Достигнув определенного возраста, граждане России имеют право на государственные пенсионные выплаты. Пенсия по старости в 2018 году, кроме пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 – для женщин), требует наличия страхового стажа и выполнения других условий, установленных законодательством. Для нашей страны это самый распространенный вид пенсионного обеспечения.

Виды пенсий в России

В Российской Федерации существует несколько видов пенсионного обеспечения, которые подразделяются по условиям назначения. Согласно Федеральному закону № 166 от 15.12.2001, пенсия может быть:

• Страховая по старости (иначе называется трудовой) – для ее получения необходимо достичь пенсионного возраста, иметь хотя бы минимальный страховой стаж и необходимое количество баллов.
• Социальная – выплаты этого типа назначаются в случае , инвалидам или лицам, дожившим до старости, но не имеющим необходимого стажа.
• Государственная – подобное обеспечение предназначено для компенсации утраченного дохода отдельным категориям граждан (например, пострадавшим от радиации, военным пенсионерам или летчикам-испытателям). Этот вид начисления зависит от ряда условий – отсутствия иной формы дохода, наличия трудового стажа и др.

Как начисляется пенсия по старости­

В соответствии с пенсионным законодательством (а это вступивший в силу первого января 2015 г. федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях») порядок начисления социальных выплат по старости, подразумевает выполнение нескольких условий. Это такие условия, как:

• Достижения пенсионного возраста (55 и 60 лет для женщин/мужчин).
• Необходимый стаж. Этот показатель ежегодно увеличивается, и для 2018 года составляет 9 лет.
• Наличие необходимой величины пенсионных баллов. Для 2018 г. это количество составляет 13,8 баллов.

Тем, кто хочет оформить пенсию по старости в 2018 году, обязательно нужно учитывать, что при подсчете страхового стажа, учитывается только время официального трудоустройства (то есть, когда работодатель делал перечисления для пенсионного фонда). Неофициальная работа или фриланс без записи в трудовой никак не влияют на трудовой стаж, поэтому тем, кто стремится получать от государства социальные выплаты при выходе на заслуженный отдых, необходимо устраиваться на официальную работу.

Кто имеет право на страховые пенсии по старости

Законодательство четко определяет лиц, которые могут получать пенсионные выплаты. Этих людей можно поделить на следующие категории:

1. Граждане России: женщины не моложе 55, мужчины – 60 лет, имеющие установленный размер страхового стажа.
2. Граждане России, состоящие на госслужбе: – с 1.01.2017 вводится повышающий коэффициент – ежегодно пенсионный возраст для этой категории будет увеличиваться на полгода (при «потолке» в 63 и 65 лет для женщин/мужчин). Для этой категории пенсия по старости в 2018 году предназначена женщинам, достигшим 56 лет, мужчинам – 61 года.
3. Граждане России, трудившиеся на северных территориях (и приравненных к ним местностям) не менее 15 лет: женщины не моложе 50, мужчины – 55 лет.
4. Иностранные граждане: женщины не моложе 60, мужчины – 65 лет, имеющие российский трудовой стаж не менее 15 лет.

Для расчета выплат у Пенсионного фонда существуют специальные формулы, учитывающие возраст, трудовой стаж и другие показатели. При этом важно, что к трудовому стажу относится и время обучения в высшем учебном заведении или воинской службы. Работа во вредных условиях подразумевает ранний срок выхода на заслуженный отдых (как правило, размер выплат при этом случае будет больше).

Условия получения

Минимальный трудовой стаж и индивидуальный коэффициент пенсионера (ИПК) не являются постоянными величинами – до 2025 г. он будут ежегодно увеличиваться. Поэтому и требования к выходящим на пенсию по старости с каждым годом будут меняться. Таблица показывает эту динамику, согласно Закону «О страховых пенсиях»:

Как оформить

Оформление выплат подразумевает определенную последовательность действий. Пошагово это выглядит так – необходимо:

1. Собрать необходимую документацию, подтверждающую стаж и положенные льготы.
2. Подготовить заявление для ПФР и подать вместе с пакетом документов.
3. При необходимости, нужно предоставить требуемую документацию.
4. Узнать о положительном решении и начать получать пенсионные выплаты.

Куда обращаться

Заявление на получение выплат подается в местное отделение Пенсионного фонда России (ПФР). Другой вариант – сделать это через Многофункциональный центр (МФЦ). При этом получатель выплат может:

• обратиться лично;
• воспользоваться услугами законного представителя;
• заполнить заявление в электронной форме на сайте ПФР;
• отправить документ по почте;
• сделать это с помощью работодателя.

Граждане России, выехавшие за рубеж, должны подавать заявление непосредственно в ПФР (Москва, ул. Шаболовка, д. 4). Во всех случаях датой обращения будет считаться день, когда заявление было принято (письмо отправлено), а если документ готовится в электронной форме – время подачи по интернету. Необходимо учитывать, что готовить и подавать заявление необходимо не ранее, чем за месяц, до наступления срока выхода на пенсию.

Какие документы нужны

Помимо заявления, необходимо представить ряд документов, подтверждающих, что заявителю положена пенсия по старости в 2018 году. Пакет документов должен включать:

• паспорт гражданина России (или вид на жительство – для иностранцев);
• документ об обязательном пенсионном страховании (СНИЛС);
• трудовую книжку и другие документы, подтверждающие трудовой стаж и его продолжительность;
• данные о среднемесячном заработке за последние 5 лет;
• подтверждающие документы при наличии дополнительных обстоятельств (например, раннего выхода на пенсию для работающих на Крайнем Севере).

Сроки назначения

Поданное в ПФР заявление рассматривается в течении десяти рабочих дней с момента подачи или отправки на почте, при этом на подготовку пакета документации дается 3 месяца. При несоблюдении этого срока, временем подачи считается день предоставления последнего документа. Выплаты назначаются со времени обращения с заявлением, но не раньше наступления необходимого возраста. Однако, если работник увольняется с работы и в течении 30 дней готовит заявление, выплаты могут быть назначены ранее дня обращения и пенсия назначается со следующего дня после завершения работы.

Пенсионные выплаты производятся каждый месяц. При этом, получатель сам может выбрать удобный для него способ доставки. Помимо самого получателя, пенсию могут выдавать доверенному лицу – для этого необходимо наличие доверенности и ежегодное подтверждение регистрации пенсионера по месту получения.

Существующие способы доставки пенсионных выплат, предоставляют возможность получателю выбрать подходящий для него вариант (уведомив об этом ПФР с помощью личного обращения или авторизировавшись в личном кабинете на сайте). Это такие варианты, как:

• С помощью Почты России – с доставкой на дом или получением в почтовом отделении. При доставке на дом устанавливается график и определяется дата окончания доставочного периода – для разных почтовых отделений она будет разной, поэтому ее нужно уточнить заранее. Если пенсионные выплаты не востребованы на протяжении шести месяцев, то они приостанавливаются до выяснения обстоятельств.
• Через банк – непосредственно в отделении или с перечислением на пластиковую карту. Деньги перечисляются без комиссии, в день поступления средств от Пенсионного фонда, и снять их с карты можно в любое время. С 1.07.2017 для пенсионных выплат банки оформляют исключительно пластиковые карты национальной платежной системы «Мир».
• Посредством организации, занимающейся доставкой пенсионных выплат – полный список этих организаций есть на сайте ПФР. Порядок получения такой же, как и при помощи Почты России – в офисе компании или с доставкой на дом.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии

По состоянию на конец 2018 г., фиксированная выплата к пенсии равняется 4805,11 рублей, которые начисляются каждый месяц. Эта сумма может быть увеличена, если пенсионер входит в льготный перечень – тогда, в зависимости от категории, размер доплаты составит 6246,64-21622,99 рублей. Таблица приводит категории граждан, у которых есть право на ежемесячную фиксированную выплату:

		Ежемесячный размер выплаты, рублей
Не имеющие иждивенцев – граждане возрастом свыше 80 лет или инвалиды первой группы
		11211,92-12813,62-14415,32
Граждане, моложе 80 лет и не имеющие инвалидность первой группы при наличии 1-2-3 иждивенцев		6406,81-8008,51-9610,21
Жители Крайнего Севера (и местностей, которые к нему приравнены)		При использовании повышающего коэффициента увеличится пенсия на указанный размер
Граждане, отработавшие 15 и более лет в регионах Крайнего Севера, и имеющие трудовой стаж для мужчин – 25 лет и более, для женщин на 5 лет меньше.
		8328,85-10411,06-12493,27
		14575,49-16657,70-18739,91
Граждане, отработавшие 20 и более лет в регионах Крайнего Севера, и имеющие трудовой стаж для мужчин – 25 лет и более, для женщин на 5 лет меньше.	Не имеющие иждивенцев лица моложе 80 лет и при отсутствии инвалидности первой группы
	Не имеющие иждивенцев лица старше 80 лет или если есть инвалидность первой группы
	Имеющие 1-2-3 иждивенцев лица моложе 80 лет и при отсутствии инвалидности первой группы	9610,22-12012,77-14415,32
	Имеющие 1-2-3 иждивенцев лица старше 80 лет или если есть инвалидность первой группы	16817,89-19220,44-21622,99

Повышение пенсии по старости в 2018 году

Пенсионеры относятся к категории социально незащищенных нетрудоспособных граждан (лишь немногие продолжают трудиться, выйдя на заслуженный отдых), поэтому они очень восприимчивы к изменениям потребительских цен. Чтобы выплачиваемая пенсия соответствовала уровню инфляции, ежегодно происходит корректировка размера выплат (индексация). При росте инфляции страховая пенсия тоже будет увеличиваться в пределах положенной индексации и с учетом стоимости ИПК. Так, с 1.02.2018 г.­пенсии по старости и фиксированные выплаты станут больше на 5,8%.

Минимальный размер

По старости напрямую связана с прожиточным минимумом пенсионера (ПМП), который ежегодно устанавливает Правительство России (например, для 2018 г. ПМП составляет 8 540 рублей). При этом у разных регионов могут быть собственные надбавки из бюджетов местных уровней, так ПРМ-2017 для Москвы составляет 11 561 рубль, для Подмосковья – 9161 р., а для Якутии – 13 907 р.

Что делать если пенсия ниже прожиточного минимума

В некоторых регионах минимальный размер пенсии по старости в 2018 году меньше прожиточного минимума пенсионера – для примера можно привести Ивановскую (7977 р.) и Курскую (7460 р.) области. Глядя на перечень ПМП по регионам России, разница размеров пенсионных начислений очень сильно заметна, но это не значит, что пенсионеры в этих субъектах федерации вынуждены терпеть лишения, как это может показаться сначала.

В ситуации, когда региональные выплаты ниже федерального ПМП, для пенсионеров устанавливается надбавка, компенсирующая эту разницу, опираясь на дополнительные законы, принятые региональными властями. Самая меньшая сумма, которую выплатят российскому пенсионеру по старости в 2018 году, будет равна 8 540 рублей – в чистом виде или с прибавками при случае необходимости.

Будет ли индексация для работающих пенсионеров

В 2018 году для процедуры индексации пенсионных начислений будет применена инновационная технология. Изначально средства на индексацию были заложены в бюджет, причем процент повышения заведомо должен был превышать инфляцию. Это позволяет рассчитать пенсию по старости в 2018 году, не опираясь на статистические выкладки и увеличить пенсионные выплаты на 3,7 процента уже с 1.01.2018, а не с 1.02, как это было раньше. Среднее значение пенсии-2017 равняется 13 557 р., с 2018 г. она увеличится до 14 045 р. – значит, средняя прибавка составит 488 рублей.

Видео

Нашли в тексте ошибку? Выделите её, нажмите Ctrl + Enter и мы всё исправим!

Граждане могут обратиться за назначением пенсии в любое время после возникновения права на нее.

Заявление о назначении пенсии по старости может быть принято территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации и до наступления пенсионного возраста гражданина, но не ранее чем за месяц до достижения соответствующего возраста.Днем обращения за пенсией является день приема заявления о назначении пенсии является днем обращения за пенсией (за исключением случая подачи заявления за месяц до достижения соответствующего возраста).

Днем обращения за пенсией является день приема заявления о назначении пенсии является днем обращения за пенсией (за исключением случая подачи заявления за месяц до достижения соответствующего возраста).

При подаче заявления о назначении пенсии:

лично (представителем, через работодателя) днем обращения является день приема территориальным органом ПФР заявления;

по почте - днем обращения за государственной пенсией по старости считается дата, которая указана на почтовом штемпеле по месту отправления заявления;

• через МФЦ - дата приема заявления МФЦ;
• гражданин может направить заявление в форме электронного документа через « » на официальном сайте ПФР - . В случае подачи заявления о назначении пенсии в форме электронного документа днем обращения за пенсией считается дата подачи заявления в форме электронного документа.

Россияне, выехавшие на постоянное место жительства за пределы России и не имеющие подтвержденного регистрацией места жительства и места пребывания в России, подают заявление непосредственно в Пенсионный фонд России (Москва, ул. Шаболовка, д. 4). Пенсионный фонд может принять заявление о назначении страховой пенсии по старости, но не ранее чем за месяц до наступления пенсионного возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости. Гражданин может направить заявление в форме электронного документа через «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте ПФР.

Какие документы представить

При оформлении заявления о назначении страховой пенсии по старости предоставляются:

документ, удостоверяющий личность гражданина (например, паспорт гражданина РФ, вид на жительство иностранного гражданина (лица без гражданства) и пр.);

документы, подтверждающие периоды работы, иной деятельности, иные (нестраховые) периоды. Документы должны быть правильно оформлены.(содержать номер, дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) гражданина, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы, профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и др.), подпись должностного (уполномоченного) лица, заверенны печатью организации). Документы, которые выдает работодатель при увольнении с работы, могут быть приняты в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат основания для их выдачи.

• справка о среднемесячном заработке за 60 месяцев подряд до 1 января 2002 года в течение трудовой деятельности (при необходимости). Во внимание могут быть приняты сведения о среднемесячном заработке за 2000-2001 годы, представленные работодателями и имеющиеся в информационных системах ПФР;

другие документы, необходимые для подтверждения дополнительных обстоятельств.

Если к заявлению приложены не все необходимые документы, то Вам будут даны разъяснения о необходимости их представления не позднее чем через три месяца. Одновременно выдается (направляется) уведомление с указанием в нем перечня документов, представленных одновременно с заявлением, документов, обязанность по представлению которых возложена на заявителя в указанный срок, документов, находящихся в распоряжении иных органов, которые запрашиваются территориальным органом ПФР и которые заявитель вправе представить по собственной инициативе.

При направлении заявления в форме электронного документа с использованием «личного кабинета» на «Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций)» и сайте ПФР документы, удостоверяющие личность, возраст, гражданство гражданина, не требуются.

В случае согласия гражданина о назначении пенсии по имеющимся в распоряжении территориального органа ПФР сведениям индивидуального (персонифицированного) учета, представление дополнительных документов не требуется.

Документы, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, перечислены в от 19 января 2016 г. № 14н.

Сроки назначения

Заявление о назначении страховой пенсии по старости территориальным органом Пенсионного фонда России рассматривает в течение 10 рабочих дней со дня приема заявления со всеми необходимыми документами либо со дня представления последнего недостающего документа, необходимого для ее назначения, если такой документ будет представлен не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации.

Страховая пенсия по старости назначается со дня обращения за ней, но не ранее дня возникновения права на нее. Ранее дня обращения она назначается в том случае, если обращение последовало в течение 30 дней со дня увольнения с работы. При этом ее назначение происходит со дня, следующего за днем увольнения с работы.

Выплата

Пенсия выплачивается ежемесячно. Пенсионер вправе выбрать по своему усмотрению организацию, которая будет заниматься доставкой пенсии, а также способ ее получения (на дому, в кассе доставочной организации или на свой счет в банке). Кроме того, за пенсионера получать пенсию может доверенное лицо. Выплата пенсии по доверенности, срок действия которой превышает один год, производится в течение всего срока действия доверенности при условии, что пенсионер ежегодно подтверждает факт регистрации по месту получения пенсии.

Способы доставки пенсии:

1. через Почту России - вы можете получать пенсию на дом или самостоятельно в почтовом отделении по месту жительства. В этом случае каждому пенсионеру устанавливается дата получения пенсии в соответствии с графиком доставки, при этом пенсия может быть выплачена позднее установленной даты в пределах доставочного периода. Дату окончания выплатного периода лучше узнать заранее, так как в каждом почтовом отделении она своя. Если пенсия не получена в течение шести месяцев, то ее выплата приостанавливается, и необходимо будет написать заявление в свой Пенсионный фонд, чтобы возобновить выплату;

2. через банк - вы можете получать пенсию в кассе отделения банка или оформить банковскую карту (с 01.07.2017 года для выплаты пенсии оформляются только карты национальной платежной системы «МИР») и снимать денежные средства через банкомат. Доставка пенсии за текущий месяц на счет производится в день поступления средств от территориального органа Пенсионного фонда России. Снять свои деньги с банковского счета можно в любой день после их зачисления. Зачисление на счет пенсионера в кредитной организации производится без взимания комиссионного вознаграждения.

ВАЖНО! пенсионеры, получающие в настоящее время пенсии на счета, открытые в кредитных организациях на территории Российской Федерации, предусматривающие осуществление операций с использованием платежных карт иных платежных систем, будут переведены на национальную платежную систему «МИР» по мере истечения срока действия текущих банковских карт;

3. через организацию, занимающуюся доставкой пенсии - вы можете получать пенсию на дому или самостоятельно в этой организации. Полный перечень таких организаций в вашем регионе (в том числе осуществляющих доставку пенсии на дом) есть в распоряжении территориального органа Пенсионного фонда России. Порядок выплаты пенсии через иную организацию, занимающуюся доставкой пенсий, такой же, как через отделение почтовой связи.

Для выбора способа доставки или его изменения, вам необходимо уведомить об этом ПФР, любым удобным для вас способом:

• письменно, подав заявление в территориальный орган ПФР, который назначил вам пенсию (бланк заявления на выбор способа доставки пенсии);

• в электронном виде, подав соответствующее заявление через на сайте ПФР.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости

По состоянию на 01.01.2019 размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости составляет 5334 рубля 19 копеек в месяц.

	Размер фиксированный выплаты к страховой пенсии по старости с учетом повышений к ней
Граждане, достигшие 80-летнего возраста (не имеющие иждивенцев) Инвалиды I группы (не имеющие иждивенцев)	10668 рублей 38 копеек в месяц
Граждане, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)	С 1 иждивенцем - 7112 рублей 25 копеек в месяц С 2 иждивенцами - 8890 рублей 31 копейка в месяц С 3 иждивенцами - 10668 рублей 37 копеек в месяц
Граждане, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи	С 1 иждивенцем - 12446 рублей 44 копейки в месяц С 2 иждивенцами - 14224 рубля 50 копеек в месяц С 3 иждивенцами - 16002 рубля 56 копеек в месяц
Граждане, проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях	Фиксированная выплата к страховой пенсии по старости и повышения к ней увеличиваются на соответствующий районный коэффициент
Граждане не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)	8001 рубль 29 копеек в месяц (независимо от места жительства)
Граждане не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж для мужчин не менее 25, а для женщин не менее 20 лет, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы	16002 рубля 58 копеек в месяц (независимо от места жительства)
Граждане, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)	С 1 иждивенцем - 10668 рублей 38 копейки в месяц С 2 иждивенцами - 13335 рублей 47 копеек в месяц С 3 иждивенцами - 16002 рубля 56 копейки в месяц (независимо от места жительства)
Граждане, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж для мужчин не менее 25, а для женщин не менее 20 лет, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи	С 1 иждивенцем - 18669 рублей 67 копеек в месяц С 2 иждивенцами - 21336 рублей 76 копеек в месяц С 3 иждивенцами - 24003 рубля 85 копеек в месяц (независимо от места жительства)
Граждане не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее календарных 20 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)	6934 рубля 45 копеек в месяц (независимо от места жительства)
Граждане не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы	13868 рублей 90 копеек в месяц (независимо от места жительства)
Граждане, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)	С 1 иждивенцем - 9245 рублей 93 копейки в месяц С 2 иждивенцами - 11557 рублей 41 копейка в месяц С 3 иждивенцами - 13868 рублей 88 копеек в месяц (независимо от места жительства)
Граждане, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи	С 1 иждивенцем - 16180 рублей 38 копеек в месяц С 2 иждивенцами - 18491 рубль 86 копеек в месяц С 3 иждивенцами - 20803 рубля 33 копейки в месяц (независимо от места жительства)

Для назначения государственной пенсии за выслугу лет стаж государственной гражданской службы должен быть не менее 20 лет. Повышение требований к стажу происходит постепенно: в 2017 году он составляет 15 лет 6 месяцев и в течение 9 лет поэтапно, по 6 месяцев, увеличивается к 2026 году до 20 лет.

Здесь стоит отметить, что некоторые граждане могут выйти на пенсию раньше. Увеличение составит то же количество лет, исходя из пола, при этом повышению подлежит именно возраст, с которого может быть назначена досрочная страховая пенсия по старости соответствующей категории граждан. В отношении лиц, у которых реализация права на досрочное пенсионное обеспечение осуществляется независимо от возраста (например, педагоги), пенсионный возраст определяется, исходя из даты в соответствующем календарном году, на которую гражданин приобрел требуемый стаж на соответствующих видах работ и величину индивидуального пенсионного коэффициента для определения права на страховую пенсию по старости.

Федеральные государственные гражданские служащие при наличии стажа государственной гражданской службы не менее 25 лет и увольнении с федеральной государственной гражданской службы до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности федеральной государственной гражданской службы не менее 7 лет.

Пенсия за выслугу лет устанавливается к страховой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ« О страховых пенсиях», и выплачивается одновременно с ней.

Следует отметить, что увеличение требуемой продолжительности стажа федеральных государственных гражданских служащих при определении права на пенсию за выслугу лет и исчислении ее размера, не распространяются на следующих лиц:

• на федеральных государственных гражданских служащих, приобретших право на пенсию за выслугу лет в соответствии с пунктами 1 и 1.1 статьи 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 года № 166-ФЗ и уволенных (освобожденных от замещаемой должности) с федеральной государственной гражданской службы до 1 января 2017 года;
• на лиц, замещающих на 1 января 2017 года должности федеральной государственной гражданской службы и имеющих на этот день стаж федеральной государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет не менее 20 лет;
• на лиц, замещающих на 1 января 2017 года должности федеральной государственной гражданской службы, имеющих на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретших до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Возраст, по достижении которого приобретается право на назначение пенсии в соответствии с ч. 1.1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ (мужчины)		Возраст, по достижении которого приобретается право на назначение пенсии в соответствии с ч. 1.1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ (женщины)	Год приобретения права на назначение страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом № 400-ФЗ
60,5	в 2017 - родившиеся в I пол. 1957 г.	55,5	в 2017 - родившиеся в I пол. 1962 г.
	в 2018 - родившиеся во II пол. 1957 г.		в 2018 - родившиеся во II пол. 1962 г.
61	в 2019	56	в 2019
61,5	в 2020 - родившиеся в I пол. 1959 г.	56,5	в 2020 - родившиеся в I пол. 1964 г.
	в 2021 - родившиеся во II пол. 1959 г.		в 2021 - родившиеся во II пол. 1964 г.
62	в 2022	57	в 2022
62,5	в 2023 - родившиеся в I пол. 1961 г.	57,5	в 2023 - родившиеся в I пол. 1966 г.
	в 2024- родившиеся во II пол. 1961 г.		в 2024 - родившиеся во II пол. 1966 г.
63	в 2025	58	в 2025
63,5	в 2026 - родившиеся в I пол. 1963 г.	58,5	в 2026 - родившиеся в I пол. 1968 г.
	в 2027 - родившиеся во II пол. 1963 г.		в 2027 - родившиеся во II пол. 1968 г.
64	в 2028	59	в 2028
64,5	в 2029 - родившиеся в I пол. 1965 г.	59,5	в 2029 - родившиеся в I пол. 1970 г.
	в 2030 - родившиеся во II пол. 1965 г.		в 2030 - родившиеся во II пол. 1970 г.
65	В 2031	60	В 2031
		60,5	в 2032 - родившиеся в I пол. 1972 г.
			в 2033 - родившиеся во II пол. 1972 г.
		61	в 2034
		61,5	в 2035 - родившиеся в I пол. 1974 г.
			в 2036 - родившиеся во II пол. 1974 г.
		62	в 2037
		62,5	в 2038 - родившиеся в I пол. 1976 г.
			в 2039 - родившиеся во II пол. 1976 г.
		63	в 2040

25.01.2015. с дополнениями 2019. Тема статьи:

Индексация трудовых и социальных
пенсий

Коэффициенты индексации
размера страховой части трудовой пенсии по старости

• с 01.01.2019 - 1,0705
• с 01.01.2018 - 1,037
• с 01.02.2017 - 1,054
• с 01.02.2016 - 1,040
• с 01.02.2015 - 1,114
• с 01.04.2014 - 1,017
• с 01.02.2014 - 1,065
• с 01.04.2013 - 1,033
• с 01.02.2013 - 1,066
• с 01.04.2012 - 1,0341
• с 01.02.2012 - 1,070
• с 01.02.2011 - 1,088
• с 01.04.2010 - 1,063
• с 01.08.2009 - 1,075
• с 01.04.2009 - 1,175
• с 01.04.2008 - 1,075
• с 01.02.2008 - 1,120

С 2016 года страховая пенсия и фиксированная выплата к ней
у работающих пенсионеров индексироваться не будет .

ДАННЫЕ, НЕОБХОДИМЫЕ ДЛЯ РАСЧЕТА ПЕНСИИ

(Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ) С 1 января 2015 года трудовая пенсия трансформируется в два вида пенсий (страховую и накопительную) и действует новый порядок формирования пенсионных прав граждан, а также расчета пенсии в системе обязательного пенсионного страхования - т.н. "новая пенсионная формула". По новой пенсионной формуле размер страховой пенсии рассчитывается исходя из индивидуальных пенсионных коэффициентов, отражающих в относительных единицах пенсионные права застрахованного лица. В свою очередь, индивидуальные пенсионные коэффициенты (баллы) рассчитываются с учетом суммы уплаченных страховых взносов, продолжительности страхового стажа и возраста выхода на пенсию. Размер страховой пенсии по старости определяется как произведение индивидуального пенсионного коэффициента на его стоимость по состоянию на день, с которого назначается страховая пенсия по старости. С 2015 года индексация страховых пенсий осуществляется через индексацию стоимости пенсионного балла и фиксированной выплаты к страховой пенсии (аналога бывшего фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости). В соответствии со статьей 16 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Закон), размер фиксированной выплаты к страховой пенсии подлежит ежегодной индексации с 1 февраля на индекс роста потребительских цен за прошедший год. Ежегодно с 1 апреля Правительство Российской Федерации вправе принять решение о дополнительном увеличении размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом роста доходов Пенсионного фонда Российской Федерации. Коэффициент индексации (дополнительного увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии определяется Правительством Российской Федерации.
Таким образом, размер страховой пенсии ежегодно корректируется в следующем порядке:

1) с 1 февраля в связи с установлением стоимости пенсионного коэффициента на указанную дату исходя из роста потребительских цен за прошедший год; 2) с 1 апреля в связи с установлением стоимости пенсионного коэффициента на указанную дату.

В соответствии с частью 6 статьи 35 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ в 2015 году стоимость одного пенсионного коэффициента:

1) с 1 февраля увеличивается на индекс роста потребительских цен за 2014 год, размер которого устанавливается Правительством Российской Федерации; 2) с 1 апреля устанавливается федеральным законом о бюджете Пенсионного фонда Российской Федерации на очередной год и плановый период исходя из разницы между годовым индексом роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации и коэффициентом произведенной корректировки на индекс роста потребительских цен. При этом указанный коэффициент не может превышать индекс роста доходов бюджета Пенсионного фонда Российской Федерации в расчете на одного пенсионера, направляемых на выплату страховых пенсий.

Стоимость одного пенсионного коэффициента (балла)

Дата, с которой увеличивается стоимость одного пенсионного коэффициента	Индекс роста потребительских цен	Размер (в рублях)	Основание
С 01.01.2024.	1,055	116,63 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2023.	1,056	110,55 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2022.	1,059	104,69 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2021.	1,063	98,86 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2020.	1,066	93,00 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2019.	-	87,24 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2018.	-	81,49 руб.	Федеральный Закон от 28.12.2017 № 420-ФЗ
С 01.04.2017.	-	78,58 руб.	Федеральный Закон от 19.12.2016 № 416-ФЗ
С 01.02.2017.	1,054	78,28 руб.	от 19.01.2017 N 35
С 01.02.2016.	1,04	74,27 руб.	Федеральный Закон от 29.12.2015 N 385-ФЗ
С 01.02.2015.	1,114	71,41 руб.	Постановление Правительства РФ от 23.01.2015 N 39
С 01.01.2015.	-	64,10 руб.	Установлен ч. 1 ст. 15 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии

Дата, с которой увеличивается размер фиксированной выплаты к страховой пенсии	Коэффициент индексации	Размер (в рублях)	Основание
С 01.01.2024.	1,055	7 131,34 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2023.	1,056	6 759,56 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2022.	1,059	6 401,10 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2021.	1,063	6 044,48 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2020.	1,066	5 686,25 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2019.	1,066	5 334,19 руб.	Федеральный Закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ
С 01.01.2018.	1,037	4 982,90 руб.	Федеральный Закон от 28.12.2017 № 420-ФЗ
С 01.02.2017.	1,054	4 805,11 руб.	Постановление Правительства РФ от 19.01.2017 N 35
С 01.02.2016.	1,04	4 558,93 руб.	Федеральный Закон от 29.12.2015 N 385-ФЗ
С 01.02.2015.	1,114	4 383,59 руб.	Постановление Правительства РФ от 23.01.2015 N 40
С 01.01.2015.	-	3 935 руб.	Установлен ч. 1 ст. 15 ФЗ от 28.12.2013 N 400-ФЗ

Структура трудовой пенсии по старости

(c 01.01.2015)

Новое - 2015

С 1 января 2015 года в России планируют ввести новый порядок формирования пенсионных прав граждан и назначения трудовой пенсии по старости.

Как сообщают представители пенсионного фонда, сегодня размер трудовой пенсии по старости зависит в первую очередь от объема страховых взносов, которые работодатели в течение трудовой деятельности уплачивают за сотрудника в систему обязательного пенсионного страхования. При этом длительность страхового (трудового) стажа практически не влияет на размер пенсии.

Уравнительный принцип расчета пенсий приводит к тому, что пенсионные выплаты гражданам, имеющим незначительный страховой (трудовой) стаж, осуществляются примерно в том же объеме, что и гражданам с продолжительным трудовым стажем.

Поэтому представители Пенсионного фонда предлагают для экономически активного населения, то есть для тех, кто планирует вести долгую и активную трудовую жизнь, повысить роль стажа при формировании пенсионных прав и расчете размера пенсии.

Что изменится с 1.01.2015

1. Впервые вводится понятие «годовой пенсионный коэффициент», которым будет оценивается каждый год трудовой деятельности гражданина. Годовой пенсионный коэффициент равен отношению официальной зарплаты человека, с которой в этом году уплачивались страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, и максимальной зарплаты, с которой работодатели по закону уплачивают страховые взносы в систему ОПС. То есть чем выше зарплата, тем выше и годовой пенсионный коэффициент.

Если общий страховой стаж гражданина (периоды, за которые уплачивались страховые взносы в пенсионную систему) к дате назначения трудовой пенсии будет более 35 лет, то, по новым правилам, трудовая пенсия будет назначена в повышенном размере.

За каждый год трудового стажа от 30 до 40 лет для женщин и от 35 до 45 лет для мужчин дополнительно начисляется один пенсионный коэффициент. За стаж в 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин дополнительно начисляется 5 пенсионных коэффициентов.

2. В новых правилах расчета трудовой пенсии будут засчитываться в стаж такие значимые периоды жизни человека, как срочная служба в армии и отпуска по уходу за ребенком до трех лет. За эти так называемые «нестраховые периоды» присваиваются особые коэффициенты.

3. К 2025 году минимальный общий стаж для получения трудовой пенсии по старости достигнет 15 лет. Он будет ежегодно увеличиваться в течение 10 лет, начиная с 2015 года. Женщины, у которых пенсионный стаж будет меньше 15 лет, смогут обратиться в ПФР за социальной пенсией по достижении 60 лет, мужчины — 65 лет. Кроме этого, будет производиться социальная доплата к пенсии до прожиточного минимума пенсионера в регионе его проживания.

4. По новым правилам будет выгодно выходить на пенсию позже. С каждым годом страховая пенсия будет увеличиваться на соответствующие премиальные коэффициенты. Например, если гражданин проработает после достижения пенсионного возраста три года без обращения за назначением трудовой пенсии, то фиксированная выплата будет увеличена на 19%, а страховая пенсия — на 24%. А если стаж сверх пенсионного возраста без обращения за назначением пенсии будет 8 лет, то фиксированный платеж будет увеличен на 73%, а страховая часть — на 90%.

Право на страховую пенсию зависит от года назначения страховой пенсии
Год	Минимальный страховой стаж	Минимальная сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов	Максимальное значение годового индивидуального пенсионного коэффициента
			при отказе от формирования накопительной пенсии	при формировании накопительной пенсии
2025 и позднее	15	30	10	6,25
2024	15	28,2	10	6,25
2023	14	25,8	10	6,25
2022	13	23,4	10	6,25
2021	12	21	10	6,25
2020	11	18,6	9,57	9,57*
2019	10	16,2	9,13	9,13*
2018	9	13,8	8,70	8,70*
2017	8	11,4	8,26	8,26*
2016	7	09	7,83	7,83*
2015	6	6,6	7,39	7,39*
2014	5
* С 2015 по 2020 год независимо от выбора варианта пенсионного обеспечения в системе ОПС у всех граждан формируются пенсионные права только на страховую пенсию исходя из всей суммы начисленных страховых взносов. В связи с этим максимальное значение годового индивидуального пенсионного коэффициента одинаково для любого варианта формирования пенсии.

Минимальный уровень пенсионного обеспечения с учетом предоставляемых мер социальной поддержки и установления социальной доплаты к пенсии у неработающих пенсионеров будет поддерживаться на уровне прожиточного минимума пенсионера в субъекте РФ. Пенсия пенсионера с московской пропиской (с доплатой из бюджета Москвы ):

• Пенсия в 2018 году – 17500 руб.
• Пенсия в 2017 году – 14500 руб.
• Пенсия в 2010 году – 10275 руб.
• Пенсия в 2011 году – 11000 руб.
• Пенсия в 2012 году – 12000 руб.

У кого есть «советский» стаж, тому надо знать, что сумма по состоянию на 1 января 2002 года, находящаяся на страховой части будет проиндексирована на 10% за первый год стажа. За каждый проработанный год до 1991 года будет добавляться по 1%. Таким образом, получается, что если вы, допустим, проработали до указанного года 10 лет, то прибавка к пенсии составит 20%.

Корректировка и индексация пенсий c 2015

С 01.01.2015г. вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в соответствии с которым:

• упразднено понятие «фиксированный базовый размер», вместо него введено понятие «фиксированная выплата к страховой пенсии », которая с 01.01.2015 является самостоятельным видом выплаты и индексируется в порядке, предусмотренном статьёй 16 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ;
• вместо понятия «страховая часть трудовой пенсии по старости», «трудовая пенсия» используется понятие «страховая пенсия ». Термин «индексация трудовой пенсии» заменён на понятие «корректировка страховой пенсии», порядок которой регулируется частью 10 статьи 18 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Таким образом, начиная с 01.01.2015 года фиксированная выплата к страховой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению индексируются , а страховые пенсии — корректируются .

И корректировка, и индексация — это увеличение размера получаемой выплаты (пенсии или фиксированной выплаты к страховой пенсии), основанием для которого является необходимость компенсировать пенсионерам снижение покупательской способности пенсии в связи с происходящими в стране инфляционными процессами.

• Индексация фиксированной выплаты

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии подлежит ежегодной индексации с 1 февраля на индекс роста потребительских цен за прошедший год.

Ежегодно с 1 апреля Правительство Российской Федерации вправе принять решение о дополнительном увеличении размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом роста доходов Пенсионного фонда Российской Федерации. Коэффициент индексации (дополнительного увеличения) размера фиксированной выплаты к страховой пенсии определяется Правительством Российской Федерации.

• Корректировка размера страховой пенсии

Размер страховой пенсии ежегодно корректируется в следующем порядке:

1. с 1 февраля в связи с установлением на указанную дату исходя из роста потребительских цен за прошедший год. При этом индекс роста потребительских цен за прошедший год устанавливается Правительством Российской Федерации.
2. с 1 апреля в связи с установлением стоимости пенсионного коэффициента на указанную дату. При этом стоимость одного пенсионного коэффициента на 1 апреля устанавливается в соответствии с формулой:

СПКi = (ОбССi + ТрФБ) / ∑ ИПК ,

где
СПКi — стоимость одного пенсионного коэффициента соответствующего года;
ОбССi — объем поступлений от страховых взносов на выплату страховых пенсий;
ТрФБ — трансферты из федерального бюджета в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации на выплату страховых пенсий, учитываемые для расчета СПКi;
∑ ИПК — сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов получателей страховых пенсий, учитываемых для расчета СПКi.

Стоимость одного пенсионного коэффициента ежегодно с 1 апреля устанавливается федеральным законом о бюджете Пенсионного фонда Российской Федерации на очередной год и плановый период. При этом ежегодное увеличение стоимости пенсионного коэффициента не может быть менее индекса роста потребительских цен за прошедший год.
Методика определения стоимости одного пенсионного коэффициента утверждается Правительством Российской Федерации.

В случае, если установленная в соответствии с пунктом 2 части 20 статьи 15 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» стоимость пенсионного коэффициента превысит размер стоимости пенсионного коэффициента, установленной в соответствии с пунктом 1 части 20 статьи 15 указанного Федерального закона, с 1 апреля производится дополнительное увеличение размера страховой пенсии на указанную разницу.

Коэффициенты индексации фиксированной выплаты страховой пенсии
и стоимость 1-го пенсионного коэффициента

• Индексация пенсий по государственному пенсионному обеспечению
  (в том числе социальных пенсий)

Пенсии, предусмотренные Федеральным законом от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» индексируются в следующем порядке:

1. пенсии федеральных государственных гражданских служащих — при централизованном повышении денежного содержания (денежного вознаграждения) федеральных государственных гражданских служащих с учетом положений, предусмотренных статьями 14 и 21 Федерального закона № 166-ФЗ от 15.12.2001 г., в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
2. пенсии военнослужащих и членов их семей (за исключением пенсий военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, и членов их семей) — в порядке, предусмотренном Законом Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»;
3. социальные пенсии — ежегодно с 1 апреля с учетом темпов роста прожиточного минимума пенсионера в Российской Федерации за прошедший год. Коэффициент индексации социальных пенсий определяется Правительством Российской Федерации;
4. пенсии военнослужащих, проходивших военную службу по призыву, и пенсии членов их семей, пенсии участников Великой Отечественной войны, пенсии граждан, награжденных знаком «Жителю блокадного Ленинграда», пенсии граждан, пострадавших в результате радиационных или техногенных катастроф, и пенсии членов их семей, пенсии граждан из числа работников летно-испытательного состава — при индексации размера социальных пенсий;
5. пенсии граждан из числа космонавтов и членов их семей — в случае повышения заработной платы, получаемой в соответствии с Положением о материальном обеспечении космонавтов в Российской Федерации, утверждаемым Правительством Российской Федерации, исходя из размера повышенной заработной платы с даты, с которой произошло повышение указанной заработной платы. В случае, если повышение заработной платы в течение календарного года (с 1 января по 31 декабря) не производилось, пенсии граждан из числа космонавтов и членов их семей пересчитываются с 1 января следующего года в размере, равном суммарному размеру индексации (изменению) размера социальной пенсии, предусмотренного подпунктом 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона № 166-ФЗ от 15.12.2001 г., произведенной (произведенному) в прошедшем году, в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

Для справки:

Коэффициенты индексации страховой части трудовой пенсии,
с 1 января 2010 года по 31 декабря 2014:

Дата	Социальная пенсия	Страховая часть трудовой пенсии (в том числе фиксированный базовый размер)	Расчетный пенсионный капитал	Нормативный акт
01.04.2014 г.	1,171	1,017	1,083	от 22.03.2014 №220, от 28.03.2014 №240, №241
01.02.2014 г.		1,065		Постановление Правительства РФ от 23.01.2014 №46
01.04.2013 г.	1,0181	1,033	1,101	Постановления Правительства РФ от 27.03.2013 №263, №264, от 29.03.2013 №281
01.02.2013 г.		1,066		Постановления Правительства РФ от 23.01.2013 №26
01.04.2012 г.	1,141	1,0341	1,1065	Постановления Правительства РФ от 27.03.2012 №236, №237, №238
01.02.2012 г.		1,07		Постановление Правительства РФ от 25.01.2012 №4
01.04.2011 г.	1,1027		1,088	Постановления Правительства РФ от 31.03.2011 №224, от 07.04.2011 №255
01.02.2011 г.		1,088		Постановление Правительства РФ от 26.01.2011 №21
01.07.2010 г.	1,0341			Постановление Правительства РФ от 21.06.2010 №457
01.04.2010 г.	1,088	1,063	1,1427	Постановления Правительства РФ от 18.03.2010 №169, №167, №168

Коэффициенты индексации базовой, страховой части трудовой пенсии,
расчетного пенсионного капитала, социальной пенсии
с 1 января 2002 года по 31 декабря 2009 года

Дата	Базовая часть трудовой пенсии, социальная пенсия	Страховая часть трудовой пенсии	Расчетный пенсионный капитал	Нормативный акт
01.12.2009 г.	2562 руб. (1,313846)			Федеральный закон РФ от 28.04.2009 №72-ФЗ
01.08.2009 г.		1,075		Постановление Правительства РФ от 23.07.2009 №611
01.04.2009 г.		1,175	1,269	Постановления Правительства РФ от 21.03.2009 №247, №248
01.03.2009 г.	1950 руб. (1,0869565)			Федеральный закон РФ от 22.12.2008 №269-ФЗ
01.08.2008 г.	1794 руб. (1,15)	1,08		Федеральный закон РФ от 01.11.2007 №244-ФЗ, Постановление Правительства РФ от 21.07.2008 №548
01.04.2008 г.		1,075	1,204	Постановления Правительства РФ от 25.03.2008 №204, №20
01.02.2008 г.		1,12		Постановление Правительства РФ от 25.01.2008 №25
01.12.2007 г.	1560 руб. (1,2381)			Федеральный закон РФ от 01.11.2007 №244-ФЗ
01.10.2007 г.	1260 руб. (1,13236034)			Федеральный закон РФ от 24.09.2007 №223-ФЗ
01.04.2007 г.	1,075	1,092	1,16	Постановления Правительства РФ от 27.03.2007 №181, №183
01.08.2006 г.		1,062		Постановление Правительства РФ от 28.07.2006 №466
01.04.2006 г.	1,085	1,063	1,127	Постановления Правительства РФ от 24.03.2006 №165, №166
01.08.2005 г.	1,06	1,06 и 1,048	1,114	Постановления Правительства РФ от 11.07.2005 №419, №417
01.03.2005 г.	900 руб. (1,36363636)			Федеральный закон РФ от 14.02.2005 №3-ФЗ
01.08.2004 г.	660 руб. (1,06280193)	1,0628		Постановление Правительства РФ от 21.07.2004 №363
01.04.2004 г.	621 руб. (1,0384268)	1,09	1,177	Постановления Правительства РФ от 15.03.2004 №142, №141
01.08.2003 г.	1,08	1,08		Постановление Правительства РФ от 16.07.2003 №428
01.04.2003 г.		1,126	1,307	Постановление Правительства РФ от 13.03.2003 №152>
01.02.2003 г.	1,06			Постановление Правительства РФ от 24.01.2003 №47
01.08.2002 г.	1,09	1,09		Постановление Правительства РФ от 18.07.2002 №535
01.02.2002 г.	1,065	1,065		Постановление Правительства РФ от 24.01.2002 №42

Любому гражданину или гражданке Российской Федерации необходимо знать основы назначения пенсии при наступлении старости.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

В этих основах, на законодательном уровне, заложено все – от определения возраста, когда уже можно прекращать трудовую деятельность заслуженно, до подсчета страхового стажа и следованию стандартному порядку оформления.

Дополнительно следует также знать, какие бывают виды пенсий, имеются ли льготы или надбавки, а также полагается ли такое обеспечение в старческом возрасте, если у человека не оказалось трудового стажа.

Что это такое

Пенсию по старости назначают тем гражданам, которые достигли конкретного возраста, который определен в законе от 28.12.13 г., отредактированном 29.12.15г., а также в законе от 17.12.01 г., измененном 19.11.15 года.

Кроме этого каждый такой гражданин, которому исполнилось соответственное количество лет, должен еще иметь также и страховой стаж, который обозначен своим порогом в календарных годах.

Под страховым стажем подразумевают не те годы, которые были потрачены по факту на трудовую деятельность, а тот период, в течение которого работодатель (работодатели) делал отчисления (страховые взносы) в Пенсионный фонд за работника.

Такое денежное обеспечение выдается гражданам в качестве компенсации заработной платы, которую они не могут получать в виду своего возраста и права на отдых от трудовой деятельности.

Из чего состоит

Все взносы, которые делает работодатель в Пенсионный фонд по каждому работнику, так сказать, «ложатся» именно в страховую часть пенсионного «пирога».

Ведь работник является застрахованным лицом уже при подписании трудового договора при приеме на работу, а потому его законодательство воспринимает не иначе, как – страхователем. Поэтому обеспечение не может не состоять из страховой части.

В общей сложности, на сегодня пенсия по старости, которую условно стали называть страховой, хоть она, по сути, осталась трудовой (заработанной застрахованным лицом), делится на следующие составные части:

1. Страховую:
   • взносы работодателя;
   • базовая фиксированная доля;
   • индивидуальная часть, куда входят всевозможные надбавки, компенсации и прочие привилегии.
2. Накопительную. Формируется от страховой части, включая фиксированную долю.

В страховую долю входит базовая часть, которая является фиксированной и никогда не меняется, а также – индивидуальная часть, где формируются всевозможные надбавки, компенсации при условии, что у пенсионера за всю трудовую деятельность возникали случаи, претендующие на получение льгот.

Например, женщина могла работать на локомотиве, тогда для нее пенсия будет увеличена в виду труда в тяжелых условиях.

Или, допустим, работник был когда-то отозван на военную службу в Афганистан, на фронт, а затем, он вернулся и вновь устроился на работу (неважно на то же предприятие, или нет).

Тогда ему к пенсии при расчетах обязательно будут учитывать также и коэффициент, который относится к военным ветеранам.

С 01.01.16 года 6% накопительной части должны быть, либо оставлены в государственном виде пенсии, и тогда они переходят в ее страховую часть, либо же должны быть переведены в негосударственный пенсионный фонд (НПФ).

Сделать этот выбор должны были еще в 2019 году сами страхователи. Все пенсии в начале 2019 года будут проиндексированы в совокупности с теми, баллами, которые могут присутствовать в страховой истории работника, будущего пенсионера.

Пенсионеры должны были выбрать из двух вариантов:

• оставить свою страховую пенсию формироваться по новым законам в государственном Пенсионном учреждении – ПФРФ;
• перевести накопленную часть в НПФ для формирования страховой пенсии отдельно, а капитала пенсионного – отдельно. Или же передать управление этой частью специальным учреждениям – управляющей компании (УК). Или дать право распоряжаться этой частью государственному банку – «Внешэкономбанку», в интересах страхователя.

• жителей Крайнего Севера и приближенных к нему территорий;
• социально слабо защищенных лиц, например, инвалидов, которые официально трудились;
• а также тех, которые работали на опаснейших производствах или же выполняли служебные или должностные обязанности с большим риском для своего здоровья или жизни.

Помимо этого существует такое понятие как надбавка «за выслугу лет», которая зачастую причисляется педагогам, государственным служащим или инвалидам I-III.

Причем размер надбавки всецело будет зависеть от того, каким образом такая инвалидность работника была получена (приобретена). Кроме того, существуют такого рода индивидуальные надбавки, как «жителям блокадного Ленинграда» или ветеранам ВОВ.

В целом кроме профессиональных надбавок, можно свести в общую таблицу все специальные компенсации, какие предусматривает для пенсионеров законодательство России. Процент надбавки исчисляется от основной суммы пенсионного пособия.

Таблица: Размеры в процентном соотношении надбавок к пенсиям за выслугу лет разным пенсионерам:

Статус пенсионера	Надбавка к пенсии по группам инвалидности, %			Надбавка для не инвалидов, но гражданам с иными льготными условиями, %
	I	II	III
Инвалиды из-за войны	300	250	175	—
Инвалиды труда, профзаболевания, а также из-за участия в ВОВ, соответственно п.1 ст.2 закона № 5-ФЗ от 12.01.95г., с вступившими в силу изменениями 01.01.16г.	250	200	150	—
Инвалиды из-за блокады Ленинграда	200	150	100	—
Опекунам инвалидов, достигшим 80-летнего возраста	100	—	—	—
Опекуны-пенсионеры, которые являются кормильцами в семье и нигде не работают: на 1-го члена семьи – иждивенца; на 2-х; на 3-х.	—	—	—	3264
Пенсионеры – участники ВОВ, но не являющиеся инвалидами: не достигшие 80-летнего возраста; имеют возраст 80-летний и старше.	—	—	—	3264

Где оформить

Если пенсионер желает не увольняться и продолжать трудиться на производстве, а его работодатель не против этого, тогда он свою пенсию может оформить через бухгалтерию своего предприятия. Только в Пенсионный фонд все равно потребуется явиться для подачи заявлений.

Но если, же пенсионер не хочет работать, тогда он имеет право уволиться и при этом лично обращается к специалисту за первичной консультацией и надлежащим оформлением.

На сегодня на сайте Пенсионного фонда Российской Федерации открыты такие бесплатные услуги, как подача заявлений соответствующего образца.

Так, если у вас есть СНИЛС, то вы по его номеру можете зарегистрироваться на данном ресурсе, получить доступ к личному кабинету и начать оформление через интернет.

Что нужно для этого

Для оформления пенсии по старости необходимо хорошо понимать, какие именно документы требуется подавать в территориальный отдел Пенсионного фонда.

Если у вас еще нет на руках СНИЛС – страхового свидетельства вашей регистрации в пенсионной базе данных, тогда тем документом, который бы подтвердил ваш стаж, будет, конечно же, трудовая книжка. Все записи в ней должны соответствовать законодательным нормам и .

Если будут найдены какие-либо неточности в трудовой книжке, сотрудники ПФР вас могут отправить к бывшему работодателю за дополнительными сведениями – справками, выписками из личного дела, личных счетов, копиями приказов, трудового договора и т.д.

На тот случай, когда вы подаете паспорт, и его данные будут расходиться с персональными сведениями в трудовой книжке, тогда подается дополнительный документ, который мог бы подтвердить те или иные изменения.

Такое зачастую происходит тогда, когда женщина выходит замуж и меняет свою фамилию на фамилию супруга. В этом случае к трудовой книжке просто прилагается копия свидетельства о браке.

Помимо , могут оказаться и иные справки или второстепенные документы, которые бы подтвердили факт отчислений в ПФР за тот или иной период, не обозначенный в бланке трудовой книжки (военный билет, справка из территориального отдела военкомата и другие документы).

Перечень для оформления пенсии по старости может быть классическим:

• паспорт гражданский (или вид на жительство, если потенциальный пенсионер является иностранным гражданином, постоянно живущим в России);
• трудовая книжка – ее копия и подлинник;
• дополнительные справки и документы, могущие подтверждать трудовую деятельность и страховой стаж.

К нестандартному набору бумаг, которые могут потребовать сотрудники Пенсионного фонда, относятся следующие документы:

1. Свидетельство о брачных отношениях, подтверждающее смену фамилии застрахованной гражданки.
2. Военный билет.
3. Справка о заработка среднемесячном (за 60 мес., например).
4. Бумаги, могущие подтвердить, что на вашем иждивении имеются нетрудоспособные близкие родственники.
5. Подтверждение фактического проживания в том или ином регионе РФ.
6. Подтверждение факта проживания российского гражданина за пределами своей страны.
7. Все необходимые документы по инвалидности.
8. Документы о награждениях социального порядка, которые бы отмечали особый льготный статус пенсионера.

После поданного вами пакет документов и заявления, в котором вы должны указать просьбу назначить вам пенсию по старости, в течение 10 дней ПФР должно направить вам ответ.

В этом уведомлении либо будет указано об отказе из-за ошибок в документах, которые потребуется исправить, либо же об одобрении вашей заявки. После этого вам нужно будет прийти в Пенсионный фонд и еще одно заявление заполнить на специальном бланке.

Оно будет гласить о том, что вы хотите получать пенсию определенным способом – по почте, на карту банка или на счет в сберегательной книжке.

Условия назначения пенсии по старости

Главное условие для того, чтобы получать пенсионное обеспечение наравне со всеми пенсионерами, это, конечно же, возраст.

Именно он определяет наступление, так называемой старости, а значит, и периода, когда в государстве человек имеет полное право уволиться с работы и уйти на заслуженный отдых. Увольнение при этом происходит автоматически, но по желанию работника.

Это обозначает, что заранее уведомлять работодателя о своем решении прекратить трудовую деятельность не нужно, как это делается в других случаях прекращениях действия трудового соглашения. Наступил возраст, наступило и время оформлять человеку свою пенсию, а с этим также наступает его право уволиться.

Для всех граждан на общих основаниях на 2019 год определены следующие возрасты для выхода на пенсию:

Страховой стаж для получения обычной стандартной трудовой (страховой) пенсии не должен быть менее 6 лет, а для льготников некоторых категорий граждан – не менее 7,6 лет (в некоторых случаях – 7,5 лет).

Этот тот минимум, на который опираются все расчетные отделы территориальных отделений Пенсионного фонда. Но и размер пенсионного обеспечения будет в этом случае насчитан по минимуму.

Есть стандартный период страхового стажа, который позволяет получать пенсию всем гражданам в нормализированном размере. Этот стаж измеряется в 15, 20, 25 годах, в течение которых работодатель делал перечисления взносов по работнику в Пенсионный фонд.

В этом отношении условия начисления денежного пособия по старости такие, что размер будет увеличиваться с каждым увеличением периода (стажа), в который осуществлялись взносы в ПФР. По-другому, если сказать – чем больше страховой стаж, тем выше будет базовая часть пенсии.

Кроме стажа для пенсионеров, оформляющихся в 2019 году или продолжающих перечислять взносы, уже сегодня играют большую роль индивидуальные баллы.

Баллы начинают свой путь начислений с 2019 года, начисляются за те или иные значимые события или интервалы времени в жизни, которые законом не рассматриваются страховыми периодами.

С каждым годом они накапливаются. В этом вопросе очень важно, чтобы к 2025 году баллы в сумме давали показатель – 30. За каждый год свой размер баллов, который определяется в зависимости от множества обстоятельств.

Специалисты вывели максимальный балл, который можно заработать при обычных трудовых типичных обстоятельствах, например, в 2019 году – 7,83 балла. Для категорий граждан, претендующих на льготы, баллы за каждый год присваивают следующие.

Какие бывают виды

Пенсия по старости входит в страховой вид, и она может «сосуществовать» с другими разновидностями пособий, которые также относятся к страховым выплатам через Пенсионный фонд.

Среди множества пенсий, какие только есть в России, обеспечение по старости можно разделить на несколько вариантов, которые отличаются между собой по наличию или отсутствию факта страхования в принципе.

К ним относятся:

1. (она же — трудовая):
   • по старости;
   • по инвалидности;
   • на случай потери кормильца.

1. (государственная).
2. Минимальная, которая определяется исключительно по прожиточному минимуму и начисляется тем гражданам, которые официально нигде не работали в течение практически всей жизни. Или, если у человек максимальный страховой стаж составляет 5-7 лет.

Первый вид пенсий регулируется законом «О трудовых пенсиях» (№ 173 от 17.12.01 г., побывавшего в редакции 19.11.15 г.), а второй – законодательным актом «О государственном пенсионном обеспечении» ( от 15.12.01 г., отредактированный 29.12.15 г.).

Первый вид пенсии основан на тех отчислениях, которые делает работодатель за каждого оформленного на его предприятии работника, а также на основании базовой фиксированной части, которая дается государством.

Второй вид пенсии назначается гражданам, которые являются государственными служащими, космонавтами, летчиками-испытателями, а также работниками муниципальных служб. Для категорий граждан, не проработавших ни одного дня, всегда будет начисляться пенсия по старости без трудового стажа.

– это обеспечение социальной материальной поддержкой тех, кто отработал в ведомствах, принадлежащих либо к Министерству Внутренних дел, либо к Министерству обороны РФ. Указом Президента России, который был издан в 2012 году, такие пенсии увеличиваются с каждым годом. Бывшие военнослужащие могли устраиваться на работу в гражданские организации или предприятия.

Тогда к их пенсии по старости будет причисляться балл или льготный коэффициент, повышающий общий размер пособия. Если же военнослужащий всю жизнь прослужил в войсках или в МВД, тогда им определяется специальная пенсия по старости – военная.

С 01 февраля 2019 года такая пенсия по критериям величины стоит на уровне 69,45%, что составляет прирост пенсии каждому военному на 3,99%.

Пенсионное обеспечение в связи с приближающимся возрастом могут получать пока что практически все граждане России. Только по каждому случаю ее размер будет отличаться.

Страховая выплата по возрасту является одной из основных видов пенсий в нашей стране. В соответствии с законом «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. для возникновения права на нее должны выполняться относительно возраста, минимального количества стажа и минимальной суммы набранных баллов.

Для некоторых категорий граждан определен другой возраст выхода на пенсию - . Данные застрахованные лица работают в отраслях и производствах экономики, поименованных в Списках, утвержденных Правительством. Таким гражданам помимо общих правил необходимо выработать стаж на соответствующих видах работ.

Трудовая и страховая пенсия: в чем разница?

С начала 2015 года в России стартовала новая пенсионная реформа. Теперь гражданам, обратившимся за назначением выплаты, оформляется страховая пенсия ; такое понятие, как трудовая пенсия, в новом законодательстве теперь отсутствует.

Одним из обстоятельств, влияющих на право получения и размер выплаты , является стаж застрахованного лица . Ранее при назначении трудовой пенсии учитывался общий стаж . Он включает в себя итоговую продолжительность всех периодов трудовой и другой общеполезной деятельности до 2002 года.

Всем гражданам, зарегистрированным в системе обязательного пенсионного страхования , была произведена конвертация их пенсионных прав на 1 января 2002 года . Таким образом, были преобразованы их права в расчетный пенсионный капитал.

• Подсчет стажа за данный период осуществляется в календарном порядке, учитывая фактическую продолжительность.
• Исключение составляют лишь некоторые периоды льготной работы, засчитываемой в увеличенном размере в соответствии с законодательством РФ.

Теперь при назначении страховой пенсии учитывается страховой стаж . Он включает в себя периоды трудовой деятельности, в течение которой начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР , а также некоторые нестраховые периоды (служба по призыву, уход за ребенком до полутора лет, за инвалидом I группы , ребенком-инвалидом). Такие общественнозначимые периоды входят в состав страхового стажа при условии, если до них или после присутствует непосредственно время работы.

С 2015 года пенсионные права учитываются в пенсионных баллах , а при назначении выплаты они переводятся в рубли.

Условия назначения страховых пенсий по старости

Пенсионное обеспечение в нашей стране базируется на страховых принципах, поэтому большинство наших граждан получают именно страховую выплату в связи с преклонным возрастом. Тем не менее, для назначения такого обеспечения существует ряд условий , описанных в статье 8 закона «О страховых пенсиях» :

1. Достижение определенного возраста .
2. Факт осуществления трудовой деятельности в течение установленных законом лет .
3. Наличие минимального количества индивидуальных коэффициентов .

На сегодняшний момент пенсионный возраст в России остается неизменным и составляет 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин . Для тех, кто работает в льготных условиях труда возраст выхода на пенсию существенно ниже приведенных цифр и зависит от категории льготника.

Что касается стажа, то минимальное его количество должно составлять 15 лет при оформлении выплаты. Такое требование будет предъявляться к 2024 году. А пока на протяжении нескольких лет необходимое количество стажа будет повышаться на год с прежних 5 лет постепенно. В 2017 году необходимый требуемый стаж равен 8 годам.

С принятием нового закона за каждый трудовой год гражданам начисляются индивидуальные коэффициенты. Таких баллов к моменту назначения пенсии должно быть накоплено 30 . Данное требование также будет предъявляться не сразу, а к 2025 году. В 2017 г. необходимо накопить 11,4 коэффициента и с каждым годом эта цифра будет постепенно увеличиваться. Стоит отметить, что существует и предел набранных баллов : с 2021 года коэффициенты выше 10 учитываться не будут, на данный момент эта цифра составляет 8,26.

Право на досрочное назначение пенсии

• Для некоторых категорий граждан (инвалиды I группы, граждане, достигшие 80 лет или имеющие на своем обеспечении иждивенцев) значение ФВ устанавливается в повышенном размере.
• Для граждан, работавших или проживающих на Севере, к данной величине применяются «северные» коэффициенты.

Кроме того, государство предусмотрело возможность дополнительного увеличения размера выплаты за счет премиальных коэффициентов в случае принятия гражданином решения выйти на пенсию в более поздние сроки. В таком случае значения ИПК и ФВ будут увеличены в зависимости от срока, на который граждане перенесли оформление своего пенсионного обеспечения.

Новая формула расчета

Исходя из вышесказанного, можно преобразовать все значимые факторы в формулу для подсчета пенсии.

Выглядит она следующим образом:

СП = ИПК х СПК + ФВ,

• СП - размер страховой выплаты;
• ИПК - накопленные пенсионные баллы;
• СПК - стоимость одного балла на день установления пенсии;
• ФВ - базовая сумма.

Данная формула в полной мере относится к тем гражданам, кто начал свою трудовую деятельность в 2015 году. Для те же, кому до выхода на заслуженный отдых остался немного времени, все накопленные права будут конвертированы (переведены) в коэффициенты, а далее расчет будет осуществляться по-новому.

Такие показатели, как фиксированная сумма и стоимость пенсионного балла ежегодно увеличивается Правительством РФ на уровень инфляции.

Размер фиксированной выплаты к пенсии в 2017 году

Ранее (с 1 февраля 2016 года) величина базовой суммы была увеличена на 4% и составила 4558,93 рублей. Ежегодная индексация данного показателя, утверждаемая государством, проходит на уровне не ниже инфляции за предыдущий год.

Важным новшеством с 2016 г. стала отмена индексации данного показателя для работающих пенсионеров. Факт осуществления трудовой деятельности определяется на основании данных, представляемых страхователями в ежемесячном упрощенном отчете. После прекращения работы выплата пенсии возобновляется с учетом индексации. Причем при устройстве на работу вновь размер страховой суммы уменьшен не будет .

В 2017 году дважды был увеличен размер страхового пенсионного обеспечения: по инфляции 2016 года - 5,4% и дополнительно до указанного у законе значения 5,8%. Таким образом, с 1 апреля 2017 года размер фиксированной выплаты будет составлять 4823,37 рублей .

Минимальный размер пенсии по старости в 2017 году

В соответствии с введенной по новому закону формулой для возникновения права на страховую пенсию достаточно иметь в 2017 году 8 лет стажа и 11,4 пенсионных балла. При наличии таких минимальных значений данных показателей страховая выплата будет назначена соответственно в минимальном размере .

При этом стоит отметить, что для получателей пенсионных выплат, размер которых окажется ниже прожиточного минимума, установленного в регионе проживания гражданина, будет установлена федеральная социальная доплата (ФСД).

Исходя из приведенных выше показателей можно рассчитать размер страховой выплаты при минимальных требованиях .

Известно, минимальное требование к пенсионным баллам в 2017 составляет 11,4 пенсионных коэффициента. Страховой стаж при расчете пенсии по формуле не учитывается.

Имея данные о стоимости пенсионного балла в 2017 г. и размере фиксированной суммы, равным 78,58 рублей и 4823,37 рублей соответственно, рассчитаем размер минимальной пенсионной выплаты в 2017 году:

11,4 х 78,58 руб. + 4823,37 руб. = 5719,18 руб.

Данная сумма значительно ниже прожиточного минимума по стране (8540 рублей), вследствие чего при назначении пенсии с минимальными требованиями можно рассчитывать на федеральную социальную доплату к пенсии.

Назначение пенсионного обеспечения

В данном случае гражданин должен обратиться в территориальный орган ПФР или в многофункциональный центр (МФЦ), заключивший соответствующее соглашение с фондом.

• Страховая пенсия устанавливается со дня обращения за ней, но не ранее возникновения права. Днем обращения считается дата принятия соответствующего заявления, либо число, указанное на почтовом штемпеле при передаче такового документа по почте, либо время его отправки с помощью сети интернет при использовании портала государственных услуг.
• Исключительным случаем из данного правила является обращение за выплатой по старости в течение месяца со дня увольнения с предприятия. Тогда пенсия будет назначена со следующего после увольнения дня.

Заявление об установлении выплаты по возрасту рассматривается специалистами управления ПФР в течение 10 рабочих дней со дня приема такового, после чего выносится решение о назначении или об отказе. В последнем случае ПФР информирует гражданина в течение пяти рабочих дней о принятом решении с указанием причины и срока его обжалования. Период рассмотрения документов может быть и продлен свыше 10 дней, но только в случае необходимости представления дополнительных справок. В любом случае он не может быть дольше трех месяцев .

Назначение страховой пенсии по старости осуществляется без указания срока его окончания, то есть бессрочно .

Какие нужны документы для оформления пенсии по возрасту

При обращении за назначением выплаты по старости необходимо в обязательном порядке предъявить следующие документы :

1. паспорт застрахованного лица, являющегося гражданином РФ, или вид на жительство для иностранцев;
2. свидетельство , подтверждающее регистрацию в системе обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
3. трудовая книжка и справки, подтверждающие факт работы гражданина, при отсутствии записи в основном документе о трудовом стаже;
4. справка о заработной плате за 60 месяцев в течение периодов работы, следующих подряд в трудовой книжке.

Последний документ будет рассматриваться в сравнении с полученным результатом о зарплате гражданина за 2000 - 2001 г.г., имеющемся в распоряжении органов ПФР. Для расчета итоговой суммы будет выбран наиболее выгодный вариант.

Для назначения пенсии могут быть представлены и другие документы , о необходимости которых сообщит специалист ПФР после детального изучения всех представленных справок. Документы из других ведомств государства и подведомственных ему органов запрашиваются без участия гражданина в рамках предоставления госуслуг.

Выплата страховой пенсии по старости

Начисление и доставка выплаты по возрасту осуществляется за текущий месяц . Получать пенсию граждане могут самостоятельно или оформив доверенность на другое лицо. Если срок действия данного документа превышает один год, то выплата по ней будет продолжаться при условии подтверждения пенсионером факта регистрации по месту получения выплаты.

При подаче заявления о назначении гражданин обязан указать удобный для него способ доставки пенсии . Таких вариантов существует несколько:

• через учреждения почтамта (на дому или в кассе организации);
• через банк;
• через организацию, занимающуюся доставкой выплаты (на дому или непосредственно в таком учреждении, выбрав его из списка предприятий, заключивших соответствующее соглашение с ПФР).

Впоследствии способ доставки может быть изменен , если гражданин представит свое волеизъявление в виде письменного обращения в ПФР.

В соответствии с действующим законодательством получатель страховой выплаты по возрасту обязан уведомить ПФР обо всех моментах, влекущих изменение размера пенсии, ее прекращение или продление, а также об изменении места жительства на следующий рабочий день после наступления таких обстоятельств.