พวกเขาไม่ได้ทำกำไรเสมอไป อาจขาดทุนได้

วิธีทางกฎหมายในการเพิ่มเงินบำนาญของคุณ

จากนั้นปรับระยะเวลาการให้บริการโดยคำนึงถึงค่าสัมประสิทธิ์ 0.8: 240/360 = 0.8 สำคัญ! ระยะเวลาข้างต้นจะถูกนำมาพิจารณาตามระยะเวลาการให้บริการโดยมีเงื่อนไขว่าบุคคลนั้นทำงานอย่างเป็นทางการทั้งก่อนและหลังพวกเขา

หากระยะเวลาประกันและไม่ใช่ประกันตรงเวลาผู้รับบำนาญมีสิทธิ์เลือกว่าควรคำนึงถึงช่วงใด หากระยะเวลาประกันไม่ทับซ้อนกันสามารถหยุดได้เพียงช่วงเดียวเท่านั้น

อาหารเสริมทางสังคมเมื่อได้รับเงินบำนาญ คุณสามารถเพิ่มเงินบำนาญของคุณได้โดยการรับเงินเสริมทางสังคม จ่ายให้กับผู้ที่มีรายได้น้อยกว่าระดับการยังชีพ (สำหรับภูมิภาคที่พำนัก) มีการชำระเงินเพิ่มเติม:

• ภูมิภาค;
• รัฐบาลกลาง

ขนาดของมันขึ้นอยู่กับปัจจัยต่อไปนี้:

1. ค่าครองชีพสำหรับสหพันธรัฐรัสเซียโดยรวมและในเขตและภูมิภาคของรัฐบาลกลางที่เกี่ยวข้อง
2. สถานที่ตั้งของผู้รับบำนาญ
3. จำนวนการสนับสนุนวัสดุของเขา

ตัวอย่างหมายเลข 2

ห้าวิธีในการเพิ่มเงินบำนาญในอนาคตของคุณ

โครงการนี้ค่อนข้างง่าย - เป็นเวลาหลายปีที่คุณบริจาคเข้ากองทุนเงินสดของบริษัทประกันภัยบางแห่งเป็นประจำ ซึ่งในเวลานี้มีสิทธิ์จัดการเงินออมของคุณ เมื่อบุคคลเข้าสู่วัยเกษียณ กองทุนประกันจะคืนเงินที่ได้รับจากการออมทั้งหมด (โดยคำนึงถึงเปอร์เซ็นต์ของกำไรจากการลงทุนที่ระบุไว้ในสัญญา)

จำนวนเงินที่เพิ่มขึ้นอาจผ่อนชำระได้ อัตราผลตอบแทนที่รับประกันในธนาคารอยู่ที่ประมาณ 4% นอกจากนี้ เป็นที่น่าสังเกตว่าเงินฝากดังกล่าวหมายถึงการประกันชีวิตด้วย ดังนั้นลูกค้าจึงได้รับบริการสองอย่างพร้อมกัน

• เงินประกันในธนาคาร ในกรณีนี้ เรากำลังพูดถึงการฝากเงินซึ่งมีการสรุปเป็นระยะเวลาสูงสุด 15 ปี อัตราดอกเบี้ยซึ่งธนาคารได้เพิ่มขึ้นซ้ำแล้วซ้ำเล่าอยู่ในช่วงตั้งแต่ 7% ถึง 10% ขึ้นอยู่กับสถาบันการเงินที่เลือก

6 วิธีในการเพิ่มเงินบำนาญในอนาคตของคุณ

วิธีเพิ่มเงินบำนาญของคุณเป็นที่สนใจของทั้งผู้รับบำนาญในปัจจุบันและประชาชนทั่วไปที่ใส่ใจเรื่องความมั่นคงในอนาคต วิธีแก้ไขที่เป็นไปได้ทั้งหมดอยู่ในบทความนี้ เนื้อหา

• 1 สิทธิบำนาญ
• 2 ผู้รับบำนาญปัจจุบัน
  • 2.1 ผู้รับบำนาญที่ไม่ทำงาน
  • 2.2 ผู้รับบำนาญที่ทำงาน
  • 2.3 สำหรับประชาชนที่ยังไม่ถึงวัยเกษียณ
• 3 การสะสมเงินบำนาญในธนาคาร

สิทธิบำนาญ หลังจากการดำเนินการตามการปฏิรูปเงินบำนาญ พลเมืองของสหพันธรัฐรัสเซียหลังเกษียณอายุ สามารถรับเงินประกันและเงินบำนาญได้ หากครั้งแรกได้รับการค้ำประกันโดยรัฐ ครั้งที่สองจะเกิดขึ้นจากกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ การจ่ายเงินบำนาญจะขึ้นอยู่กับเงินเดือนโดยเฉลี่ยในช่วงระยะเวลาหนึ่งและความคุ้มครองประกันรวมของบุคคลนั้น เงินเดือนโดยเฉลี่ยสามารถนำมาพิจารณาสำหรับการทำงานห้าปีก่อนปี 2545
วิธีที่ 4: การทำงานในวัยเกษียณ แน่นอนว่าการพักผ่อนที่สมควรมีนั้นมีไว้เพื่อการพักผ่อน แท้จริงแล้วการทำงานในวัยชรานั้นเป็นเรื่องยากมาก อย่างไรก็ตาม สิ่งนี้ไม่ได้หยุดผู้รับบำนาญชาวรัสเซียจำนวน 12-15 ล้านคนที่ยังคงทำงานต่อไปแม้จะอายุมากแล้วก็ตาม

นี่คือความเป็นจริงของชีวิตชาวรัสเซีย - คนชราต้องทำงาน เนื่องจากเป็นเรื่องยากมากที่จะใช้ชีวิตด้วยเงินบำนาญเพียงลำพังในสหพันธรัฐรัสเซีย แต่มีข้อได้เปรียบอีกประการหนึ่งในการทำงานในวัยเกษียณ - ด้วยการจ้างงานอย่างเป็นทางการในขณะที่เกษียณอายุผู้รับบำนาญยังคงกำหนดสิทธิบำนาญของเขาต่อไป

เงินบำนาญของเขาเพิ่มขึ้นตามนั้น - การทบทวนจะมีขึ้นทุกปีในเดือนสิงหาคม จริงอยู่ขนาดของการเพิ่มผู้รับบำนาญนั้นไม่ใหญ่นัก - ในปี 2560 ขนาดของการเพิ่มนั้นถูก จำกัด ไว้ที่ 2 คะแนนบำนาญนั่นคือผู้รับบำนาญที่ทำงานส่วนใหญ่ได้รับการเพิ่มขึ้นเพียง 222 รูเบิล

ในเดือนสิงหาคม รัฐบาลรัสเซียประกาศว่าจะไม่มีการวางแผนจัดทำดัชนีเงินบำนาญในปี 2559 ผู้รับบำนาญจะได้รับเงินคงที่ 5,000 รูเบิลในเดือนมกราคมปีหน้า

ขณะนี้มีการพูดคุยกันเรื่องการระงับส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุนต่อไปอีกสามปี (ในปี 2560–2562) เป็นไปได้ไหมที่จะมีอิทธิพลต่อขนาดของเงินบำนาญในอนาคตของฉัน? จะเพิ่มขึ้นได้ด้วยวิธีใดบ้าง? คุณสามารถคำนวณจำนวนเงินบำนาญที่คุณกำลังเผชิญอยู่ในปัจจุบัน

มีการติดตั้งเครื่องคิดเลขพิเศษบนเว็บไซต์ของกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย แต่การเปลี่ยนแปลงในกฎหมายของเราซึ่งเราสังเกตเป็นระยะและสถานการณ์ทางเศรษฐกิจที่ไม่มั่นคงบ่งชี้ว่าการรักษาอนาคตของคุณไว้ในมือของคุณเองจะปลอดภัยกว่า

ไม่น่าเป็นไปได้ที่เงินบำนาญจะถูกยกเลิกกะทันหันภายใน 20-30 ปี แต่ขั้นตอนการคำนวณและจำนวนเงินที่ชำระอาจมีการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญ อย่างไรก็ตาม วันนี้คุณสามารถดูแลเงินบำนาญในอนาคตได้ด้วยตัวเอง

วิธีเพิ่มเงินบำนาญของคุณอย่างถูกกฎหมาย

ค่าคอมมิชชันของนายหน้ามีขนาดเล็ก - เพียงเศษเสี้ยวของเปอร์เซ็นต์เท่านั้น แต่จะทำกำไรได้มากกว่าหากโอนพันธบัตรไม่ใช่บัญชีนายหน้าปกติ แต่เป็นบัญชีการลงทุน (IIA) ด้วยบัญชีดังกล่าว คุณสามารถซื้อหลักทรัพย์ใดๆ รวมถึงสกุลเงินที่ซื้อขายในตลาดหลักทรัพย์รัสเซียได้

ในกรณีนี้ คุณสามารถได้รับการหักภาษีตามจำนวนเงินฝาก แต่การหักเงินจะไม่สามารถถอนออกจากบัญชีได้ภายในสามปี การลงทุนที่มีความเสี่ยงคืออะไร หากคุณมีประสบการณ์ คุณสามารถรับความเสี่ยงและลงทุนส่วนหนึ่งของการออมในหุ้นที่มีความเสี่ยงมากขึ้น - โดยตรงหรือผ่านกองทุน ในตลาดต่างประเทศ หุ้นดังกล่าวให้รายได้สูงกว่าอัตราเงินเฟ้อถึงสองเท่า แต่พวกเขาจะต้องจ่ายภาษี

วิธีเพิ่มเงินบำนาญของคุณอย่างถูกกฎหมาย

วิธีเพิ่มเงินบำนาญของผู้รับบำนาญที่ไม่ทำงาน หากบุคคลนั้นเกษียณอายุแล้วเขาจะไม่สามารถเปลี่ยนระยะเวลาการทำงานและจำนวนค่าจ้างที่ได้รับก่อนหน้านี้ได้ แต่สามารถเพิ่มจำนวนการชำระเงินได้ ตัวเลือกที่เป็นไปได้:

1. ติดต่อกองทุนบำเหน็จบำนาญและเปลี่ยนวิธีการคำนวณประสบการณ์การทำงาน อันที่จริงตามกฎหมายเก่าหลายช่วงเวลาเช่นการลาคลอดบุตรไม่นับรวมอยู่ด้วย ลูกสมุนไม่สูญเสียสิ่งใดเลย หากเงินบำนาญลดลงจากการคำนวณใหม่ เขาจะได้รับจำนวนเงินที่คำนวณไว้ก่อนหน้านี้
2. อย่าเกษียณทันทีหลังจากมีสิทธิ์ หากคุณไม่ได้ติดต่อกองทุนบำเหน็จบำนาญเป็นเวลาหลายปีหลังจากอายุ 55 หรือ 60 ปี คะแนนและการชำระเงินคงที่ของคุณจะเพิ่มขึ้นอย่างมาก อ่านบทความด้วย: → “การเลิกจ้างทำงานอย่างไรเกี่ยวกับการเกษียณอายุเนื่องจากวัยชราหรือความพิการ”

ทุกปีเงินบำนาญจะเพิ่มขึ้นตามเปอร์เซ็นต์ของราคาที่เพิ่มขึ้น

ผู้รับบำนาญมีความสนใจซ้ำแล้วซ้ำอีกในการเพิ่มระดับการจัดหาเงินบำนาญภายใต้กฎหมายใหม่ เราขอเตือนคุณว่าพลเมืองสามารถสมัครประกันได้และดังนั้นจึงได้รับเงินบำนาญทางสังคมซึ่งค้ำประกันโดยรัฐเพื่อสนับสนุน ในบทความนี้เราจะวิเคราะห์ว่าผู้รับบำนาญและผู้รับบำนาญที่ไม่ทำงานจะเพิ่มขึ้นประเภทใด เราจะพูดถึงหัวข้อการออมโดยไม่ต้องมีส่วนร่วมของหน่วยงานภาครัฐด้วย

แนวคิดและข้อกำหนดทั่วไป

ตั้งแต่ปี 2558 กฎหมายบำนาญมีการเปลี่ยนแปลงบางอย่าง จำนวนเงินออมของแรงงานบำนาญนั้นเกิดจากหลายปัจจัย:

• เบี้ยประกัน
• องค์ประกอบสะสม

เมื่อคำนวณส่วนประกันจะคำนึงถึงค่าสัมประสิทธิ์ส่วนบุคคลด้วย ขนาดของ IPC ได้รับการกำหนดโดยรัฐบาลและขึ้นอยู่กับการจัดทำดัชนีประจำปี ขึ้นอยู่กับจำนวนเงินที่บริจาคโดยตรง คุณไม่จำเป็นต้องเขียนใบสมัครเพื่อรับเงินสงเคราะห์ การคำนวณใหม่จะเกิดขึ้นโดยอัตโนมัติในเดือนสิงหาคม ในเวลาเดียวกัน พนักงานของ PF ดำเนินการโดยใช้ข้อมูลการหักเงินที่บันทึกไว้ ณ วันที่ 1 มิถุนายนของปีปฏิทินที่กำหนด

อายุของผู้สมัครไม่ส่งผลต่อว่าเงินบำนาญวัยชราจะสูงกว่าเกณฑ์ขั้นต่ำหรือไม่ ยิ่งอายุงานของผู้รับบำนาญสูงเท่าไร เงินสมทบเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญก็มากขึ้นเท่านั้น เพื่อให้การชำระเงินเพิ่มขึ้น นายจ้างจะต้องจ่ายเงินเป็นเปอร์เซ็นต์ของเงินเดือนเต็มจำนวน ไม่ใช่ส่วนขั้นต่ำ อย่าชำระรายได้ "เป็นซอง" หากคุณต้องการมีเงินบำนาญที่เหมาะสม

วิธีเพิ่มเงินบำนาญวัยชราของคุณในอนาคต

ผู้ที่มีร่างกายแข็งแรงทุกคนสามารถเพิ่มเงินบำนาญได้ในอนาคต หากผู้สมัครมีรายได้ดีตั้งแต่ยังเป็นวัยรุ่นก็ถึงเวลาดูแลวัยชรา มาดูวิธีเพิ่มขนาดของเงินบำนาญในอนาคตของคุณด้านล่าง:

1. เงินสมทบเพิ่มเติมให้กับกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ เพื่อสะสมเงินออม บัญชีส่วนตัวจะถูกเปิดขึ้น และด้วยความสามารถในการทำกำไรที่เพิ่มขึ้น ระดับการออมก็จะเพิ่มขึ้น สถาบันเหล่านี้เสนอการชำระเงินที่สูงกว่าหลังจากผู้สมัครเกษียณอายุมากกว่าสถาบันของรัฐ

บันทึก!เมื่อเข้าร่วมกองทุนออมทรัพย์ PF พลเมืองจะต้องมีหนังสือเดินทางและใบรับรองการประกันภัยเท่านั้น

1. การเข้าร่วมโครงการบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ ตัวเลือกนี้ช่วยให้คุณสามารถสะสมเงินบำนาญของรัฐเพิ่มขึ้นได้ นายจ้างจ่ายเงินสมทบให้คุณ และคุณได้รับเงินเดือน คุณสร้างงบประมาณเบี้ยเลี้ยงของคุณเอง ได้มาเท่าไหร่ก็หักลดหย่อนได้”ในวัยชรา”

ลูกค้าเจรจาความถี่และจำนวนเงินที่หักกับตัวแทนของบริษัทประกันภัย

1. การเข้าร่วมในโครงการจัดหาเงินทุนร่วม สาระสำคัญคือการฝากเงินจำนวนหนึ่งเข้าบัญชีออมทรัพย์ของรัฐ ผลที่ได้คือจะเพิ่มเป็นสองเท่า ถ้าในอนาคตลงทุนไว้ 2 พัน หลังเกษียณคุณก็จะมีเงิน 4 พันอยู่แล้ว แต่รัฐจัดสรรให้ไม่เกิน 12,000.

ความสนใจ!ไม่มีขีดจำกัดสูงสุดสำหรับจำนวนเงินที่สามารถฝากเข้าบัญชีออมทรัพย์ภายใต้โปรแกรมการจัดหาเงินทุนร่วม แต่ "การเพิ่มเติม" จากรัฐต้องไม่เกิน 12,000 รูเบิล

วิธีเพิ่มเงินบำนาญวัยชราสำหรับผู้ว่างงานในปี 2562

หากเรากำลังพูดถึงผู้สูงอายุและผู้พิการก็อาจต้องมีการคำนวณใหม่ วิธีการที่เสนอในโครงการบำนาญใหม่จะช่วยให้พวกเขาเพิ่มเงินบำนาญได้ สำหรับผู้สมัครจำนวนมาก การได้รับรายได้ที่คำนวณตามกฎใหม่จะทำกำไรได้มากกว่า แต่ละคะแนนของประสบการณ์เป็นปัจจัยที่เพิ่มขึ้น ดังนั้นมูลค่าของมันจึงเพิ่มขึ้นทุกปี

บันทึก!หากแม้จะอยู่ในขั้นตอนการคำนวณใหม่ ผู้สมัครได้รับอัตราที่ต่ำกว่าส่วนที่คงที่ในปัจจุบัน จากนั้นจำนวนเงินที่สูงกว่าเดิมจะถูกกำหนดให้กับเขา ดังนั้นเขาจะไม่สูญเสียสิ่งใดไปอย่างแน่นอน

โบนัสอะไรที่ผู้เกษียณอายุที่ทำงานสามารถไว้วางใจได้ 2 ด้านของปัญหา

ภาคผนวกที่หนึ่งและที่สองของกฎหมายของรัฐบาลกลางหมายเลข 400 กำหนดว่าการปฏิเสธการชำระเงินที่ครบกำหนดเมื่อถึงวัยเกษียณจะทำให้ผู้สมัครมีพื้นฐานในอนาคตในการรับการชำระเงินในจำนวนคะแนนที่มากขึ้นและอัตราคงที่ที่สูงขึ้น เรากำลังพูดถึงการปฏิเสธเงินคงค้างหรือกำหนดเวลาที่ขาดหายไป

เมื่อถึงเกณฑ์อายุที่กำหนดซึ่งให้สิทธิ์ในการจ่ายเงินบำนาญ ผู้สมัครจะไม่สูญเสียความสามารถในการทำงาน ยกเว้นในกรณีที่มีความพิการ ดังนั้นในวัยกลางคนก็สามารถทำงานต่อไปได้ หากเขาปฏิเสธเงินบำนาญในช่วงเวลานี้ หลังจากที่เขาไปพักผ่อนอย่างสมควรแม้จะล่าช้าไปเขาก็จะได้รับอัตราที่สูงขึ้น

บันทึก!ยิ่งคุณปฏิเสธสิทธิประโยชน์นานเท่าไร คุณจะถูกเรียกเก็บเงินมากขึ้นในอนาคต หากรายได้ของคุณเอื้ออำนวย คุณสามารถใช้วิธีนี้ได้

ข้อดีของวิธีการ:

• ความง่ายในการดำเนินการ ไม่จำเป็นต้องทำอะไรอย่างเป็นทางการหรือสมัครที่ใดก็ได้ ในทางตรงกันข้าม คุณไม่ควรไปที่กองทุนบำเหน็จบำนาญเพื่อรับเงินบำนาญของคุณ
• ผลที่ต้องการในที่สุด

ข้อเสียของวิธีนี้:

• การปฏิเสธแหล่งเงินทุน
• เงินบำนาญทุกประเภทไม่พร้อมใช้งาน ยกเว้นส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุน

ความสนใจ!วิธีการเพิ่มการชำระเงินข้างต้นเหมาะสำหรับคนงานประเภทที่เกษียณอายุก่อนกำหนด เช่น แพทย์

ผู้รับบำนาญทหารสามารถมีรายได้เพิ่มขึ้นในปี 2562 ได้อย่างไร

เป็นที่ทราบกันดีว่าการจ่ายเงินบำนาญให้กับหมวดทหารนั้นดำเนินการผ่านกระทรวงกลาโหม ลำดับการลงทะเบียนก็แตกต่างกันสำหรับพวกเขาเช่นกัน ขั้นแรกคุณจะต้องลงทะเบียนกับสำนักงานทะเบียนทหารและเกณฑ์ทหาร ณ สถานที่ที่ลงทะเบียน จากนั้นรวบรวมเอกสารที่จำเป็นและนำไปที่คณะกรรมาธิการไปยังแผนกบำนาญ

จำนวนเงินบำนาญคงค้างสำหรับบุคคลทหารได้รับอิทธิพลจากปัจจัยต่อไปนี้:

• อายุเกษียณ ยิ่งคุณรอสมัครรับเงินบำนาญนานเท่าใด จำนวนเงินที่คุณจะได้รับในที่สุดก็จะมากขึ้นเท่านั้น
• ขนาดของ SDD คือเงินช่วยเหลือในรูปแบบของเงินเดือนของผู้เกษียณอายุและระดับโบนัสตามระยะเวลาการทำงาน
• ระดับ SP (ความช่วยเหลือทางสังคม)

บันทึก!สำหรับการปฏิบัติหน้าที่ 20 ปี ผู้รับราชการทหารสามารถนับได้ 50% ของเงินเดือน และอีก + 3% สำหรับแต่ละปีที่ทำงานหลังจาก 20 ปี การดำรงตำแหน่งครบ 25 ปี จะทำให้คุณสามารถเพิ่มเงินเสริมบำนาญได้ 1% โดยจะได้รับในแต่ละปีหลังจากอายุงาน 25 ปี

ทหารสามารถเพิ่มเงินบำนาญในอนาคตได้ในขณะที่ยังรับราชการอยู่ การเติบโตนี้เกิดขึ้นจากปัจจัยต่างๆ เช่น:

• ได้รับบาดเจ็บหรือบาดเจ็บจนทำให้สูญเสียความสามารถในการทำงาน เงินสงเคราะห์สำหรับคนพิการดังกล่าวถูกกำหนดโดยมาตรา 21 ของกฎหมายหมายเลข 4468-1 และหมายเลข 166 พื้นฐานนี้ช่วยให้คุณได้รับเงินช่วยเหลือทางสังคมตั้งแต่ 150 ถึง 300% ปริมาณจะพิจารณาจากความรุนแรงของโรค
• ความพร้อมของตราสัญลักษณ์รางวัล "ผู้อยู่อาศัยของเลนินกราดที่ถูกปิดล้อม" นี่คืออีก 100-200% สำหรับ PP
• การบำรุงรักษาผู้อยู่ในความอุปการะ ซึ่งรับประกันว่าจะมีค่าธรรมเนียมเพิ่มเติม 32.0%-100.0% จำนวนผู้ถูกควบคุมตัวหรือมากกว่านั้นมีเหตุผลในการจ่ายเงินเพิ่มเติม 100%

ผู้รับบำนาญทหารในปี 2562 สามารถรับโบนัสได้จากสาเหตุข้างต้น

วิธีรับเงินเสริมทางสังคมสำหรับเงินบำนาญของคุณในปี 2562

การชำระเงินเพิ่มเติมประเภทนี้กำหนดขึ้นสำหรับผู้รับบำนาญที่มีระดับรายได้ต่ำกว่าค่าจ้างรายเดือนขั้นต่ำในภูมิภาค ก่อนที่จะเพิ่มรายได้สามารถกำหนดได้ในระดับภูมิภาคหรือสหพันธ์ ระดับของพวกเขาขึ้นอยู่กับพารามิเตอร์ต่อไปนี้:

• อัตราส่วน PM ในพื้นที่/ภูมิภาคเฉพาะและทั่วประเทศ
• จำนวนรายได้ของผู้สมัคร
• ถิ่นที่อยู่ของพลเมือง

บันทึก!คนว่างงานเท่านั้นที่สามารถวางใจในอาหารเสริมเพื่อสังคมได้

การฝากเงินเป็นช่องทางในการเพิ่มเงินบำนาญของคุณให้เพิ่มขึ้น

ผู้ที่มีรายได้เอื้ออำนวยก็สามารถดูแลวัยชราได้อย่างสบายใจในอนาคต พวกเขามีโอกาสที่จะกันเงินจำนวนหนึ่งไว้เป็นเงินฝาก นอกจากนี้ ผู้สมัครยังสามารถเข้าถึงเงินออมของเขา สามารถเปลี่ยนธนาคาร และปรับจำนวนเงินได้อย่างอิสระ

ตัวอย่าง!นักลงทุนมีโอกาสออมเงิน 4,000 รูเบิลต่อเดือน ตลอดระยะเวลาหนึ่งปี ผลงานจะเพิ่มขึ้นเป็น 48,000 และมากกว่า 15 ปี - 720,000 รูเบิล หากเราคำนึงถึงดอกเบี้ยที่จะเกิดขึ้นจากเงินต้น จำนวนเงินออมจะอยู่ที่ประมาณ 3 ล้าน 250,000 รูเบิล เงินบำนาญที่เพิ่มขึ้นที่ดีที่คุณจะได้รับเมื่อเริ่มออมเมื่ออายุ 35 ปี

แม้ว่าการฝากเงินจะมีประโยชน์ แต่วิธีการสะสมนี้ก็มีข้อผิดพลาดบางประการเช่นกัน:

• ความจำเป็นในการถอนเงินรายเดือนเพื่อฝาก
• ความจำเป็นในการตรวจสอบอย่างต่อเนื่อง (ค้นหาธนาคาร เงื่อนไขที่เอื้ออำนวย การต่ออายุสัญญา)
• ความเสี่ยงที่เงินทุนจะถูกแช่แข็งหากธนาคารล้มละลาย
• ความสามารถในการทำกำไรต่ำ
• การลดค่าเงินสกุลเงิน
• ความจำเป็นในการจัดทำดัชนีเงินฝาก

หากคุณไม่เพิ่มเงินสมทบรายเดือนโดยคำนึงถึงระดับเงินเฟ้อ จำนวนเงินออมอาจไม่เพียงพอสำหรับวัยชราที่สะดวกสบาย

คำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญ!หากต้องการมีรายได้ที่เหมาะสมอย่างแท้จริงในวัยชรา คุณต้องสร้างพอร์ตกองทุนบำนาญของคุณเอง เช่น เราเก็บเงินมาเป็นเวลา 5 ปี โดยนำเงินไปฝากไว้ในบัญชีเงินฝากเงินตราต่างประเทศ เมื่อประหยัดเงินได้อย่างน้อยครึ่งล้าน คุณก็สามารถลงทุนเงินออมในพันธบัตรได้ เราใช้เงินที่หามาได้เพื่อลงทุนในอพาร์ตเมนต์แล้วปล่อยเช่า วิธีนี้จะทำให้คุณมีรายได้สม่ำเสมอและมั่นคงในวัยชรา ในขณะเดียวกันก็ไม่มีใครหยุดคุณจากการจัดสรรเงินที่มีอยู่เพื่อฝากเงินต่อไป

คำถามและคำตอบยอดนิยม

คำถาม:เหตุใดการโต้ตอบกับกองทุนที่ไม่ใช่ของรัฐจึงทำกำไรได้มากกว่า และการให้เงินพวกเขาไม่เสี่ยงเหรอ? มันอาจจะดีกว่าที่จะนำเงินไปธนาคาร?
คำตอบ:บริษัทประกันภัยที่ไม่ใช่ของรัฐลงทุนเงินของลูกค้า พวกเขาสามารถลงทุนในธุรกิจที่มีแนวโน้มดี ซึ่งจะทำให้พอร์ตการเกษียณอายุของคุณเติบโตขึ้น แน่นอนว่ามีความเสี่ยงบางประการที่บริษัทจะล้มละลายและไม่สามารถปฏิบัติตามภาระผูกพันได้ คุณต้องมองหาพันธมิตรที่มั่นคง แน่นอนคุณสามารถประหยัดเงินในธนาคารได้ แต่อัตรากำไรจะน้อยลง ขณะเดียวกันไม่มีหลักประกันว่าธนาคารจะไม่ออกจากตลาดและคุณจะไม่ได้รับสิ่งอื่นใดจากกองทุนเงินฝากค้ำประกัน ยกเว้นจำนวนเงินขั้นต่ำ สำหรับการประกันภัย คุณสามารถนำเงินบางส่วนไปลงทุนในบริษัทประกันภัยและกันไว้เป็นเงินฝาก โดยควรเป็นสกุลเงินต่างประเทศ

สวัสดี! ฉันชื่อเบโลวา โอลก้า บอริซอฟน่า ฉันทำงานด้านนิติศาสตร์มาตั้งแต่ปี 2556 ฉันเชี่ยวชาญด้านกฎหมายแพ่งเป็นหลัก ศึกษาที่ Northern (Arctic) Federal University ซึ่งตั้งชื่อตาม M.V. โลโมโนซอฟ คณะ : นิติศาสตร์ (ทนายความ).

รองผู้จัดการสาขากองทุนบำเหน็จบำนาญสำหรับดินแดน Khabarovsk M.Ya. เมื่อวันที่ 2 เมษายน Zakatova เข้าร่วมในรายการโทรทัศน์ ITA "Guberniya" เรื่อง "Free Time"

ผู้นำเสนอ Sofya Epifanova เชิญผู้ชมให้คิดว่าเป็นไปได้หรือไม่ที่จะออมเงินเพื่อวัยชราที่รุ่งเรือง? ในระหว่างการถ่ายทอดสด การอภิปรายเกิดขึ้น ความคิดเห็นของผู้เข้าร่วมมีความคลุมเครือ

ม.ยา Zakatova พูดถึงกลไกที่ทำงานในระบบบำนาญสมัยใหม่ และทำให้สามารถสร้างเงินบำนาญในอนาคตในระดับมาตรฐานระดับโลกได้ วิธีเพิ่มเงินบำนาญของคุณนั้นง่ายและทุกคนเข้าถึงได้

Maria Yakovlevna เน้นย้ำว่าเงินบำนาญในอนาคตขึ้นอยู่กับตัวเราเอง คุณเพียงแค่ต้องรู้และใช้ 5 วิธีหลักในการเพิ่มเงินบำนาญในอนาคตของคุณ

ประการแรก ทำงานในบริษัทที่จ่ายค่าจ้างอย่างเป็นทางการ ไม่ใช่ "เงินเดือนเป็นซอง" ประการที่สอง จัดการส่วนที่ได้รับทุนสนับสนุนจากเงินบำนาญในอนาคตของคุณอย่างมีความสามารถ ประการที่สาม เข้าร่วมในโครงการจัดหาเงินร่วมบำนาญของรัฐ ประการที่สี่ มีส่วนร่วมในโครงการที่ไม่ใช่ของรัฐ โครงการบำนาญประการที่ห้ามุ่งมั่นที่จะได้รับประสบการณ์มากมายซึ่งหมายความว่าไม่ต้องรีบเร่งในการเกษียณอายุ วิธีการเหล่านี้ใช้งานได้จริงอย่างไร และจะนำไปใช้ได้อย่างไร?

ระบบบำนาญสมัยใหม่ตั้งอยู่บนหลักการประกันภัย ดังนั้นขนาดของเงินบำนาญโดยตรงจึงขึ้นอยู่กับจำนวนเงินประกันที่บันทึกไว้ในบัญชีส่วนตัวของคุณตลอดระยะเวลากิจกรรมการทำงานของคุณ

หากคุณได้รับเงินเดือนอย่างเป็นทางการ เงินบำนาญในอนาคตของคุณจะมาจากการชำระเงินภาคบังคับที่นายจ้างจ่ายให้คุณเข้ากองทุนบำเหน็จบำนาญ

แต่คุณสามารถสร้างเงินบำนาญได้ด้วยตัวเองโดยการโอนเงินสมทบประกันเพิ่มเติมไปยังส่วนที่ได้รับทุน ในฐานะผู้เข้าร่วมในโครงการจัดหาเงินบำนาญร่วมของรัฐ และคุณจะเพิ่มเงินบำนาญในอนาคตของคุณเทียบเท่ากับรัฐ

โครงการจัดหาเงินร่วมบำเหน็จบำนาญของรัฐยังสนับสนุนให้นายจ้างทำหน้าที่เป็นบุคคลที่สามและจ่ายเงินสมทบประกันเพิ่มเติมให้กับลูกจ้าง

พลเมืองทุกคนสามารถเข้าร่วมโครงการได้โดยไม่คำนึงถึงอายุ หากคุณประหยัดเงินจาก 2,000 ถึง 12,000 รูเบิลสำหรับส่วนที่ได้รับทุนจากเงินบำนาญในอนาคตของคุณ ต่อปีรัฐจะเพิ่มเงินเป็นสองเท่า โดยทั่วไปหลังจากผลของโครงการจัดหาเงินบำนาญร่วมของรัฐเป็นเวลาสามปี (พ.ศ. 2552-2554) 104.8 ล้านรูเบิลถูกโอนจากงบประมาณของรัฐไปยังบัญชีส่วนตัวของผู้อยู่อาศัยในภูมิภาคจากงบประมาณของรัฐ เป็นผลให้สิทธิเงินบำนาญของผู้เข้าร่วมโครงการเพิ่มขึ้น 214 ล้านรูเบิล

สามารถเข้าร่วมโครงการได้ถึงวันที่ 1 ตุลาคม 2556 โปรแกรมมีอายุ 10 ปี โดยเริ่มในปีถัดจากปีแรกที่ชำระเงิน ในการเข้าร่วมโปรแกรม คุณต้องส่งใบสมัครไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญของรัสเซียเป็นการส่วนตัว ณ สถานที่พำนักของคุณ ไม่ว่าจะผ่านนายจ้างของคุณหรือผ่านองค์กรที่กองทุนบำเหน็จบำนาญได้ทำข้อตกลงที่เหมาะสม (เช่น ธนาคารหรือ กองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ)

เงินสมทบเพิ่มเติมในส่วนของเงินบำนาญนั้นบริษัทจัดการหรือกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐจะลงทุนเพิ่มเติมด้วย ซึ่งจะเป็นการเพิ่มทุนบำนาญ

เงินบำนาญส่วนหนึ่งที่ได้รับทุนในปัจจุบันได้รับการจัดตั้งขึ้นสำหรับพลเมืองที่ทำงานที่เกิดในปี 1967 และอายุน้อยกว่า รวมถึงพลเมืองทุกวัยที่เข้าร่วมในโครงการจัดหาเงินร่วมบำนาญของรัฐ

การจ่ายเงินออมบำนาญครั้งแรกจะเริ่มในวันที่ 1 กรกฎาคมของปีนี้ นอกจากนี้ผู้เข้าร่วมในโครงการจัดหาเงินร่วมบำเหน็จบำนาญของรัฐมีสิทธิ์ได้รับการชำระเงินเร่งด่วนซึ่งจะชำระเป็นระยะเวลาอย่างน้อย 10 ปี

คุณสามารถจัดทำเงินออมบำนาญของคุณผ่านทางกองทุนบำเหน็จบำนาญของสหพันธรัฐรัสเซียหรือผ่านกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ (NPF) เมื่อจัดตั้งผ่านกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งรัสเซีย คุณสามารถเลือกหนึ่งในบริษัทจัดการ: บริษัทจัดการของรัฐ (GMC) - Vnesheconombank หรือบริษัทจัดการเอกชน (MC) ตั้งแต่วันที่ 1 พฤศจิกายน 2552 บริษัท จัดการแห่งรัฐมีพอร์ตการลงทุนสองพอร์ตสำหรับการออมเงินบำนาญ: พอร์ตการลงทุนในหลักทรัพย์ของรัฐบาลและพอร์ตการลงทุนที่ขยายออกซึ่งการออมของสิ่งที่เรียกว่า "คนเงียบ" ถูกสร้างขึ้น (พลเมืองที่ไม่ได้ เขียนใบสมัครเลือกพอร์ตการลงทุนของบริษัทจัดการรัฐ)

เมื่อจัดตั้งผ่านกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ จำเป็นต้องสรุปข้อตกลงเกี่ยวกับการประกันบำนาญภาคบังคับกับกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐที่ได้รับการคัดเลือก

ในการโอนเงินออมบำนาญของคุณไปยังบริษัทจัดการหรือกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ คุณต้องส่งใบสมัครที่เกี่ยวข้องไปยังหน่วยงานในอาณาเขตของกองทุนบำเหน็จบำนาญหรือองค์กรที่กองทุนบำเหน็จบำนาญได้ทำข้อตกลงเกี่ยวกับการรับรองลายเซ็นร่วมกัน ในกรณีนี้ เงินออมบำนาญทั้งหมดจะถูกโอนไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญเมื่อสมัคร

จากผู้อยู่อาศัย 730,000 คนในเขต Khabarovsk ที่มีเงินออมบำนาญ มากกว่า 100,000 คนได้ส่งใบสมัครไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญแห่งสหพันธรัฐรัสเซียเพื่อโอนเงินออมบำนาญของพวกเขาไปยังกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ (NPF) และบริษัทจัดการ และในปี 2554 เพียงปีเดียว - 43,051 คน ซึ่งมากกว่าปี 2010 ถึง 53%

รายชื่อบริษัทจัดการและกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ แบบฟอร์มใบสมัคร และตัวอย่างการกรอกจะโพสต์บนเว็บไซต์กองทุนบำเหน็จบำนาญ:

กองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐจะจัดให้มีโครงการบำนาญโดยสมัครใจเพิ่มเติม สามารถรับข้อมูลทั้งหมดเกี่ยวกับสิ่งเหล่านี้ได้จากสำนักงานและเว็บไซต์ของกองทุนบำเหน็จบำนาญที่ไม่ใช่ของรัฐ

จำนวนเงินบำนาญแรงงานได้รับผลกระทบจากระยะเวลาประกัน ยิ่งบุคคลทำงานนานขึ้นหลังจากถึงวัยเกษียณตามที่กำหนดโดยทั่วไป (60 ปีสำหรับผู้ชายและ 55 ปีสำหรับผู้หญิง) เงินบำนาญของเขาก็จะยิ่งมากขึ้นเท่านั้น มาตรฐานขององค์การแรงงานระหว่างประเทศถูกนำมาใช้เป็น "จุดอ้างอิง" - ประสบการณ์การประกันภัย 30 ปีสำหรับผู้ชายและ 25 ปีสำหรับผู้หญิง สำหรับการทำงานล่วงเวลาหนึ่งปีที่เกินกว่าระยะเวลาการทำงานนี้ ขนาดขององค์ประกอบพื้นฐานคงที่ของส่วนประกันของเงินบำนาญจะเพิ่มขึ้น 6% สำหรับปีแห่ง "ข้อบกพร่อง" - ลดลง 3% การคำนวณเพิ่มขึ้นตามหลักการนี้สามารถทำได้เพียงครั้งเดียวเมื่อกำหนดเงินบำนาญ ดังนั้นหากบุคคลได้รับสิทธิได้รับเงินบำนาญแล้วและมีประกันที่จำเป็น แต่ยังคงทำงานต่อไปจะเป็นประโยชน์สำหรับเขาที่จะเลื่อนการมอบหมายเงินบำนาญไปตลอดระยะเวลาการทำงาน กฎนี้จะมีผลบังคับใช้ในปี 2558 เพื่อให้ผู้คนมีโอกาสเข้าใจรายละเอียดความแตกต่างทั้งหมด

เงินบำนาญในอนาคตของเราจะเป็นอย่างไรนั้นขึ้นอยู่กับเราแต่ละคน รัฐเปิดโอกาสให้ทุกคนมีส่วนร่วมในการจัดตั้ง สิ่งสำคัญคือไม่ต้องเสียเวลาและดูแลเงินบำนาญของคุณให้เร็วที่สุดในขณะที่คุณยังเด็กและมีสุขภาพดี