Poželjno iskustvo kao medicinska sestra fizikalne terapije. Kontinuirano medicinsko iskustvo

Zakonska regulativa navodi nekoliko profesionalnih grupa koje imaju posebne uslove za odlazak u penziju. To je zbog prirode posla koji se obavlja, zahtjeva za stepenom obrazovanja, odgovornosti i opasnosti po zdravlje. U kategoriju takvih radnika spada i medicinsko osoblje.

Kako izračunati svoju penziju

Penzijsko osiguranje zdravstvenih radnika vrši se slično kao i druge kategorije radnika. Razlika je u mogućnosti prestanka rada ranije utvrđena starost prema starosti: 60 za muškarce i 55 za žene.

Rano penzija osiguranja za starost se raspoređuje lekarima koji su radili u zdravstvenim ustanovama 30 godina u gradovima i mestima, 25 na selu, 30 godina u mešovitom boravku.

Takva penzija se naziva prema stažu (tj. prije starosti starost).

Za razliku od vojnih lica koja imaju posebna vrsta kalkulacija, penzija medicinskih radnika se obračunava uobičajeno, koristeći pojedinačne bodove.

Individualni penzijski skor zavisi od 3 komponente:

• broj godina rada;
• iznos zarade prije 2002. godine;
• % doprinosa za osiguranje.

Budući penzioner ima pravo da odbije 16% ili ga podijeli na 2 dijela: 10 i 6%. Prvi dio je osiguranje (SP), drugi dio je štednja (NP).

(Od 2016. godine 6% penzije se ne isplaćuje niti obračunava odlukom Vlade).

Štedni fond se mora trošiti od perioda za koji obveznik penzijskih doprinosa odluči. Svrha NP je povećanje iznosa održavanja u određenom periodu za određeni iznos. Maksimalno legalno rok, tokom kojeg je potrebno potrošiti ovaj dio odbitka - 12 godina.

Primjer. Tokom 10 godina, NP je iznosio 60.000 rubalja. Ugovarač osiguranja je odredio da će ga primati u periodu od 5 godina, 7 godina nakon penzionisanja (od 67 do 72 godine). Mjesečno povećanje na glavni dio će biti 1000 rubalja.

U videu - penzija za staž:

• odrediti godišnji iznos plate(GZP) bez obaveznih odbitaka;
• obračunava doprinose po stopi od 16% (SV);
• podijeljeno odbicima od osnovnog indikatora (876 hiljada RUB) i maksimalnog mogućeg obračuna (BP).

IPB-osiguranje = SV/BP*10.

Primjer. Mjesečna plata 50 hiljada rubalja.

GZP=50*12=600(hiljada rubalja);

CB=600*0,16=96(hiljada rubalja);

BP=876*16%=140,16 (hiljada rubalja).

UPS-osiguranje=96/`140,16*10=6,85

Individualni penzijski bod za 2017. godinu je 11.4. Nakon toga, za svaku godina prolazi povećanje od 2,4, tako da će do 2025. dostići 30.

PB za penziju:

• 2017 – 11,4;
• 2018 – 13,8;
• 2019 – 16,3
• 2025 – 30.

Ako je vaš lični rezultat manji od utvrđenog, ne možete podnijeti zahtjev za penziju.

Možete povećati UPS koristeći faktor množenja (PC): odlaganje odlaska u penziju zbog radnog staža.

Za svaku godinu transfera izračunava se faktor množenja (za pune kalendarske mjesece):

• 12 – 1,036;
• 24 – 1,07;
• 36 – 1,12;
• 48 – 1,16;
• 60 – 1,21.

IPB do 2015. godine je jednak: iznosu doprinosa na dan 31. decembra 2014. godine, podijeljenom sa vrijednošću penzionog boda (od 1. januara 2015.), plus koeficijenti godina neosiguranja. Uplate iz ovih perioda ne treba uzimati u obzir u visini doprinosa. IN inače ne uzimaju se u obzir.

Period neosiguranja je vrijeme ispunjenja obaveza prema državi, djeci i nesposobnosti za rad iz objektivnih razloga.

Koeficijenti perioda neosiguranja (NPC):

• za njegu prvog djeteta – 1,8;
• iza drugog – 3,6;
• iza trećeg – 5,4;
• svi ostali – 1.8.

KNI odgovara kalendarskoj godini i ima gradaciju: 1 mjesec = 1/12; 1 dan=1/360.

primjer: porodiljsko vrijeme 8 mjeseci 15 dana (prvo dijete); KNI= 1,8/12*8+1,8/360*15=1,28

Za izračunavanje iznosa mjesečnog održavanja potrebno je znati i trošak 1 boda i iznos fiksne doplate (FD, garantirano socijalna podrška, utvrđeno prilikom obračuna starosti). Za 2017. 1 IPB je jednak 78,58 rubalja, FD – 4805 rubalja.

Za svaku godinu Vlada odobrava nove pokazatelje cijene boda i visine doplate na penziju osiguranja. Osim toga, podliježu indeksaciji na opći način.

Visina penzionog osiguranja za 2017. godinu utvrđuje se:

BY=IPB-general*78.58*PC + 4805*PC, Gdje

IPB-opće = IPB-strah. + KNP;

PC – koeficijent povećanja;

Za odlazak u penziju prema stažu, medicinski radnici moraju ispuniti 2 uslova: dovoljno dugo radna aktivnost i lični penzijski skor koji nije niži od utvrđenog za ovu godinu.

Određivanje radnog staža za odlazak u penziju prema radnom stažu

Rezolucija broj 781 sadrži spisak radnih mjesta i ustanova koje imaju pravo na prijevremenu penziju u starosti. U opštem slučaju, radni staž se obračunava, kao i ostalim kategorijama radnika, prema kalendarskoj godini. Izuzetak je medicinsko osoblje hirurški i ekvivalentni odjeli koji imaju koeficijent povećanja staža: 1:1,5 (1 kalendarske godine iznosi 18 mjeseci osiguranja).

Preduvjet za posebno iskustvo je puno radno vrijeme u stacionarnom okruženju.

Hirurškim odeljenjima smatraju se:

• ginekološki;
• akušerstvo i materinstvo;
• kardiološki;
• urološki;
• traumatski;
• oftalmološki;
• onkološki;
• operacione sale;

Zdravstveni radnici koji imaju pravo na povlaštene usluge:

• hirurzi (operativni, sve specijalizacije);
• šefovi odjela (operativni);
• operativne medicinske sestre (uključujući starije);
• babice;
• medicinske sestre*.

Sestre* previjačkih odjela:

• gnojne operacije;
• burn;
• ortopedski;
• traumatološki;
• osteoartikularna tuberkuloza.

Operacije moraju biti potvrđene anamnezom. Broj izvršenih hirurške intervencije nema veze.

U ruralnim područjima, za ove specijaliste, 1 kalendarska godina je ekvivalentna 21 mjesecu radnog iskustva.

IN dio osiguranja penzije od 2015. godine uključuju periode neosiguranja:

• služenje vojnog roka po regrutaciji;

• porodiljsko odsustvo do 1,5 godine (ukupno ne više od 6 godina);
• vrijeme provedeno na njezi osobe sa invaliditetom od 1 godine, djetinjstvo, starije osobe preko 80 godina;
• period boravka na tom području bez mogućnosti rada po svojoj specijalnosti (za supruge vojnih lica, maksimalno trajanje koje se uzima u obzir je 5 godina);
• vrijeme provedeno u inostranstvu (za supružnike diplomatskih radnika, period ne duži od 5 godina);
• rok protivpravnog krivičnog gonjenja.

Prilikom određivanja perioda radne aktivnosti koriste se regionalni koeficijenti za sjeverne regije i ekvivalentna područja.

Primjer. Koliki će biti staž? sledećim uslovima: radila kao operaciona sestra 10 godina, dvije porodiljsko odsustvo, smještaj u Murmansku (Polarna regija).

Ukupan staž će biti 25 godina: (10*1,5 + (1,5+1,5))*1,4=25,2, pri čemu

10*1,5 – povlašćeni radni staž,

1,5 + 1,5 = vrijeme na porodiljskom odsustvu,

1,4 – regionalni koeficijent.

Za penziju je potrebno 30 godina.

Penzija za staž medicinskim radnicima se dodjeljuje kada dovoljna količina vrijeme rada u zdravstvenim ustanovama, potrebna veličina individualni penzioni bod. Pojedine kategorije ljekara imaju popust od 50% na radni staž, što se objašnjava posebnim uslovima rada.

Za medicinski radnici(lekari, medicinske sestre, bolničari, itd.) u Rusiji su obezbeđeni preferencijalni tretman penzija - po stažu, tj. predmet kupovine potrebno trajanje. To je mogucnost ranu registraciju penzije za zdravstvene radnike direktno ne zavisi od starosti i ukupnog broja godina period osiguranja , jer se ovo pravo utvrđuje samo danom navršenih zakonom predviđenih godina radnog staža.

U 2019. godini, u vezi sa provođenjem povlaštenog penzionisanja ljekara neće biti otkazan, međutim, to će biti obezbeđeno dodatni uslov Za dobijanje statusa penzionera postoji kašnjenje od nekoliko godina prije podnošenja zahtjeva za penziju. Nakon diplomiranja prelazni period reformama (od 2023. godine), doktori će moći da postanu penzioneri samo 5 godina nakon proizvodnje potrebno iskustvo (cm.).

Penzija za doktorski staž u 2019. - najnovije vijesti

Od 2019. godine, da bi se prijavili za penziju, ljekari će morati da imaju:

1. Iskustvo medicinski rad prema tački 20, dio 1, čl. 30 Zakona br. 400-FZ od 28. decembra 2013 “O penzijama osiguranja”, naime:
2. Minimalna potrebna vrijednost na dan registracije plaćanja u skladu sa delom 3 čl. 8 Zakona br. 400-FZ. Svake godine IPC standard se povećava za 2,4 boda, dakle:
   • u 2018. potrebno je imati 13,8 bodova;
   • u 2019. - već 16,2 itd.;
   • a od 2025. će biti fiksna minimalna vrijednost IPC-a - 30 penzijskih koeficijenata.

Penziona reforma za ljekare (po stažu)

Penzijska reforma od 2019 utiče i na zdravstvene radnike- za njih novi zakon predviđa uvođenje grejs perioda za prijem preferencijalna penzija prema stažu. Iznos ovog kašnjenja će se povećavati godišnje, a konačni standardi će biti uspostavljeni u 2023 i iznosiće 5 godina. To znači da će oni ljekari koji obave povlašteni staž 2023. godine i kasnije moći da postanu penzioneri tek nakon 5 godina, tj. 2028. godine itd.

Zakonom predviđeno povećanje norme odgode vršit će se u fazama po sljedećoj proceduri:

1. Počevši od 2019. godine, ova vrijednost će se povećavati za 1 godinu dok ne dostigne konačnu vrijednost (5 godina 2023.);
2. U 2019 i 2020 biće moguće primati penziju 6 mjeseci prije roka.

U kojoj godini medicinski radnik može otići u penziju, uzimajući u obzir dva gore navedena uslova, možete odrediti pomoću tabele (prikazane u nastavku):

Napomena:** - datum penzionisanja medicinskih radnika po starom zakonu bio je dan zasnivanja radnog odnosa preferencijalni staž. Korišćene skraćenice: VP - odlazak u penziju; p. - odgovarajuće polugodište navedene godine.

Novim zakonom, usvojenim 3. oktobra 2018. godine, nisu predviđeni uslovi za vrstu djelatnosti medicinskih radnika u periodu za koji se odgađa mogućnost primanja penzije. Stoga, tokom predviđenih 0,5-5 godina odgode, možete po vlastitom nahođenju oboje nastavljaju sa radom i prestaju da rade- za ovo nema ograničenja.

Medicinsko iskustvo za penzijski staž

Glavni uslov za preferencijalni izlazak za penziju medicinskih radnika (lekara, medicinskih sestara, babica, itd.) je sa potrebnim medicinskim iskustvom - 25 ili 30 godina zavisno od oblasti u kojoj lekar radi. Sa ovim standardi se neće promeniti, kao što se neće prilagođavati ni pravila za obračun specijalnog staža i lista medicinskih pozicija.

Postupak evidentiranja medicinskog iskustva i lista medicinskih radnih mjesta uređeni su zakonodavnim aktima u zavisnosti od perioda takve radne aktivnosti:

• do 01.01.1992- Rezolucija Vijeća ministara SSSR-a br. 1397 od 17. decembra 1959. godine;
• od 01.01.1992. do 31.10.1999- Rezolucija Savjeta ministara RSFSR br. 464 od 06.09.1991.
• od 01.11.1999. do 31.12.2001 broj 1066 od 22.09.1999.
• od 01.01.2002. do danas- Uredba Vlade Ruske Federacije br. 781 od 29. oktobra 2002.

Da biste utvrdili da li je radni staž uključen u povlašteni zdravstveni staž koji vam omogućava da podnesete zahtjev za prijevremenu penziju (prema stažu), trebali biste se rukovoditi zakonodavnim aktom za svaki relevantni period.

Treba napomenuti da preferencijalni radni staž uključuje periode rada samo na onim pozicijama i institucijama koje su predviđene navedenim zakonskim aktima. Ako unosi u radna knjižica ne ispunjavaju ove uslove, tada prilikom utvrđivanja prava na prijevremenu penziju u PIO po osnovu staža Neki radni periodi mogu biti isključeni.

Spisak radnih mjesta medicinskih radnika koji ispunjavaju uslove za prijevremenu penziju

Da bi period rada bio uzet u obzir u preferencijalnom medicinskom stažu, zdravstveni radnici moraju obavljati službena radna aktivnost na položaju i zdravstvenoj ustanovi predviđenoj zakonom. Kao što je ranije navedeno, naziv pozicije i organizacije moraju biti u skladu sa regulatornim dokumentima koji su na snazi ​​u to vrijeme.

Za periode rada od 01.01.2002 liste predviđenih pozicija i institucija Uredba Vlade Ruske Federacije br. 781 od 29. oktobra 2002. godine Dakle, tokom navedenog vremenskog perioda, preferencijalni medicinski period obuhvata radno vreme prema prikazanoj listi radnih mesta i ustanova - u tabeli ispod:

Kompletna lista pozicija i institucija, rad na kojem se uračunava u povlašteni radni staž za prijevremeno penzionisanje, predstavljen na Listi odobrenoj Rezolucijom br. 781.

Kako izračunati povlašteni staž za odlazak u penziju za ljekare

Pravila za obračun povlaštenog radnog staža za zdravstvene radnike razlikuju se u zavisnosti od perioda takvog rada – regulisana su zakonskim aktima za svaki odgovarajući period. Za radne aktivnosti koje se obavljaju od 1. januara 2002. godine do danas važi: postupak za obračun medicinskog iskustva:

Svi uslovi za obračunavanje povlaštenog medicinskog iskustva predviđeni zakonom navedeni su u Pravilima za izračunavanje radnog vremena koje je odobrila Vlada Ruske Federacije.

Za koje pozicije se medicinsko iskustvo računa kao godinu i po dana?

Zakonom je predviđena lista radnih mjesta i zdravstvenih ustanova, godina rada u kojoj se računa kao godina i po. Za periode rada od 01.01.2002. godine ovo pravilo važi za sledeće zdravstvene radnike:

1. Hirurška odeljenja, bolnice, opekotine, onkološka, ​​ortopedska, otorinolaringološka, ​​mikrohirurška odeljenja kao:
   • operativni medicinski specijalisti bilo kojeg profila, uklj. medicinski direktori;
   • operacione sale med. medicinske sestre (uključujući starije), babice (uključujući starije), med. medicinske sestre na odeljenjima gnojne hirurgije, traume, opekotina i drugih.
2. Odjeljenja (mobilne ekipe hitne pomoći) medicinska njega, odjeljenja, grupe) anesteziologije-reanimacije, reanimacije i intenzivne njege i to:
   • anesteziolozi, reanimatolozi (uključujući glave);
   • med. štićeničke sestre, uklj. seniori;
   • med. medicinska sestra anesteziolog.
3. Biro sud. med. ispiti, centralni sudovi. med. ispiti, sud. med. laboratorije itd. kao:
   • ljekari sudske medicine, uklj. menadžeri;
   • prosječna med. osoblje uključeno u forenzičke obdukcije i istraživanja;
4. Patološki i anatomski odjeli, i to:
   • patolozi, uklj. menadžeri;
   • prosječna med. osoblje i drugi.

Rešenjem broj 781 odobren je kompletan spisak zdravstvenih ustanova i zvanja lekara i bolničara. osoblja, u kojem se godina rada računa kao 1 godina i 6 mjeseci. Da bi se u skladu sa ovom šemom uzimalo u obzir preferencijalno medicinsko iskustvo, potrebno je da upis u radnu knjižicu odgovara onome što je navedeno u ovoj listi.

Pitanje - odgovor

Da li je studija uključena u medicinski fakultet(boravništvo, pripravnički staž) u stažu?

Staž uključuje periode tokom kojih se vrše uplate (1. dio, član 11. Zakona br. 400-FZ od 28. decembra 2013. “O penzijama osiguranja”). Stoga će se vrijeme u kojem se građanin školovao uračunavati u povlašteni radni staž samo ako ako je tokom obuke bio na stalnom radnom mjestu i primao plate (na primjer, bio na plaćenom odsustvu). To je moguće, na primjer, prilikom pohađanja kurseva napredne obuke, stažiranja, boravka itd. Osim toga, radni staž se ne može uzeti u obzir u kalendarskom redoslijedu, ali na primjer, godinu i po dana ako je zdravstveni radnik tokom obuke učestvovao u operacijama (u nekim slučajevima takva odluka se donosi samo na sudu).

Shodno tome, ako tokom perioda obuke lekar nije bio registrovan kao ugovor o radu(odnosno, premije osiguranja nisu plaćeni) takav period neće biti uključen u medicinsko iskustvo.

Savezno zakonodavstvo Ruska Federacija obezbjeđuje povlaštene socijalne penzije za zaposlene medicinske ustanove. Ova penzija nije nešto doplata, ali podrazumijeva smanjenje ukupnog radnog staža. Ako se normalan učinak obračunava iz godine u godinu, onda se za medicinske radnike obračun radnog staža dodaje od 3 do 9 mjeseci, u zavisnosti od okolnosti i radnih mjesta. Preferencijalna penzija daje pravo na isplatu za radni staž građanima koji su ostvarili ovaj staž.

Organizacije, odjeljenja i radna mjesta koja imaju pravo na povlaštene penzije

Vlada Ruske Federacije je 29. oktobra 2002. godine odlučila o određenoj listi navedenoj u članu br. 781.

Pozicije:

• medicinsko osoblje;
• akušersko osoblje;
• laboratorijski asistenti (uključujući rendgenske aparate).

Medicinske specijalnosti:

• doktori raznih specijalnosti;
• forenzički stručnjaci;
• higijeničari itd.

medicinske ustanove:

• ambulante za droge;
• rehabilitacioni centri;
• bolnice;
• sirotišta;
• sanitarne i odmarališta;
• ambulante itd.

Ogranci:

• kirurški;
• patološki;
• intenzivna njega;
• sobe za reanimaciju itd.

Smanjena dužina povlaštene penzije za medicinske radnike iznosi 25 godina za ljekare i mlađe medicinsko osoblje u ruralnim područjima i 30 godina za radnike u gradskim zdravstvenim ustanovama. Jedna godina rada uračunava se u radni staž kao 1 kalendarska godina, ali postoje izuzeci od ovoga u odluci:

1. Za zdravstvenog radnika koji je radio i na selu i u gradu, radni staž na selu se računa kao godina u trajanju od 15 meseci (1 godina 3 meseca).
2. 12 mjeseci u trajanju od 1,5 godine uračunava se u radni staž radnicima u specijalnostima: hirurg, reanimatolog, anesteziolog, patolog, sudski vještak.
3. U slučaju da su radnici po specijalnostima navedenim u drugom stavu radili u ruralnim područjima, tada se obračunava 12 mjeseci staža za 1 godinu i 9 mjeseci.

Kao primjer možemo navesti sljedeću situaciju: operativni hirurg je 15 godina radio na odjelu seoske hirurgije, nakon čega je postavljen na mjesto zamjenika glavnog ljekara u gradskoj bolnici, gdje je radio 6 godina.

Koji periodi se uračunavaju u staž za primanje povlaštene penzije?

U radni staž se uračunavaju sljedeći periodi:

• invalidnost zdravstvenog radnika (privremena);
• godišnji plaćeni odmor;
• porodiljsko odsustvo za trudnoću i porođaj;
• službena putovanja koja plaća poslodavac;
• vrijeme završetka kurseva usavršavanja koje plaća poslodavac.

U radni staž se ne uračunavaju sljedeći periodi:

• roditeljsko odsustvo;
• klinička specijalizacija;
• neplaćeno odsustvo.

Kako se prijaviti za povlaštenu penziju

Upis takve penzije praktički nema razlike od postupka registracije običnih penzija. isplate penzija, koji se imenuju prema starosti. Da bi podnio zahtjev za povlaštenu penziju za radni staž, podnosilac zahtjeva mora kontaktirati filijalu Penzijskog fonda u mjestu registracije (prebivališta).

Uspostavljena lista dokumenata Savezni zakon za podnošenje zahtjeva za isplatu povlaštenih penzija:

1. Zahtjev za obračunavanje povlaštenih penzija.
2. Pasoš državljanina Ruske Federacije.
3. Radna knjižica, u kojoj se iskazuje ukupan radni staž (drugi dokument kojim se potvrđuje radno iskustvo).

U određenim slučajevima mogu biti potrebni sljedeći dokumenti:

• uvjerenje o prosječnoj zaradi za 60 dana kontinuirane djelatnosti do 1. januara 2002. godine;
• dokument koji potvrđuje promjenu prebivališta ili boravka izvan Ruske Federacije;
• dokument kojim se potvrđuje promjena prezimena (puno ime, ako su podaci promijenjeni);
• uvjerenje o grupi invaliditeta i stepenu invalidnosti.

Upamtite, ne postoje državne naknade pri obračunu penzije, a takođe ih ne uzimaju plaćene usluge u Penzionom fondu. Ovakvi postupci službenika ovog državnog organa smatraju se nezakonitim. Podneseni zahtjev podnosioca zahtjeva za povlaštenu penziju mora se razmotriti u roku od 10 dana od dana njegove pripreme. Sam obračun penzije se dodjeljuje od prvog dana, čim primalac ovo pravo prijavio se u Fond PIO, ali ne prije ostvarivanja prava na naknadu.

Preferencijalne penzije za medicinske radnike daju se samo kada im se smanji radni staž. Procedura za njenu registraciju, propisana zakonodavstvom u Rusiji, ista je kao i za registraciju redovne penzije. Prilikom izračunavanja ukupnog radnog staža, morate biti izuzetno oprezni o tome kako se uzimaju u obzir isključeni i uključeni periodi. Ako se prilikom obračuna radnog staža pojave kontroverzna pitanja, nema potrebe da se plašite da branite svoja prava na sudu.

Hoće li se povlaštene penzije za zdravstvene radnike promijeniti u 2019. godini?

U tekućoj 2019. godini nema promjena u standardima isplate povlaštenih penzija i obračuna staža, ali će se one dogoditi uskoro. Ministarstvo rada je svoj prijedlog iznijelo na sastanku sa D. Medvedevom, koji je održan 18. februara 2015. godine. Razgovarano je o već usvojenoj strategiji razvoja penzioni sistem.

U Ministarstvu rada pojašnjavaju da je takva strategija neophodna kako bi se uštedio novac iz Fonda PIO, a promjene u obračunu penzija za radnike medicinsko obrazovanje pogledajte kako slijedi: najvjerovatnije će se povećati radno iskustvo, koji daje pravo na prijevremenu isplatu penzije. Od naredne godine do zaključno 2019. godine, potreban staž za odlazak u penziju svake godine će se povećavati za tri mjeseca. I to već od 2020. do 2022. godine. – šest mjeseci godišnje.

Ministar rada i socijalne zaštite M. Tropilin smatra da je zakon koji je danas na snazi ​​odavno zastario. Uredba je donesena još 20-30-ih godina prošlog vijeka i sve je učinjeno da se radnici u ovoj branši privuku uz takvu pogodnost. Osim toga, to je bilo neophodno kako bi se nadoknadile niske plate ljekara. Dakle, ubuduće će seoski ljekari raditi dok ne ostvare pravo na povlaštenu penziju, ne 25 godina, kao danas, već 27,5 godina do 2020. godine. Takve promjene, u svojoj prvoj fazi, pogodiće više od 20 hiljada ljudi.

Reakcija Ministarstva zdravlja na ove rasprave

S obzirom na to da Vlada još nije donijela odluku o mjerama za povećanje staža ljekarima za primanje povlaštenih penzija, u Ministarstvu zdravlja kažu da su upoznati s takvim namjerama Ministarstva rada, ali ništa neće komentarisati dok objavljivanje zvaničnog dokumenta koji će to potvrditi. Vlada je odlučila da prvo održi javnu raspravu kako bi se vidjelo kakva će biti reakcija ljudi na takve promjene, pa će tek onda donijeti konačnu odluku.

Kako je sam gospodin Topilin naglasio, zvaničnici znaju da su ljekari „veoma osjetljiva stvar“ i velika kategorija zaposlenih, pa, po svemu sudeći, neće žuriti. Najvjerovatnije, sada nema razloga za brigu da će ove promjene biti prihvaćene od strane Vlade, jer je malo vjerovatno da će javnost podržati takvu inicijativu. Osim toga, takve promjene će, prema Topilinovim riječima, uticati i na druge profesije koje se finansiraju iz budžeta, što znači da će podršku dobiti ne samo ljekari, već i nastavnici.

U odbranu je stao i sindikat zdravstvenih radnika koji ujedinjuje više od tri miliona ljudi širom Ruske Federacije. Smatraju da ukoliko se medicinskim radnicima oduzme pravo na prijevremenu penziju, to može dovesti do krajnje nepoželjnih društvenih posljedica. Uostalom, skraćeni staž je jedan od važnih uslova u cilju očuvanja kadrovskog potencijala ove industrije.

Prema njegovim riječima, u budućnosti može doći do problema sa državnim porudžbinama medicinskog osoblja, a bolnice će iskusiti katastrofalan nedostatak ljekara i bolničara. servisno osoblje. Predsjednik Sindikata M. Kuzmenko izrazio je u ime cjelokupne medicinske zajednice krajnje negativnu ocjenu prijedloga Ministarstva rada na sastanku sa premijerom Ruske Federacije D. Medvedevom. Stoga je pitanje trenutno i dalje visi u vazduhu.

Lekar je složena profesija, a država postavlja niz pravila u vezi sa njenim predstavnicima: preferencijalni uslovi po sticanju prava na penziju. Pogledajmo ih pobliže i saznajmo u kojoj dobi doktori odlaze u penziju.

Koja pravila o starosnoj dobi za odlazak ljekara u penziju važe u 2018. godini?

Postoje glasine koje su doktori ustanovili novo doba odlazak u penziju. Ove glasine sigurno imaju neku osnovu, makar samo zbog povećanja starosna granica za odlazak u penziju svih kategorija stanovništva već se raspravlja na zakonodavnom nivou. Ali takve rasprave nisu normativne prirode. Trenutna starosna granica za penzionisanje ljekara u Rusiji za sada ostaje nepromijenjena - utvrđena je odredbama Zakona br. 400-FZ od 28. decembra 2013. godine.

Teško je procijeniti kolika je vjerovatnoća da će u 2018. godini doći do promjena u ovom Zakonu (ili donošenja novog regulatornog akta), prema kojima će se promijeniti uslovi za primanje penzija za određene kategorije građana. Da li će se povećati starosna granica za odlazak lekara u penziju ostaje otvoreno pitanje.

Međutim, ne možete zanemariti informacije sa web stranice Penzijskog fonda. Napominje da će se starosna granica za penzionisanje ljekara i nastavnika povećati za 8 godina. Cm.

Za sada, da bi stekao pravo na penziju, zaposleni u zdravstvenoj ustanovi treba da odradi:

• najmanje 25 godina na teritoriji seoskog naselja ili gradskog naselja;
• najmanje 30 godina u gradu (prilagođeno za dodatne kvote prema radnom stažu, ako je rad u gradu bio kombinovan sa radom na selu).

Starost u kojoj ljekar odlazi u penziju zavisi od niza drugih kriterijuma. Pogledajmo ih pobliže.

Penzionisanje lekara: dodatni uslovi

Navedeni radni staž ljekaru se računa samo ako je radio na određenom radnom mjestu iu određenoj ustanovi, što je uvršteno na listu koju utvrđuju nadležni organi. Starost u kojoj lekar odlazi u penziju direktno zavisi od njegovog radnog staža upravo u vrsti ustanove u kojoj se rad, sa stanovišta državnih standarda, odlikuje velikom složenošću i stepenom opterećenja zaposlenog. Pravila koja određuju u kojoj dobi medicinska sestra ili, na primjer, ljekar opšte prakse odlazi u penziju, u ovom slučaju identičan.

Glavni regulatorni akt koji sadrži liste pozicija i institucija u kojima se može formirati potrebno medicinsko iskustvo je Uredba Vlade Rusije od 29. oktobra 2002. br. 781.

Po pravilu, one ustanove koje su uvrštene na vladinu listu ne pripadaju privrednim organizacijama (rad u njima se smatra manje složenim, a vrijeme odlaska doktora plaćene medicine u penziju određuje se na osnovu opšte norme penzijsko zakonodavstvo).

Imajte na umu da status ustanova u kojima ljekar treba da radi da bi stekao potrebno iskustvo može biti različit. Starost u kojoj ljekar odlazi u penziju ne zavisi od toga gdje je tačno radio - u klinici, medicinskoj jedinici ili centru za liječenje.

Ukoliko ustanova nije uvrštena na listu, ali je u državnom (ili opštinskom) vlasništvu, onda će se odgovor na pitanje kada lekar odlazi u penziju tražiti detaljnijim proučavanjem odredbi stava 6. Pravilnika za izračunavanje radnog staža u skladu sa Uredbom Vlade Rusije od 29. oktobra 2002. br. 781. Evo kategorija institucija bez navođenja pozicija - možete raditi za bilo koga da biste stekli potrebnu dužinu radnog staža.

Važna nijansa koja utiče na odlazak lekara u penziju: postoje pravni presedani koji ukazuju da se staž na pozicijama na državnim listama može računati u penziju, čak i ako je lekar radio u privatnoj ustanovi. Ono što je bitno je stvarna usklađenost rada na poziciji sa onim što je prikazano na listi.

Odlazak ljekara u penziju se tako može odrediti na nivou više propisa koji utvrđuju različite zakonske osnove, ali suštinski slične osnove za obračun radnog staža.

Ispostavilo se da postoje dva osnovna razloga za odlazak lekara u penziju:

• kada ljekar ode u penziju nakon rada u ustanovi prema listi koju je odobrila vlada (na radnom mjestu na listi);
• kada lekar ostvari pravo na penziju nakon što je radio na bilo kom položaju u ustanovi koja odgovara jednoj od kategorija iz stava 6. ovog pravilnika.

Još jedna nijansa koja utiče na vreme odlaska lekara u penziju je njihovo radno vreme. Činjenica je da se staž koji daje pravo na penziju po prvom navedenom osnovu mora ostvariti dok ljekar radi puno radno vrijeme. A ako je stopa nepotpuna, onda će u koje vrijeme liječnik odlazi u penziju ovisiti o rezultatu zbrajanja njegovog radnog vremena za kombinirane pozicije po stopi s nepunim radnim vremenom.

Sažetak “Pitanja i odgovori”

U kojoj dobi ruski ljekari odlaze u penziju?

Prilikom dovršetka zakonski propisanog radnog iskustva (25 godina u ruralnim područjima, 30 godina u gradovima) u ustanovi koja je uključena na listu koju je odobrila vlada (i na poziciji koja je na njoj), starosna granica za odlazak u penziju za ljekara u Rusiji nije bitna .

Ukoliko ustanova nije uvrštena u spisak, ali odgovara nekoj od kategorija navedenih u Pravilniku, koji je priložen Rezoluciji broj 781, onda se staž formira i - u odgovarajućoj ustanovi.

Hoće li povećanje starosne granice za odlazak u penziju uticati na ljekare?

Nema razloga da se pouzdano kaže da će do kraja 2018. godine vlasti usvojiti propise kojima se, u principu, mijenjaju sadašnja pravila za utvrđivanje starosne granice za odlazak u penziju. Iako se o takvim inicijativama već raspravlja na zakonodavnom nivou. Nije iznenađujuće da su doktori veoma aktivni u pogledu podizanja starosne granice za odlazak u penziju. Ali treba sačekati rezultate rasprava o zakonodavnim inicijativama.

Koji još uslovi postoje da bi doktor dobio penziju?

To uključuje, prije svega, puno radno vrijeme. Ako je posao bio sa skraćenim radnim vremenom, zbraja se radni staž na kombinovanim pozicijama.

Ne može se isključiti mogućnost povećanja starosne granice za odlazak lekara u penziju, značajna prilagođavanja pravila o stažu (i o klasifikaciji ustanova).

Zdravstveni radnici su predstavnici posebno intenzivnih i odgovornih aktivnosti, doživljavanja stalni stres rade u uslovima nedostatka vremena za donošenje odluka.

Zbog ovoga dati krug profesije spadaju u posebnu kategoriju, koja vam omogućava korištenje penzionog režima, koji vam omogućava da primate uzdržavanje u starosti prije opšteprihvaćenog perioda, odnosno prema stažu. Za zaposlene u zdravstvenim ustanovama relevantno je pitanje obračuna penzija za medicinske radnike na osnovu radnog staža.

U skladu sa , zdravstveni radnici mogu pre roka primaju vrstu osiguranja po navršenoj starosti. Ponekad se ovaj postupak naziva isplata penzija za dug staž, ali to nije sasvim tačno. Ovo je zastarjeli izraz koji se ranije koristio. Sada, nakon brojnih reformi u penzionom sektoru, on je izašao iz upotrebe.

Kako se izračunava preferencijalna penzija za medicinske radnike detaljno je opisana u relevantnim zakonskim aktima o radu penzionog sistema i navedena su gore.

Takođe spisak medicinskih radnika za koje se mogu prijaviti rani izlazak za odlazak u penziju, ustanovljen Uredbom Vlade br. 781 od 29.10.2002.

Istovremeno, zaposleni u zdravstvenim ustanovama mogu ostvariti sve vrste penzija i naknada utvrđenih zakonom za sva druga lica koja imaju odgovarajuća prava:

• po dolasku definisano zakonom godine pod jednakim uslovima;
• po prijemu status onemogućen;

Visina penzije medicinskih radnika u 2018

Prilikom traženja odgovora na pitanje kako se obračunavaju penzije ljekarima, valja imati na umu da se isplata i obračun svih naknada, uključujući i penzije, za medicinske radnike vrši po istim principima kao i za sva druga lica sa radno iskustvo. Razlika je u tome što zdravstveni radnici imaju pravo na odlazak u penziju ranije od potrebnih šezdeset godina za muškarce i pedeset pet za žene.

Ovaj postupak za odlazak u penziju ranije od opšteprihvaćenog datuma možete koristiti ako imate iskustva u oblasti medicine:

• u gradovima - više 30 godina,
• u selima i selima - više 25 godina,
• u mešovitom režimu – više 30 godina.

Kao što je ranije navedeno, sličan nalog je ranije bio označen kao staž.

Obračun povlaštenih penzija za medicinske radnike uključuje korištenje opšteprihvaćenog sistema obračuna koji koristi samo bodovni princip.

Sistem bodovanja zasniva se na tri faktora:

• akumulirano radno iskustvo;
• prihodi ostvareni prije 2002. godine;
• postotak odbitnih uplata osiguranja.

Zaposleni može uplatiti doprinose u iznosu 16% (šesnaest posto) ili ih podijeliti u omjeru 10% I 6% .

10% – za dio osiguranja, 6% - na štedni račun. Međutim, posljednje dvije godine postoji moratorij na takve odbitke koji je uvela izvršna vlast.

Financijski režim je prvobitno zamišljen tako da to može raditi građanin po volji, uplaćivanjem dodatnih doprinosa na poseban račun ubuduće povećavate visinu svoje penzije. Istovremeno, mogao je samostalno upravljati ovim dijelom penzije i sam odrediti u kom trenutku će ga koristiti. Međutim, zakon definiše ograničenje prema kojem se ovaj dio mora koristiti u roku od dvanaest godina i ne više.

Obračun medicinskog iskustva

Zaposleni u zdravstvenim ustanovama ne moraju da ostvare penziju za staž određenog uzrasta. Važno je imati određeni broj godina rada u datoj profesiji. Bitno je kakav je status ustanove u kojoj je stečeno iskustvo - gradsko ili seosko. Važna je i veličina primane plate. Sve ovo utiče kako na veličinu primljenih penzija, tako i na rok za njihovo primanje.

Dakle, da biste mogli završiti radni vek ranije od opšteprihvaćenog roka, dovoljno je raditi dvadeset pet godina u seoskoj zdravstvenoj ustanovi ili trideset godina u gradskoj. Ako se radno iskustvo u ruralnim sredinama izmjenjuje s radom u gradu, onda ćete morati raditi trideset godina.

Obračun radnog staža za beneficije vrši se prema sljedećim principima:

• dvanaest mjeseci rada na selu ili gradskom naselju računa se u petnaest mjeseci radnog iskustva;
• pri obavljanju poslova, godine radnog staža se računaju takve kakve jesu;
• postoji određena lista medicinskih zanimanja, gdje se dvanaest mjeseci rada računa kao osamnaest;
• zaposleni koji istovremeno spadaju u nekoliko kategorija i režima imaju priliku da sumiraju beneficije na koje imaju pravo.

Takođe je važno uzeti u obzir sistem plata zdravstvenih ustanova. Ako je zaposlenik radio na različitim pozicijama, tada se njegove stope zbrajaju i zaokružuju na najbliži cijeli broj. Tako će se za povlašćeni radni staž zbrajati stope, što će omogućiti da se dobije povoljniji obračun isplata penzija i staža.

Formule za obračun penzija

Za izračunavanje visine penzije za medicinske radnike koriste se isti pristupi kao i za druge grupe radno sposobnog stanovništva Rusije. Kao i za sve ostale, visina isplata će zavisiti od stečenog radnog iskustva i pojedinca penzionih bodova, koje zaposleni dobija jednom godišnje. Ovi pokazatelji se koriste u formuli penzije:

RPS = IPB * SPK

Gdje RPS– Iznos penzijskog osiguranja;
IPB– Pojedinac penzionih bodova generiraju se dodatni parametri različite vrijednosti za svaku profesionalnu kategoriju
SPK– cijena boda za vrijeme odlaska u penziju.

Penzijski bodovi se dodjeljuju za različite zaposlene u razne količine. To je zbog profesionalnih vještina, nivoa obrazovanja, statusa posla, plate i mnogih drugih faktora. Općenito, postupak obračuna i druga pitanja su obuhvaćena relevantnim zakonodavnim aktima Ruske Federacije.

Ukoliko zaposleni odloži odlazak u penziju i ne iskoristi priliku da ode u prijevremenu penziju, biće mu dodijeljen povećani rezultat, što će značajno doprinijeti budućem iznosu penzije. Na visinu penzije u velikoj meri utiču i teritorijalni koeficijenti. Oni će se obračunavati kada se radi u određenoj oblasti koja je predmet preferencijalne regulacije.

Korištenje online kalkulatora za izračun svoje penzije

Obračun povlaštenih penzija za medicinske radnike pomoći će u implementaciji. Iznos potencijalnih penzija možete izračunati online tako što ćete dobiti potrebne informacije na našoj web stranici ili na web stranici Penzionog fonda. značajno pojednostavljuje proračun, jer ne morate unositi nikakve dodatne pokazatelje. Oni će po defaultu biti uključeni u aplikaciju.

Da biste unaprijed izračunali svoju penziju iz osiguranja, morat ćete unijeti sljedeće podatke:

• spol;
• koliko će to biti pune godine građaninu kada će ozvaničiti svoje zakonodavno penzionisanje;
• stečeno radno iskustvo potencijalnog penzionera.

• da li je građanin prošao regrutsku službu u oružanim snagama;
• iznos primljene plate;
• ima li kapitala penzijske štednje.

Izračunati iznos će biti preliminarne referentne prirode. Zvanični obračun Penzionog fonda može se razlikovati gore ili dolje. Ako je građanin svoju penzionu štednju prenio u nedržavni penzioni fond, tada će se podaci o njegovoj buduća penzija možete pronaći na zvaničnoj stranici Fondacije. Naša web stranica također nudi kalkulator koji će jasno pokazati neophodnu kalkulaciju.

U polja za obračun iznosa fondovskog dijela isplate penzije potrebno je unijeti sljedeće podatke:

• broj punih godina i spol predmet obračuna;
• akumulirano radno iskustvo;
• prosječnu platu za određeni vremenski period.

Svaka bona fide nedržavna penzioni fond daje informacije o tome kolika će se kamata obračunati na prenesenu štednju. Prije sklapanja ugovora sa fondom možete izračunati mogući prihod.

Primjer izračuna

Sertifikovani specijalista unutar 15 godina obavljao radne obaveze u seoskoj bolnici, na hirurškom odeljenju. Potom je dobio unapređenje i premješten je na mjesto glavnog ljekara u gradska klinika. Nastavio je da radi na ovoj poziciji 6 godina.

Radno iskustvo se računa po sledećoj metodologiji:

6 godina u urbanim sredinama + 15 godina u ruralnim područjima + 10,5 godine predviđeno kao beneficija za rad kao hirurg + 3,5 godine za rad u ruralnim sredinama

Tako ispada 35 godina akumulirano iskustvo.

Za automatizovani obračun postoji povlašćena penzija za medicinske radnike.

Pitanje penzija u našoj zemlji oduvijek je bilo aktuelno. Trenutno, u periodu naredne reforme, čiji bi rezultat trebalo da bude povećanje starosne granice za odlazak u penziju, mogućnost rani izlazak Mnogi ljudi su zainteresovani za penziju. Oblast medicine, zajedno sa nekim drugim, omogućava svojim zaposlenima da odu u penziju ranije nego u drugim industrijama. To je zbog činjenice da rad doktora ima mnogo stresa i drugih negativnih faktora.