Базовая часть пенсии в году составляет. Что такое фиксированная выплата к страховой пенсии

Индексация – это защита населения от инфляции, путем увеличения выплат (пенсионных, пособий, зарплат бюджетникам) на тот процент, на который выросли цены вследствие инфляции.

В РФ пенсионные начисления гражданам состоят из таких частей:

1. Базовая (начисляется всем гражданам: безработным, бездомным, на нее имеет право каждый, у кого есть паспорт).
2. Страховая (зависит от отчислений в Пенсионный фонд).
3. Накопительная (касается только граждан, рожденных после 1967 года, зависит от результатов инвестирования взносов).

Размер базовой части пенсии в 2018 году увеличивался два раза – в феврале и в апреле.

О том, на сколько должна вырасти государственная помощь работающим и неработающим пенсионерам, о базовой пенсии в 2018 в России году и о дальнейших планах правительства по поводу их увеличения эта статья.

Базовая (фиксированная) часть пенсии начисляется всем гражданам РФ вне зависимости от их трудового стажа. На нее претендуют все граждане РФ, в том числе те, кто по тем или иным причинам никогда не работал.

Фиксированные выплаты начисляются в соответствии с такими параметрами: Старость.

• Старость.
• Инвалидность.
• Содержание иждивенца.
• Наличие северного стажа.
• Работа в сельском хозяйстве.
• Проживание в регионах крайнего севера.

Размер фиксированных начислений должен постоянно повышаться, об этом говорится в статье 16 закона «О страховых пенсиях». Основные положения такие:

1. Ежегодно фиксированные выплаты должны повышаться. Сумма повышения должна соответствовать проценту инфляции. Перерасчет должен происходить не позднее, чем 1 февраля. Процент инфляции, на который должны повышаться пособия берется за прошлый календарный год.
2. 1 апреля Госдума может принять решение о повторной прибавке. Решение должно приниматься в соответствии с финансовыми возможностями пенсионного фонда.

Базовая пенсия в 2018 году была индексирована полностью, в отличие от 2016 года. Тогда размер инфляции достиг почти 13%, а выплаты по старости увеличились только на 4%. Чтобы хоть как-то компенсировать недостаток, было принято решение о единоразовой помощи в 5000 рублей. По данным Пенсионного фонда, все пенсионеры, в том числе те, которые продолжают работать, получили эти деньги.

Размер базовой части трудовой пенсии с 1 февраля 2018 года

С 1 февраля в 2018 году базовая пенсия по старости повысилась на процент инфляции (его определяет Росстат). По официальным данным, стоимость потребительской корзины выросла на 5,4%, что и является процентом инфляции. В апреле было принято решение о прибавке еще на 0,38. Таким образом, размер базовой трудовой пенсии в 2018 году по состоянию на 01.04 составляет 4,824.3 рублей.

Если возраст человека превысил 80 лет, то размер базового пособия для него увеличивается на 100%. В этом году пенсионеры старше 80 получают 9,648.6 рублей.

Неприятным моментом стало то, что в соответствии с решением государства о приостановлении индексации начислений работающим пенсионерам до 2018 года, базовая часть пенсии в 2018 году по состоянию на 01.04 для них осталась прежней.

Правда, правительство пошло навстречу работающим и с 1 августа нынешнего года фиксированное пособие для них все-таки увеличилось. Это не была традиционная индексация, когда размер выплат увеличивается на процент инфляции. Прибавка зависит от того, какие начисление в Пенсионный фонд поступили от организации-работодателя. Второй критерий – количество «Пенсионных баллов», которые были заработаны пенсионером за время работы на заслуженном отдыхе.

Но государство установило определенное ограничение – сумма прибавки не должна превышать стоимость трех «пенсионных баллов». В пересчете на рубли – всего 222.

Базовая часть пенсии по инвалидности и при содержании иждивенца в 2018 году

В РФ право на повышенную пенсию имеют инвалиды только I группы. В Федеральном законе сказано, что при инвалидности нерабочей группы гражданин получает пособие со 100% надбавкой – то есть в 2 раза больше, чем минимальное начисление.

Соответственно, если человек, претендующий на пенсионные выплаты, имеет инвалидность I группы, то базовая пенсия по инвалидности в 2018 году для него составляет 9,648.6 рублей.

Если пенсионер содержит нетрудоспособного иждивенца (внука до 18 лет, ребенка-инвалида), то фиксированные начисления для него повышаются.

Об этом – 3 часть статьи 17 ФЗ №400: «Лицам, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи «…» повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности устанавливается в сумме, равной одной третьей суммы, предусмотренной частью 1 статьи 16 настоящего Федерального закона, на каждого нетрудоспособного члена семьи, но не более чем на трех нетрудоспособных членов семьи».

По состоянию на 01.04.2018 базовая часть трудовой пенсии для лиц, содержащих иждивенца равна 6,430.7 рублей.

Базовая часть трудовой пенсии в 2018 году для лиц, работавших на Крайнем Севере

«Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме, равной 50 процентам суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии «…» Указанным лицам, достигшим возраста 80 лет либо являющимся инвалидами I группы и (или) на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи «…» повышения фиксированной выплаты «…» дополнительно увеличиваются на сумму, равную 50 процентам суммы соответствующего повышения фиксированной выплаты».

Соответственно для людей, которые работали в той местности, сумма базовой части пенсии в 2018 после индексации в апреле равняется 7,236.45 рублей.

Для лиц, работающих в регионах, приравненных к Крайнему Северу не менее 20 лет, пособие повышается на 30%. Для них базовый размер трудовой пенсии в 2018 составляет 6,271.5 рубля.

В 6 ст. данного закона также говорится о пенсионерах, которые работали как в регионах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях. Каждый год стажа в регионе, приравненной к Крайнему Северу считается за 9 месяцев работы на Крайнем Севере.

Сумма базовой трудовой пенсии в 2018 году для жителей Крайнего Севера

Для таких граждан предусмотрен особый порядок начисления базовой части трудовой пенсии в 2018 году. У каждого региона есть коэффициент, на который повышается государственная помощь.

«Лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии, «…» устанавливается в сумме, равной увеличению фиксированной выплаты к страховой пенсии, увеличенной на соответствующий районный коэффициент, устанавливаемый Правительством Российской Федерации в зависимости от района (местности) проживания, на весь период проживания указанных лиц в этих районах (местностях)» — часть 9 статьи 17 ФЗ №400».

В 10 части того же закона говорится, что если пенсионер переезжает в другой северный регион, то делается перерасчет в соответствии с коэффициентом региона, куда гражданин переехал. В случае переезда за пределы Крайнего Севера, коэффициент и вовсе снимается.

Трудовая базовая пенсия в 2018 году для работников с/х

Трудящиеся в полях и на фермах также имеют возможность получить прибавку к пособию. Если гражданин имеет трудовой стаж в сельском хозяйстве от 30 лет и больше, при этом проживает в сельской местности по сей день, фиксированная помощь увеличивается на 25%.

Следовательно, трудовая базовая пенсия в 2018 году для работников с/х составляет 6,030.3 рублей.

Если пособие оформляется только в 2018 году, то размер базовой части пенсии будет составлять минимум – 4,824.3, а надбавки будут насчитываться в соответствии с законодательством РФ. Если на содержании имеется иждивенец, то сумма увеличивается на треть, если при этом еще и рабочий стаж на Крайнем Севере, то на 80%. Самое главное – предоставить в Пенсионный фонд все документы, подтверждающие права на повышение фиксированного пособия.

С начала 2000-ых годов правительственными органами Российского государства проводится ряд организационных, правовых, экономических и политических мероприятий, связанных с изменением порядка пенсионного обеспечения.

До момента принятия нововведений, начисление преференций происходило по конкретно отработанной схеме: лица пенсионного возраста получали денежные средства за счет источников налогообложения, которые выплачивались организациями в счет своих трудящихся. Такая система была способна работать в стабильном порядке, если бы на одного пенсионера приходилось 5-6 работающих, а ставка единого социального налога, выплачиваемого нанимателем, не изменялась.

Однако с поправками на демографическую статистику в стране, государством было решено изменить курс пенсионной политики. В соответствии с сегодняшними реалиями, на десять пенсионеров приходится только шестнадцать работающих, что является недопустимым и может вызвать опустошение государственных внебюджетных фондов. Новые принципы построения пенсионной системы, воплотившиеся в Российской Федерации в 2002 году, призваны исправить кризисное положение дел.

В процессе реформирования, первая волна которого протекала до 2015 года, было установлено, что государственные выплаты нынешним пенсионерам, будут состоять из трех частей:

1. Базовой.
2. Страховой.
3. Накопительной.

Общую основу регулярного ежемесячного дохода составляет его базовый элемент. Под ним понимается материальная сумма, которая предназначается по отношению ко всем лицам, достигшим установленного пенсионного возраста и имеющим минимальный трудовой стаж, совокупностью пять лет.

Базовая пенсия субъекту пенсионных правоотношений закрепляется на федеральном уровне единой ставкой и подвергается индексации каждый год. Финансирование выплаты базовой части трудовой пенсии осуществляется из федерального бюджета за счет поступающих в него сумм единого социального налога.

Страховая часть основывается на продолжительности трудовых периодов и размере заработной платы гражданина в период выполнения им трудовой функции.

От лица каждого из трудящихся, работодатель направляет в пенсионный фонд ежемесячные взносы. Как раз эти отчисления и становятся числовым значением для будущего определения страховой доли пенсионных выплат.

Справка! Величина страховых выплат рассчитывается на основе простой формулы, согласно которой, всю совокупность денежных отчислений в пенсионной фонд делят на 19 (средняя продолжительность жизни гражданина, достигшего пенсионного возраста) и умножают на нормативную продолжительность страхового стажа. Это положение нашло свое отражение в .

Под накопительной частью понимаются материальные активы обязательных пенсионных накоплений, которыми управляют профессиональные участники рынки, в интересах лица, который в будущем будет претендовать на пенсионное обеспечение.

Чем базовая пенсия отличается от страховой и накопительной?

Так как все эти 3 элемента (базовый, страховой, накопительный) составляют будущую основу причитающихся ежемесячных выплат, то они имеют много общего в своем содержании.

Однако существуют признаки, по которым можно различить составные части пенсионного обеспечения.

1. В первую очередь, страховой элемент преференций напрямую зависит от заработной платы лица. Чем выше установленная денежная ставка, тем наибольший объем отчислений поступает во внебюджетные государственные фонды. Значит и окончательный уровень пенсии будет значительно отличаться в размерах. В то время как базовая часть не имеет никакой взаимосвязи с тем, сколько денег получал гражданин по месту работы до выхода на пенсию. База выражается в четко фиксированных размерах.
2. Согласно пенсионному законодательству, базовая часть денежного довольствия обязана выплачиваться работникам, после достижения установленного возраста в безотлагательном порядке. Страховую составляющую пенсионер способен получать в полном или частичном размере, а может вообще отказаться от ее вручения.
3. Накопительный элемент пенсионного обеспечения имеет аналогичные отличительные черты от базового значения, как и страховая часть.

Для наиболее детального анализа следует рассмотреть те аспекты, по которым страховая и накопительная часть разграничиваются между собой, в отрыве от величины базовой составляющей.

Пенсионная реформа в Российской Федерации в 2015 году. Дифференциация страховой и накопительной части

С наступлением 2015-го года российским правительством было решено ввести усовершенствованный порядок образования и подсчета пенсионных выплат в системе обязательного страхования. Выделилось два самостоятельных типа пенсий:

1. Страховая (до реформы представляла собой страховой элемент ежемесячной выплаты).
2. Накопительная (до реформы представляла собой накопительный элемент ежемесячной выплаты).

Вопросы дифференциации	Накопительная	Страховая
На чем основываются принципы их формирования?	Устанавливается в денежном эквиваленте	Выражается в баллах, стоимость которых способна варьироваться в соответствии с числом трудящихся лиц и граждан пенсионного возраста
Какими источниками выплат они обладают?	Источники формируются на основе результатов инвестирования пенсионных активов профессиональными управляющими	Источники образовываются на основе вносимых в ПФР денежных средств трудящихся
Что подразумевает под собой обе эти части?	Представляет собой средства, учтенные на индивидуальном счете пенсионера в рублях	Представляют собой обязательства правительственных структур по распределению средств будущих работников
Каким образом происходит процесс индексации?	Непосредственно связывается с доходностью потребительского портфеля	В соотношении с существующим демографическим и экономическим положением. Например, в 2016 году эта часть была проиндексирована на 4 %, а в 2015 по решению Правительства РФ на 12 %
Имеют ли взаимосвязь с наследственным правом?	Разрешается переоформить в пользу наследников до момента назначения пенсионного обеспечения	Не может быть унаследовано ни при каких обстоятельствах

Сочетание накопительной и страховой части способствует формированию наиболее надежного варианта построения пенсионной системы. Введение их в российское правовое поле обеспечило большую вариативность и многообразие государственного социального финансирования.

Как производится перерасчет базовой части трудовой пенсии?

Под перерасчетом показателей пенсии понимаются действия, посредством которых, на основании заявления управомоченного гражданина, производится изменение объема ежемесячной компенсационной выплаты.

Законодательно было установлено четыре основания, когда пенсионная преференции может подвергнуться дифференцированному пересмотру:

1. Достижение пенсионером восьмидесятилетнего возраста.
2. Преобразование степени ограничения способности к трудовой деятельности как в большую, так и в меньшую сторону.
3. Изменение количества ограниченно трудоспособных членов семьи.
4. Трансформация категории получателя трудовых компенсаций по случаю потери кормильца.

Пересмотр величины базового элемента трудовой пенсии в связи с достижением гражданином возраста восьмидесяти лет производится со дня достижения этим субъектом обозначенного возраста.

В остальных случаях перерасчет осуществляется с первого числа месяца, после которого было получено заявление субъекта, о пересмотре фиксированного количества пенсии в сторону увеличения.

Фиксированная выплата

Понятие фиксированной выплаты, как и многих других нововведений, пришло в российскую правовую систему в 2015 году. Под ней понимается конкретно установленная цифра, закрепляемая на законодательном уровне, которая предназначена к уплате гражданину, достигшему пенсионного возраста.

Стоит заметить, что эта терминология пришла на замену старо устоявшемуся определению базовой части пенсии. Хотя сущность понятий, как и порядок назначения выплат, сходны до поразительной точности.

Правом получения данной компенсации обладают:

1. Граждане, претендующее на пенсионное обеспечение, по причине достижения конкретно установленного возраста.
2. Граждане, претендующее на пенсионное обеспечение, вследствие дисфункций организма, которые приводят к инвалидности.
3. Граждане, претендующее на пенсионное обеспечение, в связи с потерей кормильца.

Окончательный объем льготы зависит от того, к какой классификационной группе относится получатель. Ранее направленная в государственные фонды сумма денежных средств не влияет на размер фиксированной части преференции.

Видео – Накопительная и страховая часть пенсии

Требования к получателям фиксированных выплат

На основе существующего положения дел можно сделать вывод, что заявлять о назначении ежемесячных социальных выплат позже общеустановленного пенсионного возраста, с экономической точки зрения является наиболее выгодным. За каждый годовой период более позднего обращения положено увеличение страховой пенсии и фиксированной выплаты на соответствующие коэффициенты.

Однако, для того чтобы стать обладателем правомочий по двум видам этих компенсаций, первоначально необходимо соответствовать ряду критериев в 2018 году:

1. Переступить черту определенного возраста. Для лиц мужского пола - это шестьдесят лет, для представительниц женской половины населения - пятьдесят пять лет.
2. Иметь минимум девять лет официального трудового стажа (по состоянию на 2018-ый год).
3. Обладать 13,8 пенсионными баллами (по состоянию на 2018-ый год). Они добавляются в зависимости от заработной платы.

В ближайшем времени данные требования подвергнуться ужесточению. К 2025 году потребуется пятнадцать лет и тридцать баллов.

Выше были рассмотрены классические характеристики к лицам, которые осуществляли трудовую деятельность по общим основаниям.

Но существуют и менее социально защищенные слои населения, для которых устанавливаются привилегированные условия:

1. Граждане, которые на протяжении минимум пятнадцати лет отработали в районах с неблагоприятными климатическими условиями, имеют право на получение фиксированных выплат независимо от возраста и баллов.
2. Инвалидам базовой размер к пенсии устанавливается после вынесения медико-социальной экспертизой решения о присвоении группы инвалидности.
3. Иждивенцам, потерявшим кормильца, фиксированная выплата полагается со дня утраты кормильца семьи.

Также немаловажным является тот факт, что в зависимости от возможностей региональных бюджетов, гражданам могут назначаться дополнительные базовые величины. Например, региональная фиксированная выплата на иждивенца. Все эти преференции подлежат совместному суммированию.

Фиксированный базовый размер трудовой пенсии по старости в 2018 году

Введение четко фиксированных значений стало одной из социальных гарантий обеспечения россиян минимальным объемом компенсационных выплат.

По состоянию на 2018 год, базовая часть для трудящегося, который покинул должность в связи с достижением пенсионного возраста, составляет 4 983,27 тысяч рублей. Из проведенного анализа следует, что этот размер в 2002 составлял 550 рублей в месяц. Отмечается положительный факт ежегодного индексирования выплат и их соответствие минимальному прожиточному минимуму.

Описываемая компенсационная доля государственных преференций относится к категории обязательных для всех граждан пенсионного возраста, имеющих трудовой стаж более пяти лет.

Таким образом, проработав период средний продолжительности, есть возможность заручиться некоторой суммой правительственных компенсаций.

Сумма базовой трудовой пенсии в 2018 году для общих и специальных субъектов (жителей крайнего севера, работников с/х и т.д.)

Закреплен коэффициент индексации фиксированной выплаты к трудовой пенсии с 1 февраля 2018 года. Он составляет 3,7%.

На сегодняшний день касательно этой государственной гарантии в законодательстве устанавливаются следующие размеры:

Категория субъекта пенсионного обеспечения	Размер выплат с учетом индексации, проведенной в 2018-ом году
Граждане, претендующее на пенсионное обеспечение, по старости. Для лиц мужского пола - это шестьдесят лет, для представительниц женской половины населения - пятьдесят пять лет	4 983,27 тысяч рублей
Граждане, претендующее на пенсионное обеспечение и отработавшие в условиях производства повышенной сложности. Критерии периодичности такого труда устанавливаются в значении не менее пятнадцати лет, при общем трудовом стаже более двадцати и двадцати пяти лет (для представителей женского и мужского пола соответственно)	7 315,86 тысяч рублей
Граждане, претендующее на пенсионное обеспечение и осуществляющие трудовую деятельность в областях Крайнего Севера и соответствующих климатических зонах	9 824, 41 тысяч рублей
Лица, проработавшие не менее тридцати лет в сельскохозяйственном производстве. В эту категорию включаются периоды трудовой деятельности, которые выполнялись на территории российского государства, а также те временные отрезки труда, которые были воплощены во времена Советского Союза до 1 января 1992 года	8 581, 74 тысяч рублей
Граждане, подверженные инвалидности I группы	9 853, 82 тысяч рублей
Граждане, подверженные инвалидности II группы	5 103, 31 тысяч рублей
Граждане, подверженные инвалидности III группы	2 506, 29 тысяч рублей
Иждивенцы, потерявшие обоих кормильцев	4 015, 53 тысяч рублей
Иждивенцы, потерявшие одного кормильца	2 693, 74 тысяч рублей

Важная информация! Если претендент на пенсионное довольствие, изъявляет желание получить его больший размер в связи с трудовым стажем на Севере и на основе районного коэффициента, действующего по текущему месту проживания, то территориальный орган ПФР должен предложить наиболее выгодный для гражданина размер фиксированной выплаты.

Коэффициент повышения при позднем выходе на пенсию

Из современных статистических показателей следует, что россияне редко отсрочивают назначение ежемесячных выплат, ведь средняя продолжительность жизни не столь высока - 65, 9 лет для мужчин и 76,7 лет для женщин.

За каждый год наиболее позднего обращения к государственным пенсионным преференциям устанавливаются премиальные коэффициенты:

1. При заявлении о назначении страховой пенсии позже на один год, коэффициент фиксированной выплаты увеличивается на 1,07.
2. При заявлении о назначении страховой пенсии на два года позднее, коэффициент фиксированной выплаты увеличивается на 1,15.
3. При заявлении о назначении страховой пенсии на три года позднее, коэффициент фиксированной выплаты увеличивается на 1,24.
4. При заявлении о назначении страховой пенсии на четыре года позднее, коэффициент фиксированной выплаты увеличивается на 1,34.
5. При заявлении о назначении страховой пенсии на пять лет позднее, коэффициент фиксированной выплаты увеличивается на 1,45.

Эта прогрессия не может продолжаться до бесконечности и ее максимальный балл составит 2,11 - для лиц пенсионного возраста, выполняющих трудовую функцию.

Максимальный балл не больше 3 - для лиц пенсионного возраста, осуществляющих трудовую функцию при отсутствии у них накопительной части пенсии.

На основе вышеизложенного сформулируем достоинства и недостатки позднего выхода на пенсию:

1. В случае отложенного выхода на пенсионный отдых, итоговый объем фиксированных выплат будет увеличиться на повышающий коэффициент (+).
2. В то время как субъект пенсионных правоотношений работает, за него работодателем направляются отчисления страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и, следовательно, возрастает размер страховой выплаты (+).
3. Индексацию пенсионного довольствия для пенсионеров, продолжающих работать отменили с 2016-го года (-).
4. Низкие показатели средней продолжительности жизни российского населения (-).

Таким образом, поздний выход на пенсию имеет как минусы, так и плюсы. Каждому пенсионеру следует исходить из сложившейся индивидуальной ситуации.

Видео – Что такое страховая и накопительная пенсия?

Что делать при основаниях для повышения пенсии?

Органы пенсионной системы РФ осуществляют ежегодный перерасчет обязательных платежей при основаниях их повышения. Данную привилегию можно реализовать двумя способами:

1. Повышение страховой пенсии без заявления. В этих случаях территориальным управлением ПФР с 1 августа каждого года происходит увеличение индивидуального пенсионного коэффициента трудящегося. Таким образом, при этих обстоятельствах заинтересованному лицу нет надобности в совершении каких-либо действий. В большинстве ситуаций компетентные органы сами должны выявлять основания повышения ежемесячных выплат и устанавливать их.
2. Заявительная форма повышения фиксированной суммы пенсионного довольствия находит свое отражение в случаях:

• появления у гражданина пенсионного возраста нетрудоспособных иждивенцев. Во внимание будет браться количество не более трех человек. Такие люди должны находиться на длительном или постоянном материальном обеспечении со стороны пенсионера;
• пребывания на территориях к северу от Северного Полярного круга и аналогичных этим районам местностям. Повышение пенсионных выплат будет происходить в соответствии с районными коэффициентами на весь срок проживания в вышеописанных зонах;
• возникновения требуемого календарного стажа трудовой деятельности в областях Крайнего Севера и аналогичных этим районам местностям.

При заявительной процедуре заинтересованному субъекту потребуется заполнить форму к Административному регламенту, образец которой содержится на официальном сайте ПФР.

В заявлении указываются:

1. Паспортные данные (серия, номер, кем выдан, дата и место рождения и т.д.).
2. Адреса фактического нахождения и места регистрации.
3. Телефонный номер.
4. Страховой номер индивидуального лицевого счета.
5. Сведения о гражданстве.

В случае удовлетворения изъявленных требований, повышение пенсионного обеспечения произойдет с первого числа месяца, идущего за календарными месяцем, в котором было рассмотрено вышеописанное заявление.

Наблюдение за информацией о состоянии пенсий в электронной форме

С развитием Единой системы идентификации и аутентификации на Портале Госуслуг стало возможным создание личного кабинета гражданина на сайте ПФР. Эта функция предоставляет возможность трудящимся лицам пенсионного возраста получать некоторый перечень пенсионных услуг в электронном виде.

Например, существует возможность смены способа доставки пенсии. Также разрешается осведомиться с информацией о причитающемся пенсионном обеспечении и установленных социальных выплатах.

Справка! Если вы уже зарегистрированы на портале Электронного Правительства, то просто используйте ваш логин и пароль для входа в систему и управления вашими ежемесячными выплатами.

Так как основным доходом пожилых людей, как правило, является , то вопрос размера минимального пособия интересует большое число граждан.

Часто чиновники дают довольно туманные ответы, обещая поднять социальные стандарты, как только экономика станет более устойчивой, а на мировых рынках повысится стоимость энергоносителей, но при этом обычно добавляют, что на сегодняшний день лишних денег в казне нет.

Поэтому, в этой статье мы попробуем разобраться - от чего зависит размер различных видов пенсий, в том числе и по регионам.

От чего зависит размер пенсионного обеспечения

На сегодняшний день гражданам РФ, которым не хватает стажа для начисления трудовой пенсии, положена минимальная пенсия по старости.

Регламентирует порядок начисления постановление правительства РФ № 166.

Согласно данному законодательному акту минимальная пенсия в 2019 году положена следующим гражданам :

В 2019 году в РФ вступили в силу несколько нововведений в пенсионном законодательстве. Например, во втором полугодии пенсионеры будут получать госпособия по системе, в основе которой лежит схема пенсионного законодательства Австралии.

Будет ли эта система успешной покажет жизнь. Но эксперты уже сейчас прогнозируют уменьшение трудовой пенсии на 10,5 % для граждан, которые родились после 1967 года из-за ряда некорректных мер в отношении пенсионного обеспечения. Например, замороженные три раза пенсионные накопления, хотя и сэкономили для правительства определенную сумму денег, но в то же время привели в этом году к дефициту в размере более 1,5 млрд. руб. в форме пролонгированных инвестиций. Из-за этого снизились темпы роста производства, что не может не сказаться на выплатах соцпособий.

Минимальные суммы выплат

В законодательстве РФ отсутствует понятие минимальной пенсии, поскольку ее величина определяется разными обстоятельствами: экономическим положением в государстве, инфляцией и так далее. Но при этом государство гарантирует, что “минималка” по старости будет не менее для пенсионеров. В прошлом году его величина в среднем по регионам была равна 8803 руб.

Примечательно, что регионы самостоятельно устанавливают нижний порог исходя из прожиточного минимума в своей области и начисляют соответствующие социальные доплаты.

Согласно данным ПФ, средние размеры разных видов пенсий с февраля прошлого года составляют:

Сейчас минимальная пенсия не соответствует размеру прожиточного минимума. По этой причине из региональных бюджетов пенсионерам, как правило, выплачивают сумму, перекрывающую разницу между минимальной пенсией и региональным прожиточным минимумом. Размер доплаты зависит от места жительства пенсионера.

Начисляется после подачи пенсионером соответствующего заявления. Однако, работающим пенсионерам соцдоплата не положена. Чтобы получить пособие требуется документация установленного образца, ее нужно предъявить в отделение ПФ по месту проживания.

Повышение минимального размера пенсии возможно при возникновении следующих факторов:

В начале 2015 года были внесены весомые изменения в пенсионное законодательство - появились два новых вида пенсии: накопительная и страховая .

Последняя подразделяется на три вида :

• по старости: положена с 65 и 60 лет для мужчин и женщин соответственно;
• : начисляется и гражданам, имеющим одну из групп инвалидности, независимо от наличия необходимого стажа;
• : выплачивается студентам дневной формы обучения до 23 лет, а также несовершеннолетним.

Стоит отметить, что если пенсионер имеет право на несколько страховых пособий, то начисляется только выбранное им. Также, с этого года значительно ужесточилось законодательство по отношении к госслужащим: каждый год пенсионный возраст, а также минимальный стаж будут увеличиваться на полгода.

Размер страховой пенсии начисляют исходя из следующего:

• сумма баллов - 30 и более;
• - 15 лет и более.

Нововведения предусматривают, что минимальный стаж для начисления страховой пенсии с каждым годом будет больше на 12 месяцев, а число баллов - на 2,4. Например, тем, кто вышел на пенсию с 1 января 2017 года достаточно проработать 8 лет, а тем, кто станет пенсионером в 2025 году, необходимо будет отработать 15 лет, и при этом иметь хотя бы 30 баллов. Стоит отметить, что количество баллов прямо пропорционально величине “белой” заработной платы.

Несколько иной подход применяется для начисления страховой пенсии по инвалидности - при ее расчете учитывается группа, а также вид выплат. Минимальный размер госпособия по инвалидности в 1,5–3 раза больше установленной в субъекте РФ социальной пенсии. В то же время, накопительная часть пособия начисляется исходя из стажа, отчислений из заработной платы и так далее. Размер страхового пособия высчитывают по формуле для работающего населения: число пенсионных баллов × (каждый год индексируется) + фиксированная выплата (тоже индексируется).

При исчислении минимальной пенсии учитывается такой экономический показатель, как размер прожиточного минимума , установленный для людей пенсионного возраста. На эту величину оказывает прямое влияние уровень инфляции и роста цен на потребительскую корзину.

Стоит отметить, что в каждом российском регионе устанавливается индивидуальный размер прожиточного минимума. В том случае если величина пенсионных выплат не будет достигать этого уровня, то разница будет доплачиваться из местного бюджета .

Величина минимальной пенсии для российских пенсионеров в 2019 году будет исчисляться по данной формуле: ФС + СП, где ФС – сумма фиксированная, СП – премия страховая.

Страховая премия рассчитывается следующим образом: сумма ИБ (индивидуальных баллов) * стоимость ИБ (в 2019 году планируют зафиксировать этот показатель на уровне 87,24 руб.).

В 2019 году люди преклонного возраста, которые получают страховые пенсионные выплаты от государства по возрасту, могут рассчитывать на доплату из федерального или регионального бюджетов до уровня прожиточного минимума пенсионера, установленного в регионе проживания.

Стоит отметить, что Правительством РФ ежегодно проводится индексация такого вида пособий.

На ежегодное повышение пенсионных выплат могут рассчитывать и россияне, которые получают от государства социальные пособия. Для такой категории граждан Правительством РФ с 1 января 2019 года проиндексирована страховая пенсия на 7,05%.

Региональные особенности

В 2019 году “минималка” по старости в Москве для неработающих пенсионеров должна быть не менее 17 500 руб. При этом они должны прожить в столице минимум 10 лет. Примечательно, что власти Москвы доплачивают тем пенсионерам, чья пенсия меньше 17 500 руб. Подобные системы действуют и в других субъектах Федерации.

Определение размера “минималки” в РФ проводится ежегодно исходя из величины прожиточного минимума пенсионера (ВПМП) . Неработающим пенсионерам, у которых общая сумма пособий не достигает ВПМП в их регионе, выплачивается соцдоплата к пенсии до величины ВПМП. Рассмотрим, эту величину в разных регионах РФ с помощью нижеприведенной таблицы.

Как видим, наибольшая величина ВПМП, если не считать двух столиц, в Омске, Крыме и Краснодарском крае. Это связано со специфическими особенностями этих регионов.

Точную сумму максимального размера пенсии на данный момент подсчитать нет возможности.

На величину пенсии влияют ряд факторов:

1. Размер зарплаты.
2. Возраст выхода на пенсию.
3. Период трудового стажа.
4. Размер отчислений в ПФ.
5. Региональное пенсионное законодательство.

Согласно нововведениям, если мужчина или женщина, достигнув соответствующего возраста, не станут выходить на пенсию, а продолжат работать, то им гарантируется значительная прибавка к пенсии, пропорциональная периоду, в который они могли бы быть на пенсии. Получается, что чем больше гражданин работает после пересечения черты пенсионного возраста, тем выше размер его будущей пенсии.

Общие требования для выхода на пенсию в 2019 году

Постепенно повышающиеся требования к гражданам, для того чтобы была назначена страховая пенсия по старости в 2019 году представляют собой следующее:

• Возраст мужчины от 60 лет и 6 месяцев, возраст женщины от 55 лет 6 месяцев;
• Наличие страхового стажа не менее 10 лет;
• Наличие пенсионных баллов (ИПК) не менее 16,2.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии 5334 рубля 19 копеек, стоимость 1-го пенсионного балла 87,24 рубля.

А вот какие требования будут в 2020 году:

• Возраст мужчины от 61 года, возраст женщины от 56 лет;
• Наличие страхового стажа не менее 11 лет;
• Наличие пенсионных баллов (ИПК) не менее 18,6.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии 5686 рублей 25 копеек, стоимость 1-го пенсионного балла 93,00 рубля.

О минимальном размере выплат пенсионерам рассказано в следующем видеосюжете:

Размер пенсии каждого лица напрямую зависит от количества стажа, занятости в определенной отрасли, а также иных аспектов. Но это вовсе не означает, что лица, которые в силу жизненных обстоятельств не смогли осуществлять трудовую деятельность. останутся без средств к существованию на склоне лет.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Именно для подобных случаев, а также с целью социальной защиты всех слоев населения законом предусмотрена возможность получения базовой части пенсии, которая предназначена всем лицам, претендующим на пенсию по тем или иным основаниям.

Что это такое?

В настоящий момент пенсия складывается из двух составляющих, а именно страховой и базовой.

Размер страховой части зависит от количества стажа, принадлежности к определенной льготной категории или иных обстоятельств. А базовая часть пенсии является неизменной и выплачивается независимо от наступления инвалидности, смерти кормильца или достижения определенного возраста.

То есть фиксированная часть пенсии является минимумом, который гарантирован каждому гражданину при установлении пенсии, независимо от оснований ее назначения.

Нормативная база

Порядок назначения фиксированной выплаты регламентируется нормами ст.16 ФЗ №400, где сказано, что размер базовой выплаты зависит, прежде всего, от категории лиц, которые претендуют на пенсионное обеспечение, а также от факторов, сопровождающих их трудовую деятельность либо семейное положение.

На размер ФБР (фиксированного базового размера) влияет и наличие северного стажа, и группа инвалидности, и ИПК умершего кормильца, не говоря уже о трудоустройстве после оформления пенсии или наличии иждивенцев.

Кому положена?

Право на базовую пенсию имеют все лица, оговоренные в ст.16 ФЗ №400, а именно:

• претенденты на пенсию по возрасту и выслуге;
• инвалиды;
• лица, потерявшие кормильца;
• граждане, на содержании которых находятся иждивенцы.

Состав и структура

ФБР составляет фиксированную сумму, которая может уменьшаться либо увеличиваться в зависимости от категории претендентов.

Допустим, в пособие при утрате основного кормильца базовая часть входит только в размере 50%, а при наличии иждивенцев размер фиксированной части увеличивается и варьируется в соответствии с количеством лиц, находящихся на содержании.

Из каких средств формируется?

В соответствии с ч.3 ст.6 ФЗ №167 фиксированная основа формируется за счет средств, перечисленных тружениками в качестве обязательный взносов в ПФ РФ.

Причем в отношении несовершеннолетних лиц, которые претендуют на получение части ФБР, наличие страхования, а также перечисление средств необязательно, учитывая, что взносы выплачивались погибшими кормильцами.

Размер

В порядке ст.16 ФЗ №400 величина базовой выплаты зависит от вида пенсии, а также других факторов:

• степени ограничения по здоровью;
• наличия иждивенцев и их количества;
• возраста пенсионера, а именно после 80 лет или до;
• стажа работы в Северных районах.

Одинаковая у всех или нет?

На основании ст.16 ФЗ №400 размер базовой пенсии не устанавливается в одинаковом размере всем пенсионерам, а как раз наоборот.

На минимальную часть могут рассчитывать все претенденты, кроме получателей , учитывая, что ФБР им положена только в размере половины базовой части, то есть 2402,5 рублей. А на максимальную могут рассчитывать только северяне, люди при достижении восьмидесятилетнего возраста или получении инвалидности 1 группы – 21622,98 руб.

Средний размер ФБР для всех остальных категорий пенсионеров варьируется в пределах от 6,5 тысяч до 19 тысяч рублей.

Сколько составляет сегодня?

Базовая часть фиксированной выплаты по состоянию на 01.02.2017 года равняется 4805,11 рублей, но это минимальная выплата.

Если пенсионер имеет инвалидность 1 группы, оговоренная часть его пособия будет составлять 9610,22 рубля, а при наличии иждивенцев и 80 летнего возраста – 11211,92 рубля. Лица же, которые имеют северный стаж, могут претендовать на ФБР от 7207 рублей до 21622 рублей в прямой зависимости от стажа, региона работы и возраста, не говоря уже о содержании иждивенцев.

В силовых структурах

Несмотря на то, что пенсия по выслуге упомянута в ФЗ №400, пенсионное обеспечение военнослужащих регламентируется другим федеральным актом, а именно Законом РФ №4468-1, в соответствии с которым данная категория не имеет права на ФБР, так как размер их пенсий (ст.14) исчисляется в процентном отношении к ранее получаемому денежному довольствию пропорционально к имеющемуся периоду службы.

При этом в порядке ст.46 Закона №4468-1 минимальным размером пенсионного обеспечения для военнослужащих выступает базовая часть социальной пенсии на основании ст.18 ФЗ №166 в размере 3771,78 рублей с учетом индексации на 1,04, к которому добавиться надбавка за иждивенцев либо особые заслуги в период службы в соответствии с нормами, оговоренными в ст.45 Закона №4468-1.

По инвалидности

Согласно норм, оговоренных в ст.16 ФЗ №400, инвалиды имеют право на базовую пенсию, но в размере, который зависит от группы.

В порядке ч.2 ст.16 ФЗ №400 при 3 группе инвалидности ФБР будет составлять только 50% государственной базовой пенсии — 2402,5 рублей, при второй группе -4805,11. А вот чему равна пенсия инвалида 1 группы, будет зависеть от нескольких факторов.

К примеру, минимальная пенсия в порядке ст.17 ФЗ №400 для данной категории будет составлять 9610,22 рубля, а при наличии лиц, находящихся на содержании - от 11211,92 до 14415,32 руб. с учетом количества лиц, находящихся на содержании.

При этом, если инвалид 1 группы имеет северный стаж, его пенсия составит 14415,32 рубля, а при уходе за другими пенсионерами, неспособными себя содержать – 21622,98 рублей.

В районах Крайнего Севера

На основании ч.4 ст.17 ФЗ №400 положен повышенный уровень ФБР и труженикам из северных районов.

При наличии северного стажа не менее 15 лет и общего периода работы в 25 и 20 лет (для тружеников мужского и женского пола), базовая основа повышается на 50% — 7207,67 рублей. В случае, же если северному работнику исполнилось 80 лет или ему была установлена 1 гр по потере трудоспособности, ФБР будет ежемесячно выплачиваться в размере -14415,33 рубля, а при наличии на содержании иждивенцев еще по 50% за каждого.

Если же северянин отработал в условиях, приравненных к северным более 20 лет, опять же при наличии общего стажа, ФБР будет ему повышен на 30% — 6246,64 руб, а при содержании иждивенцев - еще по 30% за каждого, что, в общем будет составлять от 8328,85 до 12493,27 рублей. Соответственно после 80 лет или при наличии инвалидности размер базы также будет повышен до уровня 12493,27 рублей.

При наличии иждивенца

Понятие термина «иждивенец» содержится в ст.179 ТК РФ, где сказано, что иждивенцем признается лицо, признанное нетрудоспособным в установленном законом порядке, находящееся на полном либо частичном материальном содержании другого лица.

При этом детки признаются иждивенцами автоматически, в силу возраста, а вот родственники должны подтвердить свой, так сказать статус, посредством инвалидности и маленькой пенсии, что даст право на увеличение фиксированного размера кормильцу.

в порядке ст.17 ФЗ №400 лицам, отработавшим в районах, приравненных к северным, ФБР будет увеличена за каждого иждивенца на 30%, а северянам - на 50%, при этом пенсионерам, не обладающим льготами, за оказание помощь родственникам базовая часть также будет повышена на 50% за каждое лицо, которому они помогают, но не более 150% в общем.

Чиновникам

Для работающих пенсионеров

В соответствии со ст.16 ФЗ №400 при достижении пенсионного возраста и обращении за назначением оговоренного вида пособия ФБР выплачивается всем категориям пенсионеров независимо от того, продолжают ли трудиться или перешли на законный отдых.

То есть пока труженик не уйдет на пенсию полностью, размер фиксированной основы будет составлять минимум, установленный изначально, без учета инфляции и повышения ФБР на соответствующий коэффициент в течение последующих лет, причем не только в отношении базы, но и пособия по возрасту.

Для афганцев

Афганцы в соответствии со ст.3 ФЗ №5 являются ветеранами боевых действий с определенным набором соц. услуг и компенсационными выплатами, которые предназначены в благодарность за выполнение интернационального долга.

Но при этом оговоренные выплаты не относятся к пенсионному обеспечению, на которое афганцы вправе рассчитывать в порядке определенном ФЗ №400 уже на общих основаниях, а при получении инвалидности - в связи с ранением или травмой, полученной в ходе боевых действий в порядке норм Закона №4468-1.

Для ИП

На основании ст.4 ФЗ №400 право на пенсионное обеспечение возникает только при соблюдении некоторых обязательных условий, одним из которых является перечисление взносов в ПФ РФ.

Если предприниматель в течение своей деятельности в порядке ст.7 ФЗ №167 производит отчисления в ПФ РФ, период отчислений учитывается в общий стаж и, следовательно, при достижении пенсионного возраста ИП имеет право рассчитывать на пенсию в общем порядке с выплатой ФБР.

Размер в 2019 году

ФЗ №400, регламентирующий порядок пенсионного обеспечения и устанавливающий суммы начислений, в том числе и ФБР, был принят в конце 2013 года, но за несколько лет, в связи с экономическими проблемами и спадом производства, цены на основные группы продуктов выросли, именно поэтому было принято решение об индексации пенсионных пособий в зависимости от уровня инфляции.

Минимальная

Следует отметить еще один факт, в соответствии с законом, социальное обеспечение не может быть менее установленного минимума для проживания, в общем по РФ либо в субъектах РФ. К примеру, в Москве минимумом считается 10670 рублей, а в Питере 9617,90 рублей.

Следовательно, пенсия пожилого человека в общем с учетом и фиксированной выплаты в том числе, не может быть ниже оговоренного уровня.

Базовая пенсия в 2019 году

Согласно норм, закрепленных в ст.16 ФЗ №400, базовая основа рассчитывается гражданину, обратившемуся за оформлением, пенсии автоматически, но с учетом отработанного стажа и наличия иждивенцев, не говоря уже о группе инвалидности либо периоде труда кормильцев.

Правила предоставления

ФЗ №400 предусмотрено три вида пенсии:

• по старости;
• по инвалидности;
• по потере основного кормильца.

Для назначения оговоренных видов требуется соблюсти определенный перечень обязательных условий:

• подтвердить стаж;
• наличие инвалидности;
• достижение определенного возраста;
• потерю средств к существованию в виду отсутствия кормильца.

Стаж

Протяженность стажа при оформлении пенсионного пособия любого из выше оговоренных видов пенсии имеет решающее значение, влияющее на размер пособия.

В порядке ст.8 ФЗ №400 при оформлении пенсии по старости нужно подтвердить наличие стажа занятости на протяжении пятнадцати лет. В соответствии со ст.9 ФЗ №400 пенсию по инвалидности установят независимо от группы трудопотери, но только при наличии минимального стажа. И пособие при утрате основного кормильца в порядке ст.10 ФЗ №400 предоставят опять же исходя из периодов занятости кормильца до гибели.

Если же у будущих пенсионеров , пенсия им будет назначена в соответствии с ФЗ №166. То есть им будет предназначена социальное пенсионное пособие, которая доплату в виде ФБР не предполагает.

Возраст

Для оформления пособия, включающего ФБР, будущий пенсионер должен подтвердить не только стаж, но и достичь определенного возраста, что актуально для пенсии по возрасту.

В порядке ст.8 ФЗ №400 пенсия будет рассчитана только с 60 лет в отношении лиц мужского пола и с 55 лет женского. Хотя на основании ст.30 ФЗ №400 пенсию можно оформить и досрочно, но только при условии вредного стажа либо иных обстоятельств, которые подразумевают труд в условиях, отклоняющихся от нормы и чрезмерную нагрузку.

В отношении же лиц, которые претендуют на пенсию при ограниченной трудоспособности либо при потере основного кормильца, возрастных рамок не предусмотрено, учитывая, что утратиться трудоспособность либо лишиться близкого человека граждане могут в любой момент.

Документы

В порядке ч.6 ст.21 ФЗ установление пенсии любой разновидности, а также фиксированной части производится только после предоставления пакета документов, утвержденного Приказом Минтруда №958н.

В ПФ по месту проживания нужно подать:

• паспорт;
• документ, подтверждающий периоды труда;
• удостоверение об инвалидности и подтверждающие мед. документы;
• свидетельство о браке и рождении детей;
• справку о заработке по месту труда;
• справку о составе семьи;
• справку о месте проживания;
• справку об отсутствии начисления пенсии по другим основаниям.

В том числе для подтверждения содержания иждивенцев либо потере кормильца требуются документы оговоренных лиц об их личности и материальном состоянии, не говоря уже о месте проживания, что необходимо для получения пенсии в любом случае.

Начисления

Определение будущего размера пенсии производится только после проверки предоставленных документов на подлинность и подтверждение стажа работы в порядке ст.14 ФЗ №400.

При этом начисление производится с даты регистрации подачи заявления с пакетом документов, перечисленным выше, несмотря на то, что проверка может длиться до трех месяцев.

Расчет

Изначально к расчету принимается фиксированная часть в минимальном размере, то есть – 4805,11 рублей, затем в зависимости от подтверждающих данных ФБР может быть увеличена.

К примеру:

При наличии 1 иждивенца, допустим, того же ребенка-инвалида, базовая часть увеличится на 30%.

4805,11 + (4805,11 х 33,33%) = 6406,81 рублей.

Если же речь идет о северном стаже, то базовая часть увеличится на 50%:

4805,11 + (4805,11 х 50%) = 7207,67 рублей.

Перерасчет

Как правило, пенсия, в том числе и базовая, устанавливается на момент регистрации с учетом данных, зафиксированных документально.

Но ведь по прошествии нескольких лет обстоятельства жизни могут измениться, в связи с чем появятся основания для перерасчета базового пособия.

В порядке ст.18 ФЗ №400 размер ФБР может быть изменен по желанию самого пенсионера в случае, если он имеет право на оформление этого вида пенсии по двум основаниям одновременно.

Также размер ФБР может быть пересчитан в случае, если пенсионер взял на себя заботу о близком родственнике, признанном инвалидом.

И конечно ФБР будет изменена, но уже автоматически на , которая сейчас составляет – 9610,22 рубля.

Часто задаваемые вопросы

Какие льготы можно получать?

Как правило, в отношении пенсионеров перечень льгот разрабатывается на региональном уровне, в зависимости от финансовых возможностей.

Наиболее распространенными являются:

• компенсация 50% за коммунальные услуги;
• компенсация проезда в пределах города на общественном транспорте;
• обслуживание в поликлинике на безвозмездной основе, в том числе обследование;
• материальная помощь в случае возникновения экстренной ситуации;
• помощь при погребении;
• ряд доплат.

На федеральном уровне пенсионеру могут рассчитывать на трудовые льготы, такие как:

• (в порядке ст.128 ТК РФ);
• налоговые льготы (освобождение от них при получении единовременных выплат в порядке ст.217 НК РФ);
• налоговые вычеты - на основании ст.218 НК РФ.

Почему отменили военнослужащим?

Согласно ст.10 Закона РФ №4468-1 военнослужащие в течение службы не производят отчисления в ПФ. За них данную процедуру осуществляет государство.

С 2015 года в нашей стране пенсионное обеспечение стало рассчитываться по новым формулам. Вся пенсионная система в целом претерпела некоторые . В связи с этими изменениями в пенсионном законодательстве появилось - «фиксированная выплата к страховой пенсии» , которая входит в состав обеспечения граждан и выплачивается в фиксированном размере.

Данная выплата гарантирована всем пенсионерам, которым назначаются страховое денежное обеспечение. А это получатели всех его трех видов:

• по старости;
• в связи с инвалидностью гражданина;
• в случае потери кормильца.

Кроме этого, годы трудовой деятельности гражданина теперь оцениваются пенсионными баллами (индивидуальными пенсионными коэффициентами), в которые стали переводиться страховые взносы , уплаченные в ПФР.

На законодательном уровне закреплен ряд социально-значимых периодов, называемых нестраховыми . Это:

• отпуск по уходу за ребенком;
• военная служба по призыву;
• период ухода за гражданином старше 80 лет и т.д.

За все эти периоды также начисляются пенсионные баллы, которые в будущем будут учитываться при назначении пенсионного обеспечения.

Даже те, кто уже являются пенсионерами и получают денежные выплаты, могут временно отказаться от своих пенсий. После обращения за назначением вновь не раньше одного года, гражданам будет произведен расчет с учетом премиальных коэффициентов.

Когда устанавливается в увеличенном размере?

• достижение пенсионером возраста 80 лет;
• наличие иждивенцев;
• стаж работы в районах Крайнего Севера;
• постоянное проживание в районах с тяжелыми климатическими условиями.

Всем получателям страховых пенсий по старости, достигшим возраста 80 лет , полагается ФВ в удвоенном размере.

Для граждан, которые проработали определенное количество календарных лет на Крайнем Севере или в приравненных к ним местностях, выплаты осуществляются в повышенном размере независимо от того, где они сейчас проживают.

А вот для «северян», постоянно проживающих в этих условиях, размер повышается на районный коэффициент , который соответствует данной местности. При этом необходимо постоянно проживать в данном районе и подтверждать это.